¿Qué es la calificación positiva?

1.1. ¿Qué es el estatus de cuadro?

El estatus de cuadro se refiere al reclutamiento unificado a tiempo completo con título universitario o superior, talentos capacitados por el estado, un año después de la graduación. El estatus de los cuadros estatales está sujeto a una clasificación regular. Ser cuadro puede postularse para el servicio público e ingresar a una institución pública, lo que también es un requisito previo para la evaluación de títulos profesionales.

2. ¿Cuál es el papel de tener estatus de cuadro?

1.1.Ser cuadro es la condición básica para que los organismos estatales puedan contratar funcionarios e ingresar a las instituciones públicas.

2.2. Ser cuadro es una de las condiciones necesarias para el flujo de talentos entre unidades y ciudades. Los cuadros se pueden transferir entre unidades y ciudades.

3 Tener estatus de cuadro es un requisito previo para la evaluación de títulos profesionales.

4. Ser cuadro es también condición básica para el ascenso. En otras palabras, si quieres ser ascendido a cuadro, debes tener el estatus de cuadro.

5. El punto de partida para calcular la duración del servicio de los cuadros. La duración del servicio se calcula a partir del estado de los cuadros. (La antigüedad en el servicio está relacionada con la evaluación del título profesional, la seguridad social, etc.)

6. (100 % para el estatus de cuadro, 60-80 % para el estatus de trabajador)

¿Quieres ser un cuadro? Siempre que sean graduados universitarios o superiores a tiempo completo (con certificado de registro), pueden convertirse en cuadros mediante promoción y clasificación regulares. Puede disfrutar de políticas relevantes como cuadro. Mientras hayas ido a la universidad, ¡no pierdas la única oportunidad en tu vida de tener el estatus de cuadro!

Para información de contacto, consulta la página de inicio de mi espacio.

Pregunta 2: ¿Cómo es graduarse de una licenciatura? ¿De qué sirve? 1. Estado de cuadro:

Si se gradúa de una universidad regular de tiempo completo y se le emite un certificado de registro, tendrá un estado de cuadro si pasa por procedimientos de contratación formales (con un certificado de registro) durante la reasignación; período, conservará su estatus de cuadro y podrá solicitar el estatus de tiempo completo después de un año de clase.

Quienes soliciten certificados de desempleo durante este período pasarán a tener la condición de trabajador y no podrán solicitar la clasificación de reempleo.

Si solicitas un certificado de desempleo después de graduarte, la gente en la calle te dirá si estás seguro de solicitar un certificado de desempleo y perderás tu estatus como cuadro en Sichuan. Calificación positiva:

(1) Después de graduarse de una universidad regular de tiempo completo, puede solicitar empleo un año después (es decir, tiene un certificado de registro en su expediente).

(2) Calificación después de convertirse en empleado regular. Este procedimiento está a cargo del departamento superior de la unidad, y la unidad emite los materiales pertinentes.

(3) El llamado trabajo por un año se refiere a trabajar en la unidad durante un año. Según la legislación laboral, la seguridad social debe pagarse durante el período de prueba y la seguridad social debe pagarse en el trabajo. Por lo tanto, la forma formal de solicitar la regularización y clasificación debe ser cuando la unidad paga oficialmente la seguridad social. Será revisado y aprobado por los superiores al cabo de un año. (Pero la situación real es que la Oficina del Seguro Social y el departamento que maneja las calificaciones regulares no se verifican entre sí y solo miran el formulario de informe, así que lo hay.

No, porque cuando se entrega la tarjeta de registro redistribuido, estará escrito en la tarjeta de registro. Envíelo a la empresa XXX. Solo esta empresa XXX es elegible para solicitar la clasificación regular. Las nuevas unidades no pueden postularse. ¿Afectará la solicitud de desempleo nuevamente después de convertirse en la llamada clasificación regular? estado de los cuadros:

¿Archivos de posgrado? Habrá materiales relevantes en ellos, que durarán toda la vida, por lo que el estado del cuadro sigue siendo 4. Las ventajas del estado del cuadro y la clasificación positiva;

El método de cálculo de la pensión es diferente al de los trabajadores. Las lesbianas con estatus de cuadro pueden obtenerla después de cinco años.

Algunas áreas tienen políticas de liquidación especiales, como Guangzhou, y puedes establecerte. como cuadros.

Algunas áreas tienen políticas de empleo especiales, como Yantai, donde los funcionarios deben ser cuadros.

Estas no son aplicables en Qingdao ¿Está relacionada la clasificación formal? ¿El registro de hogar actual?

No hay muchas clasificaciones laborales formales durante todo el año, por lo que este aspecto no es tan detallado como el fondo de previsión y seguridad social. Adjunto: Los procedimientos para todos los procedimientos regulares de clasificación laboral que he manejado. son los siguientes:

1. Después de graduarse, los empleados deben pasar por procedimientos formales de transferencia de contratación.

2 Los empleados con un sello de empleo deben presentar la tarjeta de registro al departamento superior. los expedientes de los estudiantes.

3. Pagar la seguridad social a los empleados como de costumbre

5. El departamento superior abrirá el expediente para su revisión y completará los materiales requeridos. >

Pregunta 3: ¿Qué significa graduación? Los graduados universitarios confiados por agencias de personal o individuos deben completar el "Formulario de registro de graduación de graduados universitarios" y enviar su resumen de trabajo de pasantía de 800 palabras.

Luego de que el empleador emite el dictamen de evaluación (sellado), se envía al Centro de Servicio de Intercambio de Talentos del Ministerio de Personal para realizar los trámites de graduación, determinar el nivel salarial, identificar el título técnico por primera vez y luego colocarlo. en el expediente personal como cuadro. El formulario de aprobación de calificaciones de graduación para recién graduados es una parte importante de los expedientes del nuevo empleado e involucra muchos aspectos, como promoción de título personal, ajuste salarial, aceptación de expedientes, etc. Por favor, preste toda su atención. 1. Admisión de estudiantes de primer año1. Complete cuidadosamente su nombre, sexo, fecha de nacimiento, origen étnico, lugar de origen, afiliación política, horario de trabajo y otros elementos. 2. Elija completar la columna de educación: licenciatura/grado; elija completar la columna de títulos: × Licenciatura en Ciencias/Doble Licenciatura en Ciencias/Maestría en Ciencias/Doctor en Ciencias, déjelo en blanco si no lo ha obtenido; un grado. 3. Complete el tiempo de registro para el tiempo de empleo. 4. Para la columna de puesto propuesto, complete la columna de maestro del departamento XX (departamento, universidad) complete la columna del cuadro 5 del departamento XX (departamento, biblioteca, oficina); Autoevaluación, la completaré durante el período de prueba en función de la situación, incluida la ideología política, la capacidad laboral y el desempeño laboral. Al final debe escribirse: "Después de que expire el período de prueba, solicito una calificación regular y espero que la organización la estudie y la apruebe, después de firmarla, envíela al departamento empleador para su evaluación". 2. El departamento empleador completa la columna de opinión de evaluación del departamento al que pertenece el asunto. Después de la aprobación del grupo de liderazgo del departamento, el departamento empleador debe firmar opiniones y opiniones de evaluación basadas en el desempeño real de los nuevos reclutas. Si se aprueba el traslado del compañero a un puesto regular, el jefe del departamento firmará el dictamen de tasación y en la parte final se marcará "Aceptar el traslado del compañero a un puesto regular", se indicará la hora de registro y se colocará el sello oficial del departamento.

Pregunta 4: ¿Qué significa ser calificado? Una calificación positiva de 50 puntos es un trámite para que los graduados universitarios cumplan con su período de prueba. Por ejemplo, en el pasado, los graduados de la escuela secundaria técnica recibían un salario de 32 yuanes al ingresar al lugar de trabajo y, después de graduarse, eran evaluados como técnicos xx y recibían un salario de 37 yuanes. Ahora, después de la reforma y la apertura, los salarios han cambiado mucho. Los ejemplos anteriores han pasado a la historia y se han convertido en salarios de archivo. Pero después de que se estableció Fuding, todavía había un proceso para el reconocimiento del título profesional. No hacerlo obstaculizará futuras promociones laborales.

Pregunta 5: ¿Cuáles son los requisitos para graduarse? La graduación de 10 puntos es el nombre de las empresas e instituciones de propiedad estatal. Después de pasar por los trámites para convertirse en funcionario regular y calificar, tendrá el estatus de cuadro nacional. Si se transfiere a una unidad de propiedad estatal, la regularización y clasificación serán la base principal para disfrutar de los beneficios pertinentes. La calificación de rectificación es muy útil en el sentido de la gestión de archivos: sin la calificación de rectificación, no habrá tabla de calificación de rectificación en el archivo y se considerará un archivo incompleto. Las agencias gubernamentales, instituciones y grandes empresas de estandarización no podrán contratarlo si no aceptan este archivo. Las grandes ciudades no aceptan este expediente cuando se trata de la introducción de talentos para resolver el registro de hogares local, por lo que no se puede tramitar. En resumen, ni siquiera puedes evitar la necesidad de revisar tus archivos. Esto favorece la estandarización de la gestión de personal del empleador, favorece el desarrollo profesional del cliente y también es un procedimiento necesario para confirmar la identidad de los cuadros del cliente. Después de un año, todos los estudiantes con una licenciatura o superior (incluidos los estudiantes universitarios) deben ser calificados y convertirse en cuadros. El expediente se llenará con un formulario de regularización y calificación y un formulario de registro de cuadros. Referencia: Gestión empresarial sincera y agradable

Pregunta 6: ¿Qué materiales se necesitan para que los estudiantes universitarios se gradúen un año después? Un año después de graduarse, los estudiantes universitarios deben completar el "Formulario de calificación de graduación para graduados universitarios" y enviar un resumen de la pasantía de posgrado de más de 800 palabras. Luego de que el empleador emite la valoración (sellada), la envía al Centro de Servicio de Intercambio de Talentos del Departamento de Recursos Humanos para pasar por los procedimientos de calificación, determinar la categoría salarial e identificar el título técnico por primera vez. Se cargarán en mi expediente como base para la identificación de los cuadros.

Notas sobre el manejo de elementos de puntuación positiva

1. Complete su nombre, sexo, fecha de nacimiento, nacionalidad, lugar de origen, afiliación política, horario de trabajo, etc.

2. Elija completar la columna de educación: licenciatura/graduación; elija completar la columna de títulos: × Licenciatura en Ciencias/Doble Licenciatura en Ciencias/Maestría en Ciencias/Doctor en Ciencias. en blanco para aquellos que no han obtenido un título. F3. Complete el tiempo de registro para el tiempo de empleo.

4. En la columna de puesto propuesto, los profesores deben completar: Maestro de ×× departamento (departamento, universidad) deben completar: Cuadro de ×× departamento (departamento, tesorería, oficina);

5. La columna de autoevaluación la completaré yo mismo en función de la ideología política, la capacidad laboral, el desempeño laboral durante el período de prueba, etc. Al final, debe decirse: "Una vez transcurrido el período de prueba, solicito una calificación regular. Espero que la organización la estudie y la apruebe, después de firmarla, envíela al departamento empleador para su evaluación".

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Pregunta 7: ¿Para qué sirve la clasificación actual? 50 puntos contribuyen en gran medida a una calificación positiva. El rango y la posición de los cuadros están estrechamente relacionados con su experiencia laboral y su duración de servicio. Conviértase en empleado regular lo antes posible y calcule en función de la duración oficial del servicio, que está relacionada con los salarios, beneficios y antigüedad futuros.

Por ejemplo, quienes comenzaron a trabajar el 28 de febrero de 1999 y quienes comenzaron a trabajar el 28 de febrero de 2000 siempre tendrán un año de atraso en su antigüedad. Además, cuando se modifican los salarios y los beneficios (muchas unidades los cambian al final del año), a menudo no logran mantenerse al día con las políticas y el impacto es relativamente grande. Hablemos primero de una cuestión histórica: dos jóvenes fueron a alistarse en el ejército. Hacía viento y llovía en ese momento, uno fue bajo la lluvia y el otro llegó dos días tarde porque se escondía de la lluvia. El resultado final es: uno es un cuadro retirado y el otro es un cuadro retirado. Porque el día en que me uní al ejército fue alrededor de 1949 65438 + 1 de octubre.

Pregunta 8: ¿De qué sirve que se califique a los graduados? Después de convertirse en funcionario de tiempo completo, su expediente se convertirá en un archivo de cuadro formal, la información del expediente estará completa y el expediente podrá transferirse. De lo contrario, no hay material en el archivo y no puede ir a ninguna parte.

Pregunta 9: ¿Qué significa ser calificado un año después de graduarse? ¿Todavía necesitas un sello de empresa? En las siguientes situaciones, siéntese en consecuencia.

Uno. Si se inscribe para un trabajo cuando se gradúe, pídale a su empresa que le escriba de manera positiva.

La empresa tiene un responsable (los archivos se almacenan directamente en la empresa), como por ejemplo una empresa estatal. Después de trabajar un año en esta empresa, su departamento de RRHH lo hará por ti. Coloque un formulario de reseña positiva en su perfil.

La empresa no tiene la autoridad (los archivos se colocan en el centro de talentos a través de la agencia de personal), como algunas empresas extranjeras. Después de trabajar en esta empresa durante un año, el centro de talentos se encargará de calificarte y necesitarás el sello de tu empresa.

Dos. No firmé un contrato cuando me gradué.

Cuando me gradué, mis archivos fueron enviados directamente a mi ciudad natal y al cabo de un año ya no tenía trabajo. Entonces ya debería haber solicitado una agencia de personal en la Oficina de Personal de su lugar de origen. El Centro de Talentos de la Oficina de Personal le notificará para solicitar una clasificación formal un año después de la solicitud. No se requiere sello de la unidad.