¿Pueden las empresas de recursos humanos pagar la seguridad social?

Según el sitio local Huisheng.com, es legal que las agencias de recursos humanos paguen la seguridad social. Según la "Ley del Seguro Social" y otras leyes y reglamentos pertinentes, es legal que las instituciones de recursos humanos paguen la seguridad social en su nombre. Esto se debe a que cuando las agencias de recursos humanos brindan servicios a las empresas, necesitan manejar los pagos de la seguridad social y otros asuntos en nombre de la empresa. Por lo tanto, es legal que las agencias de recursos humanos paguen la seguridad social.