¿Qué debo hacer si transfiero una gran cantidad de dinero desde el extranjero a China?

Si necesita enviar dinero a China de forma rápida y segura, elija la transferencia bancaria. El beneficiario sólo necesita utilizar su tarjeta de identificación para abrir una cuenta de ahorros corriente en el Banco de China y luego informar al remitente del número de cuenta, el nombre del beneficiario (en pinyin chino estándar), el nombre del banco, la dirección y el código SWIFT. . El remitente puede retirar efectivo del Banco de China local y remitir el dinero al Banco de China nacional según la información proporcionada por el beneficiario. Si no hay un banco local en China, también puedes enviar dinero a un banco nacional en tu propio banco o a un banco local grande. Tomemos como ejemplo el envío de dinero a Beijing. 1. El beneficiario puede abrir una cuenta de ahorros corriente en cualquier institución comercial (incluida la caja de ahorros) de la sucursal del Banco de China en Beijing y luego notificar al remitente la siguiente información:

1. Utilice Pinyin chino estándar)

2. Número de cuenta del beneficiario

3. Nombre en inglés de la sucursal del Banco de China en Beijing y otra información. A saber:

Sucursal del Banco de China en Beijing

No 8 Yabao Road, Beijing, China

Código SWIFT: BKCHCNBJ110

No importa. dónde está el beneficiario La información bancaria antes mencionada debe proporcionarse a cualquier institución que abra una cuenta en la sucursal del Banco de China en Beijing, porque el número de cuenta de ahorros del Banco de China contiene el código de la institución depositaria. Después de recibir el telegrama de pago del banco extranjero, el Departamento de Remesas de la sucursal del Banco de China en Beijing transferirá inmediatamente el dinero directamente a la cuenta del beneficiario.

El beneficiario sólo necesita llevar la libreta a la caja de ahorros bancaria más cercana en China para comprobar si ha llegado la remesa.

上篇: ¿Te gusta la heroína del drama "We Are So Lovely"? ¿Por qué? 下篇: ¿La contabilidad requiere la firma de un acuerdo? Sí. El agente contable y la empresa firmarán un contrato de trabajo, y el empleador firmará un contrato de trabajo al establecer una relación laboral con un empleado a tiempo parcial. Los contratos laborales generalmente se celebran por escrito. Documento No. 12 del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social. Las "Opiniones sobre varias cuestiones relativas al empleo a tiempo parcial" estipulan exhaustivamente los derechos e intereses de los trabajadores a tiempo parcial y estipulan que los trabajadores a tiempo parcial pueden establecer relaciones laborales con uno o más empleadores. Cuando un empleador establezca una relación laboral con un empleado a tiempo parcial, deberá celebrar un contrato de trabajo. Los contratos laborales generalmente se celebran por escrito. Si la duración del contrato de trabajo es inferior a un mes, se podrá celebrar un contrato de trabajo verbal con el consentimiento de ambas partes mediante negociación. Sin embargo, si un empleado se propone celebrar un contrato de trabajo escrito, éste deberá celebrarse por escrito.