¿Qué método es mejor para que las empresas paguen la seguridad social de sus empleados?
De acuerdo con las regulaciones pertinentes, las empresas recién establecidas deben acudir a los departamentos correspondientes para registrarse en el seguro social en un plazo de 30 días. Cree la cuenta corporativa de su propia empresa y abra una cuenta para registrarse en la seguridad social corporativa.
Firma un contrato de agencia corporativa de seguridad social, comienza a despachar pedidos, abre una cuenta de seguridad social o paga salarios para la nueva empresa, paga impuestos el mismo día y emite facturas el mismo día. Finalmente, deje que RR.HH. de la empresa opere de forma independiente y agregue o elimine empleados de la empresa en lotes.
2. Las empresas pasan por el proceso de operación de las instituciones de seguridad social.
En primer lugar, las empresas que necesiten gestionar la seguridad social en su nombre deben tomar la iniciativa de ponerse en contacto con el servicio de atención al cliente de nuestra plataforma, o pueden dejar su número de teléfono y esperar una llamada de nuestro personal de atención al cliente.
Luego se personalizará un plan exclusivo de agencia de seguridad social según las diferentes empresas, que sea más adecuado para la estructura de personal de la empresa.
Una vez que finalmente se alcance la intención de cooperación, ambas partes firmarán un acuerdo escrito de agencia de seguridad social. Después de que la empresa pague las tarifas, Wofu.com iniciará el proceso normal de pago de seguridad social.
3. ¿Es mejor que la empresa pague la seguridad social de sus empleados o la agencia de seguridad social?
De hecho, ya sea que la empresa lo pague ella misma o a través de la seguridad social, la empresa debe pagar la seguridad social de sus empleados. Esto es lo que debe hacer la empresa.
Si la empresa tiene un gran número de empleados y cuenta con un especialista profesional en seguridad social responsable de la seguridad social de sus empleados, entonces lo mejor es optar por pagar la seguridad social de los empleados usted mismo. Aunque el proceso de pago de la seguridad social a los empleados es relativamente engorroso, también existen varios tipos de reembolsos de la seguridad social. Después de todo, el pago se realiza en nombre de la empresa.