Proyectos de servicio de Zhitong Talent Network

2. Servicios personalizados de búsqueda de empleo: Zhitong Talent Network no solo satisface las necesidades generales de búsqueda de empleo de todo tipo de personas, sino que también brinda servicios personalizados de búsqueda de empleo, creando proyectos de servicios de búsqueda de empleo etiquetados y personalizados como Taobao. Zhitong Talent Network se dirige a diversas industrias en todos los niveles. No solo establece diferentes canales para proporcionar información sobre las categorías correspondientes, sino que también sirve como un sitio web nacional de talentos para brindar información precisa sobre los canales de búsqueda de empleo en diferentes regiones. Las ciudades que están abiertas incluyen Dongguan, Foshan, Zhongshan, Jiangmen, Nanchang, Ningbo, Xi'an, Changsha, Chongqing, Wuhan, Guangzhou, Shenzhen, Huizhou y Chenzhou.

3. Servicio de orientación profesional: para satisfacer las crecientes necesidades de aprendizaje de conocimientos de quienes buscan empleo, Zhitong Talent Network cuenta con una columna de orientación profesional creada por consultores profesionales de recursos humanos, que proporciona información original sobre el lugar de trabajo. todos los días, como currículums de habilidades, guías de entrevistas y otros servicios de valor agregado.

4. Servicio de entrega de información: para facilitar que los usuarios que buscan empleo operen de manera más rápida y eficiente, Zhitong Talent Network también proporciona entrega de información en una variedad de formas o canales además de la búsqueda de empleo normal, como como suscripción por correo electrónico para ofertas de trabajo, suscripción por correo electrónico con información de orientación de búsqueda de empleo original, recordatorio por SMS de revisión del currículum, recordatorio por SMS del estado de la búsqueda de empleo, etc. Es totalmente posible encontrar trabajo fácilmente sin Internet.

5. Servicio de análisis de competitividad laboral: para los numerosos puestos de contratación en el sitio web, con el fin de facilitar que los solicitantes de empleo encuentren rápidamente un puesto que se adapte a sus necesidades, Zhitong Talent Network proporciona una función única de análisis de empleo, de modo que Puedes conocerte a ti mismo y al enemigo, y nunca estarás en peligro. Analiza la empresa para entregar currículums de una manera más específica. 1. Zhitong Talent 19 se centra en la industria de recursos humanos y trata de ayudar a las empresas a mejorar la gestión de recursos humanos y crear excelentes canales de contratación y gestión del grupo de talentos corporativos para las empresas.

2. La combinación de varios productos de Zhitong Talent y la estrecha cooperación de sucursales y subsidiarias en todo el país han logrado "una demanda, un servicio a nivel nacional" y han ampliado el vasto cielo de la gestión de recursos humanos para las empresas.

3. Combinando "contratación en línea y contratación fuera de línea", el sistema de posicionamiento automático de stands en línea proporciona servicios de contratación integrados multicanal, que son rápidos y convenientes.

5. La línea directa nacional unificada de atención al cliente: 95105333, que puede coincidir automáticamente con el área de clientes, y el centro de servicio regional responde automáticamente al servicio y puede responder rápidamente con una sola llamada.

6. Revista Cai Fu: la revista original "Cai Fu" proporciona a RR.HH. corporativos conocimientos e información sobre gestión de recursos humanos de alta calidad y ayuda a RR.HH. corporativo a mejorar el nivel de gestión de recursos humanos.

7. Comunidad de recursos humanos: cree un club corporativo de recursos humanos de élite, cree una plataforma gratuita de comunicación de recursos humanos para las empresas y cree un buen entorno de gestión de recursos humanos para las empresas. Funciones personales

1. Servicio de personalización personalizado

1) Suscripción por correo electrónico: Puedes suscribirte a las posiciones que desees vía correo electrónico y actualizar periódicamente según la frecuencia de actualización que establezcas.

2) Suscripción por SMS: Quien revise mi currículum o me invite a una entrevista no solo me lo recordará en segundo plano, sino que también me enviará mensajes de texto para recordármelo.

2. Servicio de recomendación preciso

1) Recomendación de robot informático: el robot informático analizará sus intenciones de búsqueda de empleo y enviará automáticamente la información de contratación más reciente al fondo de gestión personal de búsqueda de empleo. usted un correo electrónico.

2) Recomendación por consultores profesionales de búsqueda de empleo: Contamos con un equipo profesional de consultores de búsqueda de empleo que analizará de inmediato los requisitos laborales para una contratación urgente. Si cumple con los requisitos, lo recomendaremos por correo electrónico. llamada telefónica, mensaje de texto, etc. para usted.

3. Servicio de búsqueda inteligente

1) Búsqueda avanzada: estableciendo las condiciones requeridas como categoría de trabajo, categoría de industria, área de trabajo, requisitos académicos, requisitos de experiencia laboral, etc. Puede buscar puestos con precisión y reducir el tiempo de selección de empleo.

2) Recorrido del trabajo: todos los trabajos se pueden enumerar según el área de trabajo y la categoría de trabajo.

3) Búsqueda activa: puede buscar puestos que interesen a todos en función de etiquetas populares.

4) Búsqueda extensa: seleccione algunos criterios de búsqueda estándar, como requisitos de capacidad, rango salarial, calificaciones académicas, requisitos de idioma extranjero, etc. , brindándote más libertad para elegir el puesto que deseas.

4. Servicio de Análisis de Competitividad

1) Analizador de Empleo: Verifique el número de solicitantes, calificaciones académicas, experiencia laboral, requisitos salariales y otra información estadística para los puestos que le interesan. para "conocerte a ti mismo y al enemigo" ".

2) Quién ha leído mi currículum: proporciona una lista de empresas que han leído tu currículum para saber qué empresas pueden estar interesadas en ti, para que tengas una ventaja.

5. Servicio de promoción de currículums

1) Muestras de currículums: proporcione excelentes muestras de currículums para ayudarle a mejorar su currículum.

2) Secretaria de currículum: proporciona excelentes plantillas de currículum y comentarios para recordarle que debe crear un currículum atractivo.

3) Importar currículum: Puede seleccionar directamente el sitio web de origen para importar su currículum e importarlo con un solo clic.

6. Servicio interactivo instantáneo

1) Línea directa de servicio unificado nacional, con personal profesional de atención al cliente para resolver sus problemas de inmediato.

2) Cita por SMS: Por cada invitación a una entrevista, el sistema enviará inmediatamente un mensaje de texto de notificación para que no pierdas ninguna oportunidad laboral.

3) Preguntas y respuestas en línea: mantenga una conversación en línea con RR.HH. de la empresa para conocer el estado de contratación de un determinado puesto.

7. Servicios de información originales

1) Orientación profesional: proporciona información profesional actualizada y habilidades prácticas para la búsqueda de empleo.

2) Índice de búsqueda de empleo: informe de análisis de mercado profesional y guía autorizada de búsqueda y contratación de empleo.

3) Inteligencia semanal: recopile información actualizada sobre el lugar de trabajo cada semana y envíela a su bandeja de entrada.

Funciones corporativas

1. Plataforma inteligente de gestión de contratación

1) Publicar trabajos, buscar currículums, invitar a entrevistas, todo en un solo lugar.

2) Gestión de cuentas, intercambio de recursos entre sucursales y diferentes departamentos, ahorrando costes de contratación.

3) Mejore la clasificación detallada de la base de datos de currículum y administre su currículum de manera eficiente.

2. Plataforma de contratación integrada "en línea + fuera de línea"

1) Sistema de reservas en línea de desarrollo propio, que puede reservar puestos de ferias de empleo en línea.

2) Los avisos de ferias de empleo se publican de forma independiente en la página de contratación y se actualizan simultáneamente.

3. Plataforma de publicación de información original

1) Índice de búsqueda de empleo: informe de análisis profesional sobre el mercado de talentos y guía autorizada de búsqueda y contratación de empleo.

2) Intelligence Weekly: publica información actualizada sobre el lugar de trabajo y tiene el mayor número de suscriptores de alta calidad.

3) Revista Caifu: una lectura no convencional de gestión de recursos humanos, fundada en 2004.

4. Plataforma de servicios de integridad garantizada por el sistema.

1) Cada currículum registrado es revisado estrictamente por el personal de servicio al cliente y los estándares de revisión son poco comunes en la industria.

2) Selecciona cuidadosamente los currículums de talentos destacados, otorgales una certificación y etiquétalos con etiquetas llamativas.

3) Desarrollar un sistema exclusivo de gestión de servicios 3C para proteger tus derechos e intereses en cada servicio.

5. Plataforma precisa de búsqueda de talentos

1) Las funciones de búsqueda personalizadas, como la búsqueda de etiquetas y la búsqueda de mapas, garantizan que su información de reclutamiento se pueda presentar con mayor precisión a los talentos objetivo.

2) Según la intención de búsqueda de empleo del talento, recomendaremos su puesto al talento adecuado por correo electrónico y mensaje de texto.

6. Plataforma interactiva en tiempo real

1) Cita por SMS: Por cada registro de entrevista, el sistema enviará inmediatamente un SMS de notificación.

2) Preguntas y respuestas en línea: puede responder a las consultas de los talentos en línea, lo que les permite conocer las últimas tendencias de contratación de su empresa por primera vez.

2) Comunidad de RR.HH.: conozca más personas y obtenga más información de la industria.