¿Hay muchos puestos y personas contables?
Por ejemplo:
Las empresas de producción a escala general pueden establecer los siguientes puestos contables de acuerdo con sus propias necesidades laborales contables:
1. : director financiero, los gerentes financieros y los directores financieros (supervisores) son totalmente responsables de la gestión financiera corporativa, centrándose en la gestión financiera, la gestión del plan de fondos, el mantenimiento bancario, fiscal y de otras relaciones externas, la gestión contable y la gestión diaria;
2. Contabilidad de materiales y contabilidad de costos: responsable de la contabilidad de costos, verificar la adquisición de materias primas, la solicitud de materiales, el almacenamiento de productos, la salida de productos y otros asuntos comerciales, y realizar el procesamiento contable relacionado;
3. : Responsable de la planificación empresarial y el presupuesto integral;
4. Contabilidad fiscal: Responsable de la contabilidad empresarial relacionada con los impuestos, la declaración de impuestos y la comunicación empresarial relacionada con los impuestos:
5. Responsable de la compra diaria, desguace e inventario de los activos relacionados con la empresa Procesamiento;
6. Contabilidad bancaria: Manejar los procedimientos comerciales de remesas bancarias y financiamiento;
7. la contabilidad de todos los negocios actuales, como cuentas por pagar y por pagar;
8. Cajero: Responsable de los procedimientos de cobro, cobro de pagos y gestión del efectivo disponible;
9. Responsable de los procesos comerciales de pago, pago y gestión de efectivo;
10. Contador de Compras: Responsable de emitir órdenes de compra y revisar facturas de compra;
11. emitir órdenes de venta y emitir facturas de venta.
Espera...
Diferentes empresas pueden tener diferentes entornos laborales. Para el mismo entorno laboral, las responsabilidades laborales específicas también pueden ser diferentes. Dependiendo de las necesidades de gestión y la carga de trabajo, puede haber más de un puesto.
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