Después de pagar la seguridad social, ¿cómo podría la otra parte no pagar la compensación?

Los salarios se compensarán según el número de años por los cuales se devenguen cotizaciones a la seguridad social, y se pagarán durante la duración de la relación laboral.

El empleador deberá pagar una compensación económica de un mes de salario por cada año completo y pagar la seguridad social durante la duración de la relación laboral.

La seguridad social tiene su base en el estado o gobierno, y de acuerdo con las disposiciones legales, a través de la redistribución del ingreso nacional, brinda asistencia material a los ciudadanos cuando pierden temporal o permanentemente su capacidad para trabajar y tienen dificultades. por diversas razones.

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