¿Qué significa nombramiento y remoción?

1. ¿Qué significa el nombramiento y destitución?

1. El nombramiento y destitución del cuadro es la transferencia de trabajo diaria de los altos líderes, incluida la promoción, degradación y destitución de puestos de liderazgo superior. El nombramiento y destitución de cuadros significa que una agencia que tiene derecho a nombrar y destituir personas de conformidad con la ley nombra a alguien para un determinado puesto y destituye a alguien de un determinado puesto al mismo tiempo de conformidad con las disposiciones de la ley. El nombramiento y cese significa que la decisión ha surtido efecto. El poder de nombramiento y remoción de personal es un poder importante otorgado a los comités permanentes de las asambleas populares locales por la Constitución y la ley, y es una manifestación concreta del poder del pueblo para gestionar los asuntos estatales.

2. Base jurídica: Artículo 3 de la "Ley de la República Popular China sobre el castigo gubernamental a funcionarios públicos"

Las agencias de supervisión deben fortalecer la supervisión de los funcionarios públicos de acuerdo con sus autoridad administrativa, se impondrán sanciones gubernamentales a los funcionarios públicos que violen la ley de conformidad con la ley.

Las agencias y unidades que designan y destituyen a funcionarios públicos deberán, de conformidad con sus facultades de gestión, fortalecer la educación, gestión y supervisión de los funcionarios públicos, e imponer sanciones a los funcionarios públicos que violen la ley de conformidad con con la ley.

Si la autoridad de control descubre que la agencia o unidad que nombra y destituye a funcionarios públicos no impone las sanciones que deberían imponerse, o que las sanciones impuestas son ilegales o inapropiadas, deberá hacer recomendaciones de supervisión de inmediato.

2. ¿Qué materiales se necesitan para los procedimientos de ingreso?

1. Los empleados completan el "Formulario de registro de solicitud" y envían varios certificados para su verificación:

2. Sombrero con la cabeza descubierta de una pulgada 3 fotografías;

3. Tarjeta de identificación original o copia del registro del hogar;

4. Títulos académicos y certificados de grado originales. ;

5. Certificado original de calificaciones o calificaciones;

6. Comprobante de rescisión o terminación del contrato de trabajo con la unidad original;

7. de examen físico;

8. Comprobante de terminación del contrato laboral con la unidad original;

8. Firmar contrato laboral, acuerdo de confidencialidad y descripción del puesto.