¿A qué dirección de investigación pertenece la distorsión de la información contable?
La nueva "Ley de Contabilidad" regula en detalle el comportamiento del personal contable y estipula las correspondientes sanciones cuantitativas en caso de infracciones. Sin embargo, durante mucho tiempo en el pasado, el sistema legal en el campo económico no era sólido y completo, lo que resultó en un concepto legal débil de los contadores, lo que se refleja en la falta de rigor en el manejo de todos los negocios económicos en el trabajo; En la situación actual de nuestro país, muchas funciones de los departamentos de gestión no cumplen con la ley, no investigan violaciones de la ley, hacen cumplir la ley de manera laxa e incluso participan en transacciones de poder por dinero, lo que hace que la distorsión de la información contable sea mayor. común.
2. La calidad del personal contable es deficiente.
Algunos contadores no están familiarizados con las políticas y regulaciones nacionales, y ni siquiera cumplen con los requisitos de conocimiento profesional. Baja calidad profesional y falta de ética profesional, o violar inconscientemente las políticas y regulaciones nacionales en el trabajo contable diario o ser incapaz de realizar el procesamiento contable normal y la contabilidad de los negocios económicos o ser descuidado y carecer de la debida diligencia en el sentido del proceso de procesamiento contable; responsabilidad o simplemente seguir la voluntad del jefe y perder principios. Tanto la calidad empresarial como la ética profesional están lejos de cumplir con los requisitos de estandarización y legalización del trabajo contable.
3. La intervención ilegal por parte de los departamentos de gestión corporativa y de los líderes corporativos provoca la distorsión de la información contable en la conciencia subjetiva.
Por interés propio, los departamentos de gestión corporativa instruyen e instruyen a los contadores para que fabriquen información contable falsa con el fin de controlar, apropiarse o defraudar los activos del país, las empresas y los inversores, lo que lleva a la corrupción y delitos grupales. lo que ha desencadenado un gran número de casos de fraude. Aunque los contadores tienen una responsabilidad ineludible por realizar cuentas falsas, la responsabilidad principal de la mayoría de las cuentas falsas no recae en el contador, sino en la persona que controla la contabilidad, es decir, el responsable principal y el representante legal de la unidad. En todo caso, los contadores están ordenados, controlados y subordinados al líder de la unidad. Los contadores no se atreven a hacer lo que los líderes piden. Si se atreve a desobedecer las órdenes, el contador simplemente será despedido. Aunque los contadores también pueden utilizar las leyes contables como arma para resistir instrucciones ilegales de sus líderes durante un período de tiempo, esta situación no durará mucho. Si el líder es vegetariano, ¿tolerará durante mucho tiempo a un contable que se atreva a oponerse a él?
4. La evaluación del desempeño de los cuadros gubernamentales no es estricta.
La mayoría de las evaluaciones de desempeño se basan en pagos provenientes de los ingresos estatales. Muchos cuadros fijan objetivos de ganancias e impuestos para las empresas por intereses personales. Si la empresa tiene dificultades para completar el proceso, implicará o incluso alentará a la empresa a falsificar sus estados contables. Como resultado, los intereses del país y de la empresa se verán perjudicados y los individuos se beneficiarán. Este es el problema llamado "cifras oficiales, las cifras son oficiales".
5. La aplicación de la ley y la supervisión no son lo suficientemente fuertes.
El sistema de control interno de la mayoría de las empresas es ineficaz. La asignación del personal contable no sólo no cumple con los requisitos, sino que además la división del trabajo no es clara, la contención de los puestos está debilitada y la aprobación. y no se implementan sistemas de presentación de informes para importantes empresas económicas. Según los operadores, hay un gran número de casos en los que los registros contables se reescriben a voluntad, lo que provoca controles internos. La auditoría interna está controlada por los líderes de las unidades y tiene dificultades para funcionar. Como organismo principal de supervisión social, las empresas de contabilidad no han logrado asumir de forma independiente la responsabilidad de "objetividad, independencia e imparcialidad". Un pequeño número de empresas se mueven por sus propios intereses, tienen actitudes profesionales inadecuadas y una escasa conciencia del riesgo. Durante el proceso de auditoría, realizaron favores, transacciones privadas, cumplieron con las formalidades e incluso violaron la ética profesional al engañar a los clientes y emitir informes falsos, lo que contribuyó a la distorsión de la información contable.