¿Cuál es la diferencia entre los pagos de la seguridad social?
¿Qué significa pagar el saldo de la seguridad social?
El salario mínimo se ajusta en consecuencia cada año y la base de seguridad social se ajusta cada año.
1. El pago de la seguridad social debe basarse en los salarios a pagar por los trabajadores.
2. El seguro social es un seguro obligatorio exigido por el Estado. El Estado desarrolla empresas de seguro social, establece un sistema de seguro social y crea fondos de seguro social para que los trabajadores puedan recibir ayuda y disfrutar de beneficios de seguro en casos de vejez, enfermedad, lesiones relacionadas con el trabajo, desempleo, parto, etc. La Ley del Trabajo y la Ley de Seguro Social de mi país estipulan claramente que es obligación legal del empleador pagar el seguro social de los trabajadores, que obviamente es obligatorio por el Estado. Los empleadores no pueden negarse a asumir esta obligación legal bajo ninguna excusa o motivo.
El proceso básico de pago del saldo de la seguridad social
Generalmente existen dos formas de conformar la base de pago del saldo de la seguridad social: pago en línea o pago presencial. Tomando como ejemplo la provincia de Guangdong, el proceso para pagar el saldo de la base de pago de la seguridad social es el siguiente:
1 Pago en línea
1. (Oficina Electrónica de Tributación);
2. Tramitación de impuestos y tasas;
3. Gestión de las cuotas de la seguridad social;
4. El módulo "Declaración de pago de saldo" se utiliza para la declaración de pago y la deducción.
2. Pago in situ
Diríjase a la recepción del departamento de impuestos local con el "Formulario de solicitud para el pago del saldo de la prima del seguro de pensión de los empleados de la empresa" (en adelante, denominado como el formulario de solicitud). El "Formulario de solicitud" se puede obtener a través de los siguientes canales: las unidades de informes en línea pueden descargarlo e imprimirlo a través del sistema de informes en línea de Foshan, y los usuarios comunes pueden obtenerlo en la recepción.
Base jurídica:
Artículo 58 de la "Ley del Seguro Social"
El empleador deberá presentar una solicitud a la agencia del seguro social dentro de los 30 días siguientes a la fecha de empleo. Sus empleados deben registrarse en el seguro social. Si no se completa el registro del seguro social, la agencia del seguro social determinará las primas del seguro social a pagar.
Los hogares industriales y comerciales individuales sin empleados que participen voluntariamente en el seguro social, los empleados a tiempo parcial que no participen en el seguro social del empleador y otro personal de empleo flexible deben solicitar a la agencia de seguro social asistencia social. registro de seguro. El estado establece un número de seguridad social personal unificado a nivel nacional. El número de seguro social de un individuo es el número de identificación de un ciudadano.