Pagar cinco seguros, un fondo y seguridad social.

El ratio de pago de "cinco seguros y un fondo" de la empresa es del 20% para el seguro de pensiones, el 12% para el seguro médico, el 2% para el seguro de desempleo, aproximadamente el 1% para el seguro de accidentes laborales y el seguro de maternidad. y 4%-12% para el fondo de previsión de vivienda.

Base legal: El artículo 91 de la "Ley de Seguros de la República Popular China" estipula que después de dar prioridad a la liquidación de los gastos concursales y las deudas por beneficios, los bienes concursales se pagarán en el siguiente orden: (1) Los salarios, la atención médica y las deudas adeudadas a los empleados. Asignaciones por discapacidad y gastos de pensión, seguro de pensión básico y tarifas de seguro médico básico adeudadas a las cuentas personales de los empleados, y la compensación que debe pagarse a los empleados según las leyes y reglamentos administrativos (; 2) Compensaciones o pagos de seguros; (3) Artículo (3) Primas e impuestos del seguro social adeudados por compañías de seguros distintos de los especificados en el punto 1); Si los bienes concursales fueran insuficientes para satisfacer los requisitos de amortización en el mismo orden, se distribuirán proporcionalmente. Los sueldos de los directores, supervisores y altos directivos de las compañías de seguros en quiebra se calculan sobre la base del salario medio de los empleados de la empresa.