¿Cuánto cuesta el segundo seguro de pensión de Gao Qing este año?
Retención bancaria
Zibo anunció la base de pago de las primas de seguro social pagadas por los empleados de la empresa Zibo en 2010. Los empleados de las unidades participantes utilizan sus ingresos salariales de 2009 como base de pago para 2010, siendo el límite inferior de la base de pago mensual de 1.484 yuanes y el límite superior de 7.422 yuanes.
Se entiende que Zibo determinó la base para las primas y beneficios del seguro social basándose en el salario promedio de los empleados en la provincia de Shandong en 2009, y determinó los estándares de pago de este año. En 2009, el salario medio de los empleados de la provincia era de 29.688 yuanes, con un salario mensual medio de 2.474 yuanes. El salario medio de los empleados en la provincia es de 28.683 yuanes, con un salario mensual medio de 2.390 yuanes.
Además, cuando los hogares industriales y comerciales individuales y el personal de empleo flexible en la ciudad de Zibo pagan primas de seguro de pensión básico, pueden elegir la base de pago de forma independiente basándose en 60, 80 y 100 del salario promedio de los empleados. en la provincia en 2009. Entre ellos, si elige una base de pago de 60, también puede utilizar la base de pago más baja del año anterior (1320 yuanes al mes) con su consentimiento al pagar primas de seguro médico básico y primas de seguro médico elevadas; basado en el pago promedio de los empleados en la provincia en 2009 El salario es la base para el pago.
2009
Zibo, 16 de julio: Zibo encargó a los bancos retener y pagar las primas del seguro social de los asegurados, y se lanzó oficialmente el 1 de julio. El número de hogares industriales y comerciales individuales y personal de empleo flexible en las áreas urbanas de la ciudad de Zibo ha llegado a 230.000, lo que representa el 39% del número total de personas aseguradas. Zibo planea utilizar entre 2 y 3 años para implementar un nuevo modelo de pago que encomiende a los bancos retener y pagar las primas del seguro social en toda la ciudad. Entre ellos, este año se implementarán el distrito de Zhangdian, el distrito de Zichuan, el distrito de Linzi, el condado de Gaoqing y la zona de alta tecnología, y otros distritos y condados los lanzarán uno tras otro.
Se entiende que para ampliar los canales de servicios de seguro social y brindar a los asegurados servicios convenientes, eficientes y de alta calidad, Zibo ha confiado a los bancos la retención y el pago del seguro social para los hogares industriales y comerciales individuales urbanos. y flexibilidad laboral del personal. Un nuevo modelo de pago de honorarios. Zibo ha designado tres bancos, el Banco Industrial y Comercial de China, el Banco de China y el Banco Agrícola de China, como bancos de pago, y las personas aseguradas deben acudir a la agencia de seguridad social para completar los procedimientos de registro del seguro. Una vez que el banco proporciona una tarjeta de pago o libreta al asegurado, éste puede depositar las primas del seguro social a través de la sucursal bancaria más cercana. El banco encomendado en Zibo retiene y paga las primas del seguro social, maneja y emite libretas de ahorros o tarjetas de pago para los asegurados de forma gratuita, y exime a los asegurados de pequeñas comisiones de gestión de cuentas y de cuotas anuales, y recuerda a los asegurados a través de mensajes de texto que depositen y paguen oportunamente el seguro social; se pagarán las primas del seguro del año en curso y se notificará a los asegurados que hayan pagado satisfactoriamente las primas del seguro y se les enviará por correo la lista de cuentas personales y la factura de pago del seguro de pensión del año anterior.
Decisión del Consejo de Estado sobre la mejora del sistema de seguro de pensiones básico para los empleados de empresas, Guofa (2005) No. 38
6. Reformar el cálculo de las pensiones básicas y los métodos de pago. Para conectarse con la cuenta personal real, desde el 65438 de junio hasta el 1 de octubre de 2006, el tamaño de la cuenta personal se ajustó del 11% del salario pagado por el individuo al 8%, todo formado por pago personal, y la unidad El pago ya no se incluirá en la cuenta personal. Al mismo tiempo, mejoraremos aún más el mecanismo de incentivos y restricciones, alentaremos a los empleados a participar en las primas de seguros y ajustaremos en consecuencia el cálculo de la pensión básica y los métodos de pago.
Después de la implementación de la "Decisión del Consejo Estatal sobre el establecimiento de un sistema básico unificado de seguro de pensiones para los empleados de empresas" (Guofa [1997] No. 26), el período de pago de trabajo alcanzará los 15 años (incluidos el período de pago estimado, lo mismo a continuación) Sí, se pagará una pensión básica mensualmente después de la jubilación. La pensión básica consta de una pensión básica y una pensión de cuenta personal. El estándar mensual de la pensión básica al momento de la jubilación se basa en el salario mensual promedio local de los empleados del año anterior y el salario mensual promedio indexado del individuo, y la contribución se paga a 1 cada año. El estándar mensual de pensión de la cuenta personal es la cantidad de ahorros de la cuenta personal dividida por el número de meses, que se determina en función de la esperanza de vida promedio de la población urbana cuando los empleados se jubilan, su edad de jubilación, los intereses y otros factores.
Para aquellos que trabajaron antes de la implementación del documento Guofa [1997] No. 26 y se jubilaron después de la implementación de esta decisión, y los años de pago acumulado han llegado a 15, se les otorgará una pensión transitoria sobre el base de la pensión básica y la pensión de cuenta personal.
Los gobiernos populares de todas las provincias, regiones autónomas y municipios directamente subordinados al Gobierno Central deben, de acuerdo con los principios de conexión razonable de los niveles de tratamiento y transición fluida de las políticas antiguas y nuevas, formular medidas de transición específicas basadas en cálculos cuidadosos, y presentar al Ministerio de Trabajo y Previsión Social y al Ministerio de Hacienda para su archivo.
Después de la implementación de esta decisión, aquellos que alcancen la edad de jubilación pero hayan pagado durante menos de 15 años no recibirán una pensión básica; el monto ahorrado en su cuenta personal se les pagará de una sola vez; suma y se dará por terminada la relación del seguro básico de pensiones.
De acuerdo con el "Aviso del Gobierno Popular Municipal de Zibo sobre la emisión de opiniones de implementación de la ciudad de Zibo sobre la mejora del sistema de seguro de pensiones básico para los empleados de empresas" (Zi [2006] No. 93), se presentan algunas cuestiones específicas en la implementación se notifican lo siguiente.
10. Antes del 31 de febrero de 2006, los hogares industriales y comerciales individuales urbanos y el personal de empleo flexible que participan en el seguro de pensión básico o extienden la relación del seguro de pensión básico pueden pagar las primas del seguro de pensión básico de acuerdo con las regulaciones.
Junio 65438 Después del 1 de octubre de 2007, los hogares industriales y comerciales individuales urbanos y el personal de empleo flexible que participen en el seguro de pensión básico o continúen la relación del seguro de pensión básico pagarán de acuerdo con las disposiciones pertinentes del documento No. 30, 2007. El Ministerio de Trabajo y Seguridad Social anunció el día 20 [2001] que no se permite aumentar el plazo de pago mediante pospago. Si un hombre tiene más de 60 años y una mujer tiene más de 55 años, y el período de pago es de 10 pero menos de 15 años, previa solicitud personal, puede continuar pagando las primas del seguro de pensión básico hasta que el período de pago alcance los 15 años. y recibir la pensión básica a partir del mes siguiente; si el período de pago es inferior a 10 años, las primas del seguro de pensión básica pagadas se le pagarán en una sola suma de conformidad con las normas y la relación del seguro de pensión básica se dará por terminada.
Para más detalles, comuníquese con la línea directa del seguro social 0533-12333.
Lectura ampliada: Cómo contratar un seguro, cuál es mejor y enseñarte cómo evitar estos "escollos" de los seguros.