¿La seguridad social pagada por individuos cuenta como edad laboral?
Análisis jurídico: La antigüedad se refiere al número de años de servicio desde el inicio hasta la actualidad. La antigüedad es un indicador importante para evaluar los años de trabajo de una persona. Después de ingresar a la empresa y firmar un contrato laboral, los trabajadores deben pagar la seguridad social. Parte de la seguridad social la paga la empresa y otra parte la pagan los empleados individuales. El pago del seguro social también está relacionado con la duración del servicio del empleado. Entonces, ¿el pago de la seguridad social de un individuo cuenta como edad laboral? De hecho, las cotizaciones individuales a la seguridad social pueden computarse como edad laboral. Los individuos y las empresas pagan proporciones diferentes de seguridad social. Las empresas pagan 20 y los particulares pagan 8. Si lo pagas tú mismo, paga 28. La cantidad específica depende de las regulaciones locales. Base jurídica: Artículo 4 de la “Ley de Seguro Social de la República Popular China”. Los empleadores y las personas dentro del territorio de la República Popular China pagan las primas del seguro social de conformidad con la ley y tienen derecho a consultar los registros de pagos y los registros de derechos personales, y exigen que las agencias de seguro social proporcionen consultoría sobre seguro social y otros servicios relacionados. Las personas disfrutan de las prestaciones del seguro social de conformidad con la ley y tienen derecho a supervisar el estado de los pagos de sus propias unidades.