Recursos Humanos

Le recomiendo el libro de texto "Gerente de Recursos Humanos" publicado por China Labor and Social Security Press. Es el único libro designado para el Examen Nacional de Calificación Vocacional para Gerentes de Recursos Humanos. La formación de los responsables de recursos humanos se divide en nivel cuatro (administrador de recursos humanos), nivel tres (subgerente de recursos humanos) y nivel dos (gerente de recursos humanos). Actualmente estoy asistiendo a una formación y el examen está a punto de realizarse.

Los libros de texto incluyen: conocimientos básicos, materiales de capacitación, manuales legales de uso común, ética profesional y otros libros.

Contenido del conocimiento básico:

Capítulo 1 Economía del trabajo

Sección 1 Objetos de investigación y métodos de la economía del trabajo

Capítulo Sección 2 Oferta de mano de obra y demanda

Sección 3 Niveles salariales y estructura salarial en condiciones de mercado perfectamente competitivas

Sección 4 Empleo y desempleo

Capítulo 2 Ley laboral

Sección 1 Sistema de Derecho Laboral

Sección 2 Relaciones Jurídicas Laborales

Capítulo 3 Gestión Empresarial Moderna

Sección 1 Gestión Estratégica Empresarial

Sección 2 Planificación empresarial y toma de decisiones

Sección 3 Marketing

Capítulo 4 Psicología de la gestión y comportamiento organizacional

Sección 1: Psicología individual y análisis del comportamiento

Sección 2: Psicología y Comportamiento de los Equipos de Trabajo

Sección 3: Comportamiento del Liderazgo y su Teoría

Sección 4 Técnicas psicométricas en la gestión de recursos humanos

Capítulo 5 Desarrollo y gestión de recursos humanos

Sección 1 Teoría básica de los recursos humanos

Sección 2 Desarrollo de recursos humanos

Sección 3 Gestión de recursos humanos de las empresas modernas

Literatura

Gerente de Recursos Humanos de la Empresa (Manual Jurídico General)

1. Ley (1)

Ley Laboral de la República Popular China (julio) 5, 1994) (1)

Ley de la República Popular China sobre Prevención y Control de Enfermedades Profesionales (2001 65438+27 de octubre) (11 )

Ley Sindical de República Popular China (2006 54 38+0 654 38+00 27 de octubre) (22)

"Ley de seguridad laboral de la República Popular China" (junio de 2002 29 de octubre) (29)

Ley del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas de la República Popular China (65438+27 de octubre de 2005) (40)

Ley de Sociedades de la República Popular China (65438+27 de octubre de 2005) (44 )

Ley de Quiebras Empresariales de la República Popular China (27 de agosto de 2006) (71)

II.

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