El proceso de entrevista para cajeros en una empresa de contabilidad

El proceso de entrevista general suele ser primero uno a uno, seguido de varias entrevistas individuales. Uno a uno generalmente implica que RR.HH. o la persona a cargo del departamento de contratación lo entreviste solo, mientras que muchos a uno involucra a RR.HH. más la persona a cargo del departamento, y posiblemente la persona a cargo de la empresa que lo entreviste.

Las siguientes son algunas preguntas que encontré en la entrevista del cajero, solo como referencia:

1. ¿Cuáles son los requisitos generales para la gestión de efectivo en las empresas?

2. ¿Cómo guarda la empresa los cheques? ¿Cuáles son los requisitos?

3. ¿Cuáles son las características de los cheques en efectivo? ¿Cuáles son los límites? ¿Rellenar los requisitos?

4. ¿Cuál es la diferencia entre cheque en efectivo y cheque por transferencia?

5. ¿Cuáles son las características de los cheques de transferencia? ¿Cuáles son los límites? ¿Rellenar los requisitos?

6. ¿Cuál es el límite general de efectivo?

Además, la oficina puede considerarse como un trampolín en el que entras deliberadamente en contacto con más cosas, que son relativamente nuevas pero también agotadoras. La perspectiva de desarrollo es que pueda aprobar el examen de CPA y luego trabajar en una empresa. No importa dónde elijas, sigue aprendiendo.

¡vamos!

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