¿Qué es el modelo de gestión piramidal?
El modelo organizacional de gestión piramidal generalmente se refiere a una estructura organizacional establecida sobre la base de la teoría organizacional de Fayol, con una estructura jerárquica estricta y reglas y regulaciones. El modelo organizacional establecido en base a esta teoría tendrá una base mayor, y a medida que suba de nivel, el número de personal disminuirá, mostrando una forma piramidal.