Problemas en la calidad de la información contable
1. Problemas de calidad de la información contable
1. Falta de un mecanismo estricto de gestión contable. Los contadores son empleados de la empresa y deben obedecer las disposiciones de los líderes de la empresa. En ocasiones, para cumplir con los indicadores operativos requeridos por los líderes de las empresas, es necesario presentar estados contables falsos. Algunos empresarios pueden incluso declarar ganancias falsas para su propio beneficio personal después de recibir los estados contables. Pero los propietarios sólo pueden ver las condiciones operativas de la empresa en los estados contables finales, pero no pueden comprender la verdadera situación de la empresa. Esto hace que la información contable no pueda completar su tarea de proporcionar información real a los gerentes. La información contable falsa no puede reflejar objetivamente las verdaderas condiciones operativas económicas y los indicadores de ganancias de la empresa, lo que afectará gravemente la toma de decisiones de los gerentes y las empresas pueden enfrentar enormes riesgos.
2. El personal contable tiene conocimientos insuficientes. La contabilidad requiere una alta ética profesional, que es la base para convertirse en contador. Sin embargo, en la actualidad, algunos contadores no han recibido una buena educación, su ética y calidad profesional no son altas, su trabajo es pesado y aburrido y supervisan relativamente pocos tipos de negocios. Por lo tanto, tienen poco entusiasmo laboral y no trabajan en serio. Además, el personal contable debe seguir recibiendo educación continua basada en los cambios en las políticas nacionales para actualizar su base de conocimientos. Sin embargo, los directivos de las empresas rara vez prestan atención a este aspecto y sólo se centran en los intereses de la empresa, lo que hace que el modelo de negocio de los contadores sea demasiado simple y carece de la sensibilidad del trabajo contable.
3. El mecanismo de auditoría interna no es perfecto. El sistema de auditoría interna de las empresas desempeña un papel de supervisión en el trabajo contable, pero muchas empresas no tienen un sistema de auditoría interna sólido, o el mecanismo de auditoría interna es sólo nominal y el nivel de conocimiento del personal relevante es insuficiente, lo que resulta en una falta de supervisión y control internos del trabajo contable, lo que ha resultado en una baja calidad de la información contable. Ha afectado en gran medida el desarrollo a largo plazo de la empresa.
4. Supervisión externa insuficiente. La supervisión externa incluye la supervisión gubernamental y la supervisión social. La regulación gubernamental se refiere a la aplicación gubernamental. En la actualidad, el mecanismo de supervisión de la información contable de mi país no es perfecto y los departamentos pertinentes no cuentan con procedimientos estrictos de aplicación de la ley. Por lo tanto, algunas violaciones individuales a menudo no se investigan ni castigan estrictamente, o se utilizan penas en lugar de leyes. La supervisión social involucra principalmente a contadores públicos certificados y sus firmas a quienes el cliente les ha encargado auditar y verificar las actividades económicas de la unidad, y emitir diferentes informes de auditoría basados en los resultados de la auditoría. También se necesita personal relevante que desee comprender la información contable de la empresa. verificar las actividades económicas de la unidad con base en los resultados de la auditoría. Los auditores emiten informes de auditoría con salvedades sobre los estados contables de la empresa para juzgar y comprender la información que necesitan. Sin embargo, por un lado, la cantidad y calidad de las firmas contables en nuestro país están lejos de satisfacer las necesidades del desarrollo económico empresarial. Por otro lado, algunos auditores carecen de ética profesional, están obsesionados con los intereses, se confabulan con las empresas y emiten informes de auditoría falsos, lo que distorsiona la información contable.
Brilliant Early Years 2021 Cuarto número