Red de conocimiento de divisas - Cotizaciones de divisas - La filosofía de enseñanza de Hangzhou Animation College

La filosofía de enseñanza de Hangzhou Animation College

·One Orientation Basado en el modelo de competencias laborales y orientado a la consecución de un empleo preciso. ·Dos conceptos: "Primero lo perceptivo, luego lo racional, primero la práctica, luego la teoría". Bajo la premisa de estimular el interés y la pasión, aprendemos mediante la operación y la práctica. Por analogía. Controlar adecuadamente la amplitud del conocimiento y lograr analogías basadas en la suficiente profundidad técnica. ·Tres modelos Modelo de formación tridimensional: un modelo de formación tridimensional de "habilidades profesionales + cualidades profesionales + servicios de empleo" que cumple con los requisitos de capacidad del puesto objetivo. Modelo de formación de formación práctica: Un modelo de formación que destaca las operaciones prácticas, plasmadas en "formación curricular + formación de proyectos + formación empresarial". Modelo de enseñanza de aprender haciendo: A partir de los resultados de la retroalimentación se implementa el ciclo de enseñanza de “enseñar-hacer-evaluar”. ·Cuatro tipos de plataformas de garantía. Una plataforma de formación práctica que apoya la enseñanza funcionalizada según la aptitud. Maestros. Excelente equipo de "profesores con doble titulación + expertos en el campo + expertos en recursos humanos". administrar. Diseñar la gestión corporativa para que el estudio, el trabajo y la vida sean armoniosos y ordenados. Empleo. Coopere con cientos de empresas destacadas para brindar capacitación específica y capacitación basada en pedidos para crear una marca de servicio de empleo integral y meticulosa. Boya promete: 1. Enseñanza en clases pequeñas (una clase está controlada entre 3 y 20 personas, una persona por computadora, la sala de computadoras está abierta todo el día y capacitación gratuita) 2. Profesores profesionales (profesores de tiempo completo con muchos años de enseñanza y experiencia laboral, asegurando que cada estudiante La calidad de cada estudiante) 3. Retomas gratuitos (si no aprueba, puede volver a tomarlo gratis y la tasa de asistencia de los estudiantes es superior al 90%) 4. Hermoso ambiente 5. Pasantías gratuitas y recomendaciones de empleo. 6. Los estudiantes se registran para el examen y el hospital garantiza que aprobarán el examen de una sola vez (aquellos que no aprueben tendrán que pagar un nuevo examen hasta que aprueben). 7. Los maestros de tiempo completo enseñarán y brindarán servicios individuales gratuitos. tutoría para estudiantes con habilidades básicas deficientes 8. Organizar comidas y alojamiento para estudiantes de otros lugares (los gastos de comida y alojamiento corren por su cuenta)

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