¿La Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social y la Oficina de Seguridad Social son la misma unidad?
La Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social y la Oficina de Seguridad Social no son la misma unidad. Según el sistema nacional, el país cuenta con el Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social; el trabajo de seguridad social es administrado por el Ministerio de Recursos Humanos y Seguridad Social. Cada provincia y ciudad tiene un departamento de recursos humanos y seguridad social, y la oficina de gestión del seguro social (oficina) está subordinada a ellos. Por lo tanto, la Dirección de Recursos Humanos y Seguridad Social es el departamento competente de la Dirección de Seguridad Social y está subordinada a la Dirección de Recursos Humanos y Seguridad Social. Por ejemplo, la Oficina Municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social de Shenzhen (en adelante denominada Oficina Municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social) es el departamento del gobierno municipal a cargo del trabajo de recursos humanos y seguridad social de la ciudad. La Administración del Fondo Municipal de Seguridad Social de Shenzhen (en adelante, la Oficina de Seguridad Social) es una agencia administrativa dependiente de la Oficina Municipal de Trabajo y Seguridad Social y es responsable de la recaudación y gestión de los fondos de seguridad social de la ciudad. Sus responsabilidades y funciones son diferentes. La Negociada de Recursos Humanos y Seguridad Social y la Negociada de Seguridad Social tienen las siguientes diferencias: 1. Los niveles de unidad son diferentes. La Oficina del Seguro Social es una oficina directa dependiente de la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social, con una relación subordinada entre superiores y subordinados. 2. Diferentes funciones. La Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social es responsable del empleo, reclutamiento, colocación de personal militar desmovilizado, transferencia de empleados, promoción, empleo, conflictos laborales y arbitraje laboral. La Oficina de Seguridad Social, que es responsable del trabajo de seguridad social, aplica la política de seguro de pensiones local. 3. Gestión diferente. La Oficina de la Seguridad Social se ocupa principalmente de la participación y el pago del seguro social y de la revisión y el pago de las prestaciones. La Dirección de Recursos Humanos y Seguridad Social es el departamento administrativo principal responsable de formular políticas. Base legal: Artículo 9 del "Reglamento sobre el establecimiento y gestión de organizaciones de gobiernos populares locales en todos los niveles". El establecimiento, cancelación, fusión o cambio de especificaciones y nombres de agencias administrativas de gobiernos populares locales en todos los niveles serán propuestos por el gobierno popular en el mismo nivel, después de la revisión por parte de la agencia de gestión del establecimiento del gobierno popular en el siguiente nivel superior, se informará al gobierno popular en el siguiente nivel superior para su aprobación; , el establecimiento, disolución o fusión de agencias administrativas de gobiernos populares locales a nivel de condado o superior también se informará al Comité Permanente del Congreso Popular del mismo nivel para su registro de conformidad con la ley.