Red de conocimiento de divisas - Cuestiones de seguridad social - Tratamiento contable de las tarifas de reasentamiento de los empleados pagadas por la transferencia de derechos de propiedad empresarialEl autor de la pregunta quiere preguntar si se debe pagar el "método de tratamiento contable de las tarifas de reasentamiento de los empleados pagadas por la transferencia de derechos de propiedad empresarial". Cuando se reorganiza una empresa, después de verificar los activos de la empresa original, es necesario tomar medidas efectivas de acuerdo con las políticas y regulaciones nacionales pertinentes para recaudar fondos activamente para garantizar que los honorarios de reasentamiento de los empleados, la compensación económica, los gastos de manutención y las asignaciones de manutención. que deben pagarse se pagan en su totalidad y por adelantado: las primas de seguro social pagadas, los salarios de los empleados que deben reembolsarse y el saldo de los salarios pagaderos por la empresa original. Para las empresas en quiebra, la parte de los activos netos y activos efectivos de la empresa original que no sean suficientes para el pago será subvencionada por el gobierno al mismo nivel según la afiliación de la empresa.

Tratamiento contable de las tarifas de reasentamiento de los empleados pagadas por la transferencia de derechos de propiedad empresarialEl autor de la pregunta quiere preguntar si se debe pagar el "método de tratamiento contable de las tarifas de reasentamiento de los empleados pagadas por la transferencia de derechos de propiedad empresarial". Cuando se reorganiza una empresa, después de verificar los activos de la empresa original, es necesario tomar medidas efectivas de acuerdo con las políticas y regulaciones nacionales pertinentes para recaudar fondos activamente para garantizar que los honorarios de reasentamiento de los empleados, la compensación económica, los gastos de manutención y las asignaciones de manutención. que deben pagarse se pagan en su totalidad y por adelantado: las primas de seguro social pagadas, los salarios de los empleados que deben reembolsarse y el saldo de los salarios pagaderos por la empresa original. Para las empresas en quiebra, la parte de los activos netos y activos efectivos de la empresa original que no sean suficientes para el pago será subvencionada por el gobierno al mismo nivel según la afiliación de la empresa.

上篇: ¿Cómo puedo dormir bien en un hotel? 下篇: ¿Factura electrónica contable?
Artículos populares