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Comparación y diferencias entre empresas de agencia de contabilidad y contadores de tiempo completo

1. Servicio de trabajo estable

Empresa agencia de contabilidad: es una empresa y un objetivo de desarrollo a largo plazo. Cuando una empresa de agencia de contabilidad está en funcionamiento, no se enfrenta a los libros de contabilidad de una o dos empresas, sino al menos a cientos de empresas que la atienden. Así que no abandonaré mi carrera fácilmente. Las empresas no tienen que preocuparse demasiado por la interrupción del negocio de las demás.

Contabilidad a tiempo completo: las empresas que contratan contadores o cajeros a tiempo completo abandonarán sus especialidades e industrias por muchas razones y tomarán otros puestos en otras industrias. Cuando un nuevo empleado de contabilidad asume el trabajo, llevará algún tiempo reiniciar el negocio financiero relacionado con la empresa.

2. Ahorro de costes

Contador a tiempo completo: La empresa contrata un contador a tiempo completo. La línea profesional de contabilidad requiere un mínimo de 6.000 yuanes, y el mínimo para los recién llegados comunes es de 3.000 yuanes. Y este salario es inestable para los profesionales contables. Los contadores mejorarán porque tienen certificados profesionales y todos ascenderán. Entonces ni siquiera 3.000 yuanes podrán retener a la gente y luego tendrán que afrontar la transferencia de nuevos empleados.

Agencia de contabilidad: Cuando la cuenta no es muy grande, las comisiones generalmente no son elevadas. En lo que respecta a Shenzhen, es de 180 yuanes al mes para los pequeños contribuyentes y de 200 yuanes al mes para los contribuyentes en general. Acusación muy clara. En comparación con el salario de un contable a tiempo completo, el costo del tratamiento es muy obvio.

3. Cualificación profesional del personal

Contador a tiempo completo: Para empresas de nueva creación o pequeñas y medianas empresas, si la economía lo permite, se les puede contratar con una gran suma. de dinero, dependiendo de la dificultad del trabajo. La mayoría de ellos no son difíciles, pero los contadores senior de la industria requieren salarios relativamente altos. Un contador que haya aprobado recientemente el certificado de contabilidad junior básicamente puede manejar los problemas relacionados después de trabajar en la industria durante dos meses. No es difícil, el requisito salarial es bajo, pero una vez que tenga más experiencia o certificados, es posible que no pueda retener a la gente. Muchos contadores están calificados para este puesto, pero queda por ver si pueden comprender completamente la industria.

Empresa de agencia contable: Para obtener una licencia de agencia contable se debe obtener un título contable intermedio. La empresa tiene más de N empresas que necesitan llevar cuentas, y cada contador tiene docenas de cuentas. Definitivamente enfrentarán más problemas y tendrán que repetirlos cada mes para ganar más experiencia. Las empresas de agencias de contabilidad no se dedican a puestos contables, sino a la industria financiera y fiscal. Proporcionan más información para consultas sociales y cuestiones relacionadas con las finanzas y los impuestos.

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