¿La Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social es la Oficina del Trabajo?

La Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social es la Oficina de Trabajo. La Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social es la unidad fusionada de la Oficina de Personal y la Oficina de Trabajo, que es la actual Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social. La Dirección de Recursos Humanos y Seguridad Social tiene funciones de gestión social y servicio público centradas en promover el empleo, mantener relaciones laborales estables y mejorar el sistema de seguridad social. La gestión del personal público funciona teniendo como núcleo la gestión de los empleados públicos en las instituciones públicas.

Desde el nivel ministerial, nivel provincial, nivel regional, nivel municipal, nivel comarcal, etc. , todas son instituciones que sirven al pueblo según acuerdos unificados. El certificado de calificación vocacional es un certificado obtenido después de aprobar el examen en el centro de intercambio de talentos local; el certificado de calificación de habilidades vocacionales es un certificado obtenido mediante el examen de capacitación en el mercado de recursos humanos local, es decir, el centro de servicios de empleo.

La Dirección de Recursos Humanos y Seguridad Social es una función de gestión social y servicio público centrada en promover el empleo, mantener relaciones laborales estables y mejorar el sistema de seguridad social. La gestión del personal público funciona teniendo como núcleo la gestión de los empleados públicos en las instituciones públicas.

Base jurídica: Artículo 8 de la Ley del Trabajo de la República Popular China.

Los trabajadores participarán en la gestión democrática a través de congresos de trabajadores, conferencias de trabajadores u otras formas de conformidad con la ley, o negociarán con los empleadores en igualdad de condiciones para proteger los derechos e intereses legítimos de los trabajadores.

Artículo 9

El departamento administrativo laboral del Consejo de Estado está a cargo del trabajo laboral en todo el país. Los departamentos administrativos laborales de los gobiernos populares locales a nivel de condado o superior son responsables del trabajo laboral dentro de sus respectivas regiones administrativas.

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