De acuerdo con las regulaciones pertinentes, la transferencia de capital estatal para reponer los fondos de la seguridad social incluye:

Últimas noticias sobre el aumento de los salarios de jubilación: El XIII Plan Quinquenal propone lograr una coordinación nacional de las pensiones básicas para los empleados y establecer un mecanismo de ajuste razonable para las pensiones básicas. En el libro "Recomendaciones del Comité Central del Partido Comunista de China sobre la formulación del decimotercer plan quinquenal para el desarrollo económico y social nacional", publicado recientemente por la Editorial Popular, el Ministro de Finanzas publicó un artículo firmado "Estableciendo un sistema más justo". y "Sistema" de Seguridad Social "Más Sostenible", que propone lograr la coordinación nacional de las pensiones básicas de los empleados y acelerar el establecimiento de un sistema de seguridad social más justo y sostenible. China está entrando en una sociedad que envejece a una velocidad sin precedentes. El envejecimiento de la población conducirá a una creciente tasa de dependencia y la brecha entre ingresos y gastos también se expandirá rápidamente. La presión del gasto sobre los fondos de seguro de pensiones seguirá aumentando y el funcionamiento futuro del sistema de seguro de pensiones enfrentará enormes desafíos. . Actualmente, todas las partes del país han introducido medidas de coordinación a nivel provincial para el seguro de pensiones. Sin embargo, debido a los diferentes ratios de carga y las diferentes presiones de pago entre regiones, el saldo y la escasez de fondos también son diferentes. Lograr la coordinación nacional del sistema de seguro de pensiones básico puede resolver las diferencias en los ratios de carga regionales y dar pleno juego a la función de ayuda mutua. En primer lugar, mejorar el sistema de cuentas individuales para el seguro de pensiones de los empleados. Fortalecer el vínculo entre las contribuciones individuales y los niveles de beneficios, garantizar que se pague más a largo plazo y obtener más, y fomentar las primas de seguros. A medida que aumenta la esperanza de vida de los jubilados, el número de meses para calcular y desembolsar las pensiones de las cuentas personales debería ajustarse razonablemente. Mejorar los métodos de tasas de interés contables de cuentas personales, estudiar y mejorar las políticas de herencia de saldos de cuentas personales. En segundo lugar, lograr una coordinación nacional de las pensiones básicas de los empleados. Consideraremos de manera integral cuestiones relevantes como el diseño del sistema, los poderes centrales y locales y las responsabilidades de gasto, promoveremos activa y constantemente la coordinación nacional de las pensiones básicas de los empleados y mejoraremos la capacidad de ajustar el excedente y la escasez de fondos. En tercer lugar, enriquecer las fuentes de ingresos de los fondos de seguridad social. Ampliar los canales de inversión para los fondos de seguridad social y promover operaciones de inversión de fondos orientadas al mercado, diversificadas y profesionales. Aumentar gradualmente la proporción de ganancias de capital de propiedad estatal entregadas a las finanzas públicas, elevándola al 30% en 2020 para proteger y mejorar los medios de vida de las personas. Transferir parte del capital estatal para reponer los fondos de la seguridad social. Cuarto, retrasar gradualmente la edad de jubilación. Teniendo en cuenta las tendencias cambiantes en la estructura demográfica y de empleo de China y los requisitos para el desarrollo sostenible de la seguridad social, se ha introducido una política de retraso progresivo de la edad de jubilación. La edad de recepción de la pensión básica para los residentes urbanos y rurales se aumentará de manera adecuada y oportuna. Quinto, acelerar el desarrollo del seguro de pensiones complementario. Mejorar la política de impuestos diferidos del impuesto sobre la renta personal para anualidades empresariales y anualidades ocupacionales, ampliar el programa piloto de impuestos diferidos de seguros de pensiones comerciales, alentar a los empleados a participar en seguros de pensiones de ahorro personal y promover el establecimiento de un sistema de seguro de pensiones de múltiples niveles. Sexto, establecer un mecanismo de crecimiento razonable para las pensiones básicas. El nivel de la pensión básica debe determinarse razonablemente en función de los ingresos de los empleados y residentes, y debe establecerse un mecanismo de ajuste normal que considere integralmente factores importantes como el crecimiento de los ingresos y los cambios de precios.

Base jurídica:

Artículo 26 del "Sistema de contabilidad del fondo de seguro social". Los gastos del fondo de seguro de pensiones básico para residentes urbanos y rurales incluyen gastos de beneficios de seguro de pensiones, gastos de transferencia, subsidios para gastos de nivel inferior, y gastos de nivel superior, gastos y otros gastos.

Los beneficios del seguro de dotación incluyen pensiones básicas y pensiones de cuentas personales pagadas a los residentes urbanos y rurales asegurados según sea necesario, así como subsidios funerarios.

La pensión básica se refiere al beneficio de pensión que está totalmente subsidiado por los gobiernos en todos los niveles a los residentes urbanos y rurales asegurados que cumplen con las condiciones para recibir beneficios de acuerdo con las regulaciones.

La pensión de cuenta personal se refiere a los beneficios de pensión pagados a los residentes urbanos y rurales asegurados, así como a los gastos únicos de cuentas personales cuando los residentes urbanos y rurales asegurados cumplen con las condiciones para recibir los beneficios del seguro de pensión. Los gastos únicos de cuentas personales se refieren a los gastos de las personas que participan en el seguro de pensión básico para residentes urbanos y rurales que devuelven los ahorros de sus cuentas personales por motivos como muerte, viaje al extranjero (ultramar) y pago repetido del seguro de pensión básico. primas para los empleados de empresas y primas del seguro de pensiones básico para residentes urbanos y rurales.

El subsidio funerario se refiere al subsidio funerario pagado por el gobierno a los sobrevivientes después de la muerte del asegurado en áreas donde se ha establecido el sistema de subsidio funerario.

Los gastos de transferencia se refieren a la cantidad de fondos transferidos desde cuentas personales entre regiones o sistemas de coordinación.