¿Importa si el préstamo del fondo de previsión para la vivienda se suspende después de que se haya tomado el préstamo del fondo de previsión para la vivienda?

La moratoria de pagos afecta a los préstamos para vivienda. Los préstamos del fondo de previsión para comprar una casa generalmente requieren que los compradores de vivienda establezcan una cuenta del fondo de previsión para la vivienda durante un período determinado y paguen el fondo de previsión para la vivienda durante un período determinado antes de ser elegibles para solicitar un préstamo del fondo de previsión. Diferentes ciudades tienen diferentes políticas. Consulte con su centro local de administración de fondos de previsión para obtener más detalles. 1. Si la solicitud de préstamo del fondo de previsión ha sido aprobada y se han completado todos los trámites, la renuncia o la suspensión del fondo de previsión no afectará el préstamo del fondo de previsión, pero la tarjeta de préstamo deberá recargarse a tiempo para no afectar la deducción del préstamo. . 2. Después de solicitar un préstamo, deberá reembolsarlo mensualmente o liquidarlo por adelantado. La suspensión de los préstamos del fondo de previsión no afectará a los reembolsos del préstamo, pero deberá asegurarse de tener dinero en su cuenta para pagar el préstamo todos los meses. 3. Los préstamos del fondo de previsión se refieren a préstamos disfrutados por empleados que han pagado fondos de previsión para la vivienda. Según la normativa nacional, todos los empleados que hayan pagado depósitos del fondo de previsión pueden solicitar préstamos del fondo de previsión de conformidad con las disposiciones pertinentes de los préstamos del fondo de previsión. En el "Borrador para revisión" recientemente publicado, se propone que, además de las unidades y los empleados, el personal de empleo flexible sin empleados, como los trabajadores autónomos y los hogares comerciales, los empleados a tiempo parcial, etc., también puedan pagar el fondo de previsión de vivienda. por particulares y disfrutar de derechos de retiro, préstamo, etc., lo que sin duda es un gran beneficio para algunos trabajadores de empleo flexible. Base jurídica: artículo 13 del "Reglamento de gestión del fondo de previsión para la vivienda". El centro de gestión del fondo de previsión para la vivienda deberá abrir una cuenta especial del fondo de previsión para la vivienda en un banco encargado. La unidad deberá ir al Centro de Gestión del Fondo de Previsión para la Vivienda para registrarse para el pago y depósito del fondo de previsión para la vivienda. Después de ser revisada por el Centro de Gestión del Fondo de Previsión para la Vivienda, deberá ir a un banco encargado para establecer una cuenta del fondo de previsión para la vivienda para los empleados. de la unidad. Cada empleado sólo puede tener una cuenta en el fondo de previsión de vivienda. El centro de administración del fondo de previsión para vivienda establecerá una cuenta detallada de los fondos de previsión para vivienda de los empleados para registrar los depósitos y retiros de los fondos de previsión para vivienda de los empleados individuales. Artículo 16 El monto del pago mensual al fondo de previsión de vivienda para empleados es el salario mensual promedio del empleado en el año anterior multiplicado por el índice de pago del fondo de previsión de vivienda para empleados. El monto del pago mensual del fondo de previsión para vivienda que paga la unidad a sus empleados es el salario mensual promedio del empleado en el año anterior multiplicado por la proporción del fondo de previsión para vivienda pagado por la unidad. Artículo 17 Los nuevos empleados comenzarán a pagar el fondo de previsión de vivienda a partir del segundo mes en que comiencen a trabajar. El monto del pago mensual es el salario del empleado multiplicado por el índice de pago del fondo de previsión de vivienda del empleado. Los empleados recién transferidos de la unidad pagarán el fondo de previsión de vivienda a partir de la fecha en que se les pague su salario. El monto del pago mensual será el salario mensual del empleado multiplicado por la proporción de contribución del fondo de previsión de vivienda del empleado. Artículo 18 El índice de pago del fondo de previsión de vivienda de los empleados y unidades no será inferior al 5% del salario mensual promedio de los empleados en el año anterior. Las ciudades con condiciones pueden aumentar el índice de pago de manera apropiada; El índice de pago específico será formulado por el Comité de Gestión del Fondo de Previsión de Vivienda y se presentará al gobierno popular de la provincia, región autónoma o municipio directamente dependiente del Gobierno Central para su aprobación después de la revisión por parte del gobierno popular del mismo nivel. Artículo 19 El fondo de previsión de vivienda pagado por los empleados individuales será retenido y pagado por el empleador de sus salarios. La unidad deberá remitir el fondo de previsión de vivienda pagado por la unidad y pagado en nombre de los empleados a la cuenta del fondo de previsión de vivienda dentro de los 5 días a partir de la fecha del pago mensual de los salarios de los empleados, y el banco encargado lo incluirá en el fondo de previsión de vivienda de los empleados. cuenta del fondo.

2. Después de recibir el préstamo del fondo de previsión para vivienda, ¿se suspenderá el fondo de previsión?

La moratoria de pagos afecta a los préstamos para vivienda. Los préstamos del fondo de previsión para la vivienda generalmente requieren que los compradores de viviendas establezcan fondos de previsión para la vivienda durante un cierto período de tiempo antes de que sean elegibles para solicitar préstamos del fondo de previsión. Diferentes Centros Gestores de Fondos de Previsión.

1. Si la solicitud de préstamo del fondo de previsión ha sido aprobada, detener la solicitud del fondo y sellarlo no afectará el préstamo del fondo de previsión, pero deberá recargar la tarjeta de préstamo a tiempo para evitar afectar la deducción del préstamo.

2. Después de solicitar un préstamo, debes pagar el préstamo mensualmente o por adelantado, pero debes asegurarte de que haya dinero en tu cuenta para pagar el préstamo todos los meses.

3. Los préstamos del fondo de previsión se refieren a préstamos disfrutados por empleados que han pagado fondos de previsión para la vivienda. Según la normativa nacional, todos los empleados que pagan fondos de previsión para vivienda deben solicitar préstamos del fondo de previsión. En el "Borrador para revisión" recientemente publicado, se propone que los trabajadores autónomos, los empleados a tiempo parcial y los particulares puedan pagar fondos de previsión para vivienda y disfrutar del derecho a retirar y pedir dinero prestado. Esto es, sin duda, algo bueno para algunos empleos flexibles. personal Buenas noticias.

Base jurídica:

Vivienda

Artículo 13 Cuenta del Fondo de Gestión del Fondo de Previsión para la Vivienda.

La unidad deberá acudir al centro de gestión del fondo de previsión para la vivienda para registrarse para el pago y depósito del fondo de previsión para la vivienda, y acudirá al banco encargado para abrir una cuenta del fondo de previsión para la vivienda para los empleados de la unidad. Solo puede haber un fondo de previsión de vivienda por empleado

El centro de gestión del fondo de previsión de vivienda debe establecer una cuenta detallada del fondo de previsión de vivienda de los empleados para registrar el pago y el retiro del fondo de previsión de vivienda personal del empleado.

El importe de la contribución es el ratio de contribución del propio empleado al fondo de previsión de vivienda.

El monto de las contribuciones mensuales al fondo de previsión de vivienda pagadas por la unidad para los empleados es el salario mensual promedio de los empleados en el año anterior multiplicado por la proporción del fondo de previsión de vivienda pagado por la unidad.

Artículo 17 Los nuevos empleados comenzarán a pagar el fondo de previsión de vivienda a partir del segundo mes en que comiencen a trabajar, y el monto del pago mensual será el salario del empleado de ese mes.

Los empleados recién transferidos de la unidad deberán pagar el fondo de previsión de vivienda a partir de la fecha en que los empleados transferidos reciban sus salarios. El monto del depósito de pago mensual es el salario mensual del empleado multiplicado por el índice de contribución del fondo de previsión de vivienda del empleado.

Artículo 18 El índice de pago del fondo de previsión de vivienda para empleados y unidades no será inferior al 5% del salario mensual promedio de los empleados en el año anterior; las ciudades con condiciones pueden aumentar el índice de pago de manera adecuada. El coeficiente de pago específico será formulado por el Comité de Gestión del Fondo de Previsión de Vivienda y se presentará al gobierno provincial o de la región autónoma para su aprobación después de su revisión por el gobierno popular del mismo nivel.

Artículo 19 El fondo de previsión de vivienda pagado por los empleados individuales será retenido y pagado por la unidad donde trabajan. La unidad deberá remitir el fondo de previsión de vivienda pagado por la unidad y pagado en nombre de los empleados a la cuenta del fondo de previsión de vivienda dentro de los 5 días a partir de la fecha del pago mensual de los salarios de los empleados, y el banco encargado lo incluirá en el fondo de previsión de vivienda de los empleados. cuenta del fondo.

En tercer lugar, si se aprueba el préstamo, ¿importa que el fondo de previsión deje de prestar?

Por supuesto que tiene un impacto, no en los desarrolladores, sino en los bancos. Él se vengará de ti.

4. ¿Importa si se suspende el fondo de previsión?

Impacto en usted mismo

1. El corte del fondo de previsión solo afecta a aquellos que ya tienen préstamos del fondo de previsión o se están preparando para solicitar préstamos del fondo de previsión. Otros no se verán afectados directamente.

2. Si un empleado ha solicitado un préstamo del fondo de previsión y el fondo de previsión para la vivienda ha estado suspendido durante un largo tiempo, el centro de gestión del fondo de previsión para la vivienda puede calcular el préstamo restante de acuerdo con la tasa de interés del préstamo comercial. según el contrato. Si necesita solicitar un préstamo del fondo de previsión, debe haber pagado el fondo de previsión para la vivienda de forma continua durante más de 6 meses y estar en estado de depósito en el momento de la solicitud.

3. Si la relación se rompe dentro de los 3 meses por cambio de trabajo, se puede recuperar. Si la relación se rompe por más de 3 meses, deberá pagar 6 meses.