¿Qué calificaciones se necesitan para pagar la seguridad social?

Análisis legal: El pago de la seguridad social es el contenido principal de los servicios de las agencias de seguridad social. Se refiere a la empresa de agencia que brinda servicios a empresas o individuos para manejar o pagar el seguro social. servicios de agencia.

Calificaciones:

1. Calificaciones requeridas para los servicios de la agencia de seguridad social: Licencia de Servicio de Recursos Humanos.

2. Para operar un negocio de despacho de mano de obra, debe solicitar una licencia administrativa del departamento administrativo local de recursos humanos y seguridad social con jurisdicción para otorgar la licencia. Sin permiso, ninguna unidad o individuo puede participar en negocios de despacho de mano de obra.

3. Para postularse para operar un negocio de despacho de mano de obra, se deben cumplir las siguientes condiciones:

(1) El capital registrado no es alto

(2) Que exista un lugar fijo de negocios y unas Instalaciones adecuadas para el desarrollo empresarial;

(3) Contar con un sistema de gestión de despacho de mano de obra que cumpla con las leyes y reglamentos administrativos;

(4) Otras condiciones estipulado por leyes y reglamentos administrativos.

Base jurídica: el artículo 60 de la "Ley de Seguro Social de la República Popular China" estipula que los empleadores declararán y pagarán las primas del seguro social en su totalidad y a tiempo, y no diferirán ni reducirán el pago excepto por razones legales como fuerza mayor. El empleado retiene y paga las primas del seguro social, y el empleador le informa mensualmente sobre los detalles del pago de las primas del seguro social. Los hogares industriales y comerciales individuales sin empleados, los empleados a tiempo parcial que no participan en el seguro social del empleador y sus agencias de recaudación de primas de seguro social deberán pagar las primas de seguro social.

En segundo lugar, ¿cuáles son las calificaciones de una empresa que paga fondos de previsión?

Es la condición más básica tener una licencia comercial formal y el alcance del negocio está claramente marcado con las palabras "pagar fondo de previsión" y "manejar fondo de previsión", y tener una licencia de servicio de recursos humanos;

2. Hay un espacio de oficina formal que se puede visitar en el sitio;

3 si la reputación es buena, puede buscar empresas que paguen fondos de previsión en línea para compararlas; /p>

4. Hay administradores de fondos de previsión y administradores de posventa personalizados que brindan servicios a todos, lo que está directamente relacionado con la puntualidad de la solicitud de préstamos de fondos de previsión en el futuro;

5. La tarifa del servicio es razonable y el sitio web oficial es abierto y transparente. Las cotizaciones de otras plataformas son consistentes con el sitio web oficial y el personal cobra estrictamente de acuerdo con los precios publicados, lo que significa que las tarifas son transparentes y la gestión de tarifas es estricta.

3. ¿La empresa de remesas de fondos de previsión es una empresa de ventas?

¿Una sociedad de depósito de fondos de previsión es una empresa de ventas? Es legal pagar un fondo de previsión a una empresa formal de pago de fondos de previsión.

Entonces, ¿cómo juzgar la formalidad de una empresa que paga un fondo de previsión? ¡Asegúrese de comprobar los siguientes aspectos!

1. Cualificaciones de las empresas pagadoras de fondos de previsión

El servicio de agencia de pago de la seguridad social es un tipo de servicio de recursos humanos que las empresas de servicios de recursos humanos deben tener las calificaciones correspondientes para proporcionar servicios a empresas y particulares. incluido el pago de la seguridad social. Servicios de personal relacionados, incluidos los empresariales. Debe tener tres certificados: licencia comercial, licencia de servicio de recursos humanos y licencia comercial de despacho de mano de obra.

2. Pague la tarifa de servicio de la compañía del fondo de previsión

Orange Insurance Provident Fund Company cuenta con especialistas en servicios de personal profesional que pueden resolver los problemas de conexión de la seguridad social de los empleados y responder a los estándares de pago relacionados con la seguridad social. y procedimientos de reembolso.

3. Pagar los estándares de servicio, tarifas y servicio postventa de la compañía de fondos de previsión.

El nivel de servicio de la compañía se refleja directamente en sus estándares de cobro y capacidades de servicio. En el caso de cobrar, asegúrese de conocer los detalles de cada tarifa y si hay tarifas ocultas.

4. ¿Cuáles son los requisitos para pagar el fondo de previsión de vivienda?

Las personas que trabajan normalmente pueden pagar fondos de previsión de vivienda a través de sus unidades y no existen requisitos de calificación.

Pero si la empresa no necesita pagar fondos de previsión para la vivienda de sus empleados, el Estado no necesita pagar fondos de previsión, pero la seguridad social es obligatoria.