¿Cuánto cuesta pagar la seguridad social al año?
El pago anual del seguro médico es de aproximadamente 1.500 yuanes, pero esta cantidad variará dependiendo del nivel salarial en la región; las tasas de pago del seguro de pensión, seguro de desempleo, seguro de maternidad y accidentes laborales; los seguros son del 16%, 0,6% y 0,6% respectivamente, 0,8% para los empleadores, reducidos en un 50% según la póliza, y 8% y 0,4% para las personas físicas, sin pago o sin pago de base específica; generalmente se basa en el salario total de los empleados de la empresa o el salario mensual promedio del individuo en el año anterior. Por lo tanto, el monto de pago específico de la seguridad social debe determinarse con base en la base de pago local y el índice de pago.
Índice de pago de la seguridad social:
1. Según la normativa nacional, el índice de pago de la seguridad social se divide en pago unitario y pago individual
2. generalmente incluye seguro de pensión, seguro médico, seguro de desempleo, seguro de accidentes laborales y seguro de maternidad;
3. Las contribuciones personales incluyen principalmente seguro de pensión y seguro médico;
4. Según el nivel de desarrollo económico y las políticas de seguridad social, las diferentes regiones tendrán diferentes ratios de pago y configuraciones de base;
5. La base de pago de la seguridad social suele estar vinculada al nivel salarial medio de los empleados y al nivel superior. y se ajustarán los límites inferiores.
En resumen, el monto del pago de la seguridad social debe determinarse de acuerdo con las regulaciones locales específicas, los niveles salariales, la base de pago y la proporción de pago.
Base jurídica:
Ley de Seguro Social de la República Popular China
Artículo 12
El empleador deberá, de conformidad con las disposiciones pertinentes Las regulaciones nacionales proporcionan seguro social a la sociedad. La agencia de seguros declarará el salario total de sus empleados como base para el pago del seguro social. La base de las contribuciones personales a la seguridad social generalmente se determina en función de los ingresos salariales personales, y el monto específico lo estipulan las políticas locales de seguridad social.