Base mínima del fondo de previsión de Hangzhou
Según el límite de la base de seguridad social del fondo de previsión de Hangzhou de 2021, la base mínima de pago del fondo de previsión es de 2010 yuanes y la máxima es de 29335 yuanes. El empleador y los empleados individuales deben aportar cada uno el 12% de la contribución, con una contribución mensual máxima al fondo de previsión de 7.040 RMB. Pero todas las tarifas del fondo de previsión se depositarán en su cuenta personal y podrá utilizar los préstamos del fondo de previsión para pagar en el futuro.
Base legal:
Aviso del Centro de Gestión del Fondo de Previsión de Vivienda de Hangzhou sobre la realización del ajuste del Fondo de Previsión de Vivienda en 2021 Artículo 2 A partir del 1 de julio de 20265438, el ajuste de los depositantes se llevará a cabo después del ajuste. La base de pago del fondo de previsión de vivienda es el salario mensual promedio de los empleados en 2020. La base de cotización de los nuevos empleados en 2021 no se ajustará.
El salario mensual promedio de los empleados en agencias e instituciones gubernamentales se calcula de acuerdo con las normas aprobadas por los departamentos de recursos humanos y seguridad social y finanzas al mismo nivel que el salario mensual promedio de los empleados en empresas y otros; organizaciones se determina de acuerdo a los conceptos incluidos en el salario total estipulado por la Oficina Nacional de Estadísticas.
El límite superior de la base de pago del fondo de previsión de vivienda en 2021 se determina en base a tres veces el salario mensual promedio de los empleados de unidades no privadas en Hangzhou en 2020. El límite superior de la base de pago es 32.077 yuanes el límite inferior de la base de pago es el salario mensual local promulgado e implementado por el gobierno. El salario mínimo es de 2.010 yuanes en la ciudad de Hangzhou y de 1.660 yuanes en los condados de Tonglu, Chun'an y Jiande. La base de depósito ajustada no podrá ser superior al límite superior ni inferior al límite inferior.