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¿Qué tan estresante es el trabajo contable?

1) Situación de estrés de los contadores

El estrés es una situación dinámica. Las reacciones fisiológicas y psicológicas de los individuos ante una situación incierta e importante no pueden manejarse bien. Se ve afectada por factores como el entorno, la organización y ellos mismos. . influencia. Entre los contadores encuestados, casi el 70% tenía una presión laboral alta, el 21% tenía una presión psicológica promedio y sólo el 11% tenía una presión psicológica moderada. Se puede observar que la presión psicológica es común entre los contadores.

(2) Fuentes de presión para los contadores

Los contadores enfrentan muchas presiones: 1. Presión técnica. Con el desarrollo de la economía y la actualización de los conocimientos, los métodos contables específicos de la contabilidad han sufrido grandes cambios, lo que ha aumentado la dificultad del trabajo contable. 2. Presión del liderazgo. Muchos líderes no sólo quieren pagar menos impuestos, sino también inflar las ganancias y tener su propio pequeño tesoro. Estas ideas son ilegales o violan las regulaciones del sistema financiero, lo que dificulta la adaptación de los contadores. 3. Presión sobre los empleados de la unidad. Los empleados quieren pagar más por los reembolsos y obtener más bonificaciones por egoísmo personal, lo que dificulta que los contables hagan algo. No pueden cumplir plenamente con los deseos de las masas ni considerarlos plenamente. 4. Presión de los departamentos de impuestos, auditoría y otros. Debido a que los contadores no siempre pueden ofender a los líderes o a las masas, inevitablemente violarán las regulaciones al operar. Una vez que sean descubiertos, deben ser considerados responsables. Es natural que la contabilidad pueda resultar difícil bajo estas presiones. Los resultados de la encuesta se muestran en la Figura 3.

Se puede observar que el 30% de los contadores entrevistados cree que la dificultad del trabajo proviene de la propia tecnología, el 40% piensa que el sistema es difícil de cumplir, el 23% piensa que los líderes son difíciles de seguir. afrontar, y sólo el 7% piensa que otras dificultades son difíciles. Se puede observar que la dificultad para dominar la tecnología, cumplir con el sistema y tratar con los líderes se ha convertido en las principales dificultades en la mente de los contadores, provocando grandes conflictos y presiones psicológicas.

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