¿Cómo escribir asientos contables cuando a los trabajadores de producción se les paga 3.000 yuanes en efectivo?
Devengo:
Débito: Costo de producción - mano de obra directa 3.000?
Préstamo: 3.000 yuanes para los salarios de los empleados.
Pago:
Débito: ¿pagadero a los empleados? ¿3000?
Crédito: 3000 en efectivo
Datos ampliados:
La empresa paga salarios, bonificaciones, dietas, etc. Cuando se distribuya a los empleados de conformidad con la normativa, se debitará de la cuenta "salario a pagar del empleado" y se acreditará a las cuentas de "depósitos bancarios" y "efectivo en caja".
Dinero de todo tipo (gastos de medicina familiar, impuesto sobre la renta personal, etc.). Si la empresa lo descuenta de los salarios a pagar de los empleados, debita los salarios a pagar de los empleados y acredita los depósitos bancarios, el efectivo en existencias y otras cuentas por cobrar. e impuestos a pagar: impuesto sobre la renta personal y otros sujetos a pagar
Cuando la empresa paga tarifas de bienestar de los empleados, fondos sindicales y fondos de educación de los empleados para las operaciones sindicales y la capacitación de los empleados, o paga primas de seguro social. y fondos de previsión de vivienda de acuerdo con las regulaciones nacionales pertinentes.
Debitar la cuenta "Compensación a los empleados pagadera - cuotas de bienestar de los empleados (o fondos sindicales, fondos de educación de los empleados, primas de seguro social, fondo de previsión de vivienda)". y acreditar las cuentas "Depósitos bancarios" y "Efectivo en caja".
Cuando una empresa distribuye sus productos a los empleados como salarios, debe confirmar sus ingresos comerciales principales y debitar la "Compensación a los empleados pagadera - No". "Beneficios monetarios" y cuentas de crédito "Ingresos comerciales principales", los costos relacionados se trasladan.
Si se trata del impuesto repercutido del impuesto al valor agregado, el alquiler incurrido por la empresa para alquilar viviendas y otros los activos para uso gratuito de los empleados se cargarán a la cuenta "Compensación pagadera a los empleados". ——La cuenta de bienestar no monetario se acreditará a la cuenta de "depósito bancario".
Enciclopedia Baidu-Salarios de los empleados a pagar