¿Cómo pueden las empresas comprar cinco seguros y un fondo en Foshan? ¿Cómo ayudan las empresas a sus empleados a comprar cinco seguros y un fondo en Foshan? ¿Cómo pueden las empresas solicitar "cinco seguros y un fondo" en Foshan?
Métodos/Pasos
Paso 1: Preparar la información de la seguridad social
La empresa debe acudir al departamento de seguridad social donde está registrado el negocio de la empresa para solicitar Garantía de agencia.
Materiales proporcionados:
1. Copia de la licencia comercial, certificado de código de organización, sello oficial, original y copia (ahora básicamente tres certificados en uno).
2. Copia del DNI de la persona jurídica y responsable de la empresa.
3. Formulario de registro del seguro social de la unidad (debe obtenerse en la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social)
Paso 2: preparar los materiales del fondo de previsión
El La empresa debe acudir al departamento de gestión de depósitos del fondo de previsión más cercano para realizar el registro del fondo de previsión.
Presentar:
1. Copia de licencia comercial, certificado de código de organización, sello oficial, original y copia.
2. Copias de cédulas de identidad de personas jurídicas y personal de manejo.
3. Formulario de solicitud de registro del fondo de previsión de la unidad (requerido por el Centro de Gestión del Fondo de Previsión de la Vivienda) (los formularios pueden ser diferentes). en cada provincia y ciudad)
Una vez que la empresa está calificada para manejar empleados, puede manejar cinco seguros y un fondo para sus empleados.
Paso 3: Los empleados preparan materiales para cinco seguros.
Presentación:
1. Los empleados deben proporcionar una copia de su tarjeta de identificación, una fotografía de fondo blanco de 1 pulgada, un formulario de registro de información personal y agregar seguridad social.
2. Los empleados que hayan pagado seguridad social en otras unidades pueden completar el formulario de aumento de seguridad social.
Paso 4: Responder a los cinco grandes riesgos.
El personal de seguridad social de la unidad (generalmente el especialista de personal o agente administrativo) traerá la carta de garantía de la empresa, el sello oficial y la información relevante del asegurado al departamento de seguridad social para su procesamiento unificado, y luego Emitir tarjetas de seguridad social, con fechas en diferentes ciudades Diferentes, algunas medio mes, otras un mes. Los registros individuales de depósitos de seguridad social se pueden verificar a través de la tarjeta de seguridad social.
Paso 5: Prepare los materiales del fondo de previsión de vivienda de los empleados.
Presentación:
1. Exigir a los empleados que proporcionen copias de sus tarjetas de identificación.
2. La unidad deberá cumplimentar el formulario de pago del fondo de previsión para vivienda, sellarlo con su sello oficial y presentarlo al departamento de gestión del fondo de previsión.
3. Después de enviar el inventario, la empresa debe abrir cuentas personales para los empleados en el banco designado.
Los fondos de previsión de los empleados se pueden utilizar para comprar y alquilar casas y tienen muchos usos. )
Paso 6: Pagar las tarifas
Después de solicitar cinco seguros y un fondo para los empleados, deben pagar los cinco seguros y un fondo en la oficina local de seguridad social cada mes de acuerdo En comparación con la proporción de cinco seguros locales y un fondo, el fondo de previsión se paga en el centro de gestión del fondo de previsión de vivienda local.
Nota: Cuando los empleados renuncian, deben acudir a la Oficina de Seguridad Social local y al Centro de Gestión del Fondo de Previsión para la Vivienda para gestionar los procedimientos de suspensión de pagos para los empleados.