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¿Qué información deben proporcionar los trabajadores autónomos al solicitar la seguridad social para empleados?

Los empleadores de hogares industriales y comerciales individuales urbanos con registro de hogar en esta ciudad estarán asegurados por la Oficina del Seguro Social donde esté ubicado su registro de hogar. Los empleadores de hogares industriales y comerciales individuales urbanos con registro de hogar fuera de esta ciudad estarán asegurados por el Seguro Social. Oficina del lugar donde están registradas sus licencias comerciales. Los empleados de hogares industriales y comerciales individuales en áreas urbanas deben obtener un seguro de sus empleadores.

Para los empleadores que no son elegibles para el seguro por diversas razones, los empleados con registro de hogar local deben solicitar el seguro en la oficina de seguro social en el lugar donde se encuentra el registro de hogar los empleados con registro de hogar fuera del país; la ciudad debe obtener el seguro mediante la licencia comercial del empleador. La oficina de seguro social del lugar de registro está asegurada.

Proceso de registro de seguro para personas que trabajan por cuenta propia:

Los hogares industriales y comerciales individuales urbanos (el registro de hogares rurales, los locales comerciales deben estar en la ubicación del gobierno popular de la ciudad) deben proporcionar la Original y copia de su cédula de identidad de residente y registro de hogar al solicitar el seguro. El original y copia del libro y la licencia comercial válida de hogares industriales y comerciales individuales.

Y el original y copia del certificado de registro del impuesto de hogar individual industrial y comercial. Si sois pareja, también necesitáis el original y copia de vuestro acta de matrimonio.

Trámites específicos para que los trabajadores por cuenta propia soliciten la seguridad social

Información requerida para el seguro:

(1) Copia del DNI (original a ser verificado), registro del hogar Una copia del libro (original a verificar);

(2) Los empleados empleados en empresas del continente deben presentar una copia de la licencia comercial, contrato laboral o nómina de la empresa (con sello oficial ), y certificado de unidad;

(3) El personal de empleo flexible deberá presentar prueba de las partes con quienes mantiene relaciones económicas, tales como honorarios de gestión industrial y comercial pagados, registro fiscal, certificados de pago de impuestos, etc. ;

(4) Para quienes se aseguren por primera vez, excepto Además de los originales y copias de cédulas de identidad y registros de hogar, si se da alguna de las siguientes circunstancias, se enviarán los originales y copias de los También se deben proporcionar los siguientes documentos:

1. Proporcionar instrucciones de transferencia para la persona transferida;

2. Proporcionar formularios de contratación para la contratación;

3. nombramiento de graduados universitarios;

4. Carta de presentación del departamento de colocación para militares retirados;

5. Si el empleado tiene registro de domicilio, si la mujer tiene más de 35 años. y el hombre tiene más de 45 años, se requiere un certificado de seguro de pensión emitido por la agencia de seguridad social del lugar de reubicación.

Lectura ampliada: Cómo contratar un seguro, cuál es mejor y enseñarte cómo evitar estos "escollos" de los seguros.

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