¿Qué puesto en la Oficina de Suministro de Energía tiene las perspectivas más lucrativas?
Cargos en empresas de suministro de energía
1. Liderazgo corporativo
Director, Secretario del Partido, Subdirector, Secretario Adjunto del Partido, Ingeniero Jefe, Presidente del Sindicato, Jefe Adjunto. Ingeniero
2. Departamentos funcionales
2.1 Secretaría administrativa del departamento de trabajo del gerente, gestión de archivos, documentos confidenciales, gestión jurídica corporativa, gestión de vehículos, gestión de seguridad interna
2.2 Recursos humanos Gestión de la asignación de recursos humanos del Departamento de Recursos; gestión de la organización laboral; gestión de títulos profesionales, gestión de la educación y la seguridad social; 2.3 Contabilidad del Departamento de Finanzas, gestión del presupuesto, gestión de salarios y impuestos, infraestructura; liquidación de proyectos, contabilidad de facturas de electricidad, liquidación de activos fijos y redes eléctricas rurales y caja
2.4 Departamento de Supervisión de Seguridad Gestión de Seguridad de Producción y Operación, Gestión de Estadísticas Integrales, Gestión de Información, Estadísticas Integrales, (Gestión de Seguridad de Proyectos e Infraestructuras) , Administrador de Seguridad
2.5 Supervisión técnica y gestión del Departamento de Tecnología de Producción; gestión de confiabilidad y pérdida de línea; gestión de información científica y tecnológica, gestión de datos, revisión y transformación técnica, gestión de tecnología de subestaciones, gestión de tecnología de transmisión, gestión de automatización, gestión estadística integral, gestión de instalación de distribución, responsabilidad de operación, Gestión de Alto Voltaje
2.6 Secretario del Comité de la Liga Juvenil del Departamento de Trabajo de Masas y del Partido, Gestión de Asuntos del Partido, Gestión de Cultura Corporativa y Publicidad Organizacional
2.7 Inspección Disciplinaria Inspector y Auditor del Departamento de Supervisión y Auditoría
2.8 Departamento de Comercialización Comercialización Eléctrica, Inspección Eléctrica, Gestión de Mediciones, Gestión de Análisis Estadístico, Gestión de Electricidad Rural, Asuntos Legales y Contratos Gestión, Gestión de Recuperación y Precio de la Electricidad, Gestión de Atención al Cliente
2.9 Departamento de Planificación y Construcción Gestión de Archivos de Proyectos, gestión de planes de infraestructuras, gestión de presupuestos, gestión de redes rurales y urbanas, gestión, gestión de obra civil, gestión integral, planificación gestión
2.10 Gestión jubilada de presidente, vicepresidente, bibliotecario del sindicato (trabajadoras, gestión de planificación familiar), promoción cultural y deportiva, gestión organizacional del seguro laboral
3. estaciones de turno
3.1 Gestión de producción de seguridad de la oficina de gestión de despacho
3.2 Líder del equipo de programación Despachador, despachador adjunto, gestión del modo de operación
3.3 Protección de relé de clase de modo de protección de relé trabajadores senior, trabajadores intermedios, trabajadores junior
3.4 Clase de automatización automatización trabajadores senior, trabajadores intermedios, trabajador junior
3.5 Clase de comunicación correspondiente trabajador senior, trabajador de nivel medio, trabajador junior
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4 Gestión de seguridad de la producción de la oficina de gestión de operación de la subestación
4.1 Director de la subestación de 220 kv, Valores primarios y secundarios del subdirector de la estación
4.2 Valores primarios y secundarios del gerente de la subestación de 110kv
4.3 Valores primarios y secundarios del gerente de la subestación de 35kv
4.4 Deberes principales y adjuntos del gerente de la estación de apertura y cierre
4.5.5 Monitor y jefe de escuadrón adjunto del equipo de reparación de emergencia
4.6 Centro de atención al cliente
4.6.2 Jefe de escuadrón de Metrología de energía eléctrica, técnico jefe adjunto de escuadrón
4.6.3 Líder de escuadrón de informes comerciales, técnico del líder de escuadrón adjunto
4.6.4 Líder de escuadrón de copia y verificación, copista del líder de escuadrón adjunto
4.6.5 Líder de escuadrón del centro de llamadas y líder adjunto de escuadrón de servicio
4.7 Gestión de producción de seguridad de la estación de gestión de suministro de energía suburbana
4.7.3 Líder de escuadrón de mantenimiento de línea y trabajadores de mantenimiento de línea del líder adjunto de escuadrón
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4.7.4 Líder del equipo de mantenimiento de transformadores y líder adjunto del equipo de mantenimiento de transformadores
Trabajadores de enfermería
4.7.5 Líder del escuadrón de reparación de emergencia y líder adjunto del escuadrón de trabajadores de reparación de emergencia
4.8 Gestión de producción de seguridad de la sucursal
4.8.2 Cambio de cable
4.8.3 Clase de mantenimiento de línea
4.8.4 Clase de mantenimiento de transformador
4.8.5 Clase de reparación de emergencia
4.9 Oficina de gestión de vehículos gestión de producción de seguridad
4.9.2 Jefe de escuadrón de vehículos pequeños y conductor adjunto del jefe de escuadrón
4.9.3 Jefe de escuadrón de vehículos especiales y conductor adjunto del jefe de escuadrón
4.9.4 Producción líder de escuadrón de vehículos y líder adjunto de escuadrón Conductor
5 Gestión de producción de seguridad de la estación de gestión de mantenimiento de subestaciones
5.1 Líder de escuadrón de protección de relés y líder adjunto de escuadrón de protección de relés trabajador senior, trabajador intermedio, junior trabajador
5.2 Líder de escuadrón de prueba de alto voltaje, líder adjunto de escuadrón, trabajador senior de prueba de alto voltaje, trabajador intermedio, trabajador junior
5.3 Líder de escuadrón de prueba de instrumentos, líder adjunto de escuadrón, instrumento prueba de trabajador senior, trabajador intermedio, trabajador junior
5.4 Líder del equipo de pruebas de contaminación por petróleo y líder adjunto del equipo Laboratorio de contaminación por petróleo Trabajadores senior, trabajadores intermedios y trabajadores junior
6 Gestión de seguridad de la producción de Oficina de Gestión de Transmisión de Energía
6.1 Líder del equipo de operación de línea y líder adjunto del equipo Trabajador de operación de línea
6.2 Líder del equipo de mantenimiento de línea y líder adjunto del equipo Trabajador de mantenimiento de línea
7 Gestión de distribución Seguridad de la estación Gestión de producción
7.1 Líder del equipo de mantenimiento de línea y líder adjunto del equipo Trabajador de mantenimiento de línea
7.2 Líder del equipo de mantenimiento de transformadores y líder adjunto del equipo Trabajador de mantenimiento de transformadores
Seleccione la sala de despacho, el equipo de protección de relés, el centro de información, el instituto de medición, el instituto de pruebas y la subestación (área de operación de la subestación), el área de mantenimiento de la subestación y el área de trabajo de la línea.
1. ) es la unidad que gestiona el funcionamiento de la red eléctrica regional. El despachador primero debe trabajar en la subestación durante varios meses para familiarizarse con la subestación. El método de funcionamiento consiste en trabajar como pasante en la sala de despacho durante aproximadamente medio año. Si aprueba el examen al final del período, puede ser nombrado despachador adjunto. El trabajo de un despachador parece relativamente aburrido. Es normal estar hablando por teléfono todo el día y tener que trabajar por turnos y por la noche. Además, las órdenes de despacho son absolutamente No puede haber errores. Los despachadores y el personal en la sala de métodos que prepara el modo de operación de la red eléctrica deben tener un buen conocimiento del manejo de accidentes del trabajo de protección del relé de la estructura de la red eléctrica, debido a la dificultad. es que en estado de accidente, son los comandantes del manejo del accidente Ventajas Simplemente no están cansados, no están sucios, con un promedio de dos días y cuatro días de descanso, y altas bonificaciones.
2. Por lo general, hay varias clases de mantenimiento de relés, responsables de subestaciones con varios niveles de voltaje de 35 kV / 110 kV / 220 kV / 500 kV. El trabajo de protección es un lugar donde los nuevos estudiantes universitarios suelen ir y tienen mucho conocimiento. Una persona que se dedica a la protección de relés generalmente necesita al menos. Tres o cuatro años de experiencia laboral práctica para estar completamente familiarizado con el trabajo de protección de la oficina. Si se convierte en la columna vertebral técnica de la protección de retransmisión, entonces debe ser muy popular, porque algunos trabajos los debe realizar usted. /p>
3. Centro de información, este también es un departamento donde ha llegado una gran cantidad de nuevos estudiantes en los últimos años porque ahora la oficina de suministro de energía tiene centros de control centralizados que adoptan sistemas de gestión de energía (EMS) y. la mayoría de las subestaciones pueden funcionar con pocas personas de servicio o sin supervisión. La realización de la supervisión y la protección informática de los equipos de recopilación de datos es inseparable de la comunicación. En este instituto hay especialmente muchos jóvenes, la mayoría de ellos graduados en carreras de informática y comunicación. /p>
4. Laboratorio de mantenimiento y pruebas: Este laboratorio realiza principalmente mantenimiento y reparación de equipos primarios y realiza pruebas periódicas. Tiene una clase de sistema (transformador principal de tubería).
La clase de conmutación (disyuntor de tubo), la clase de alto voltaje y la clase de laboratorio. Las personas en el laboratorio de reparación y pruebas son relativamente trabajadoras, el ambiente de trabajo está lleno de aceite y contaminación, y muchas veces requieren fuerza física, por lo que hay. Básicamente, no hay chicas. En el pasado, el estado del laboratorio de reparación y pruebas era relativamente alto porque conocen bien el equipo principal y las personas que salen del instituto de reparación y pruebas están calificadas para casi todos los demás puestos. En los últimos años, el estatus del instituto de reparación y pruebas ha disminuido (aunque el salario y las bonificaciones siguen siendo altos), porque su trabajo valora especialmente la experiencia y la dificultad técnica no es alta. Además, con la popularización de las microcomputadoras. La protección y la aplicación de la comunicación por computadora, el personal de reparación y pruebas saben cada vez menos sobre el circuito secundario.
5. Área de transmisión de energía: es decir, 35 kV ~ 220 kV El mantenimiento de las líneas de transmisión, el trabajo de campo, es muy Difícil, se centra en la experiencia y no tiene muchas habilidades.
6. Oficial de turno de subestación: encargado de la operación de subestaciones por encima de 35kV. Se gana mucho dinero, pero el trabajo es aburrido y el riesgo es relativamente alto, porque cuando ocurre un accidente, se puede. Básicamente, obtenga ayuda de la persona de turno. Encuentre algunas responsabilidades para usted, por lo que la posibilidad de que le deduzcan su bonificación es la más alta. Además, se dice que las personas en este instituto no son fáciles de destacar.
7 Instituto de Medición: Hay una clase interna (escuela de medidores de energía eléctrica), no hay viaje de negocios), clase escolar actual (viaje a calibración de medidores en sitio, trabajos de instalación de medidores para grandes usuarios), clase de instrumento (. trabajos de mantenimiento y calibración de diversos instrumentos como voltímetros, amperímetros, termómetros, manómetros, etc.). El trabajo de este instituto es relativamente fácil, relativamente seguro y los riesgos son mínimos, por supuesto, los ingresos son un poco menores.