Si quiero saber cómo llevan la contabilidad las unidades administrativas (comisarías de policía de seguridad pública), ¿qué libro debo comprar?
La comisaría
es la comisaría de la Oficina de Seguridad Pública. Es una unidad administrativa. . . .
La diferencia entre instituciones públicas y funcionarios públicos
Las instituciones públicas son generalmente instituciones creadas por el estado con cierto carácter de bienestar público, pero no son agencias gubernamentales y son diferentes de las civiles. servicio. En circunstancias normales, el Estado proporcionará subsidios financieros a estas instituciones. Se dividen en instituciones públicas totalmente financiadas, como escuelas, etc., instituciones públicas con financiación diferencial, como hospitales, etc., y también hay instituciones públicas independientes, que son instituciones públicas no financiadas por el Estado. En pocas palabras, las escuelas, hospitales y otras instituciones sociales que vemos con establecimientos fijos y propiedades de bienestar público pertenecen a la categoría de instituciones públicas.
Muchos estudiantes están más preocupados por la diferencia entre instituciones públicas y funcionarios, que debe verse desde las características generales de ambos. Primero, observe el posicionamiento de los dos:
Las instituciones públicas son algunas unidades de bienestar público y departamentos funcionales de bienestar no público con funciones gubernamentales y servicios de bienestar público como sus propósitos principales. Participa en la gestión de los asuntos sociales, desempeña funciones de gestión y servicios y tiene como objetivo servir a la sociedad. Se dedica principalmente a la educación, la ciencia y la tecnología, la cultura, la salud y otras actividades. La mayoría de sus departamentos superiores son departamentos administrativos gubernamentales o departamentos funcionales gubernamentales. Sus acciones se basan en leyes pertinentes, sus decisiones suelen ser obligatorias y los salarios de su personal provienen principalmente de fondos fiscales. El registro de instituciones públicas se realiza en el departamento de establecimiento. Las instituciones públicas firman contratos laborales con los empleados. Después de que ocurre un conflicto laboral, la institución pública lleva a cabo un arbitraje de personal.
Actualmente no existe un reclutamiento a nivel nacional para los exámenes de instituciones públicas. La mayoría de ellos son reclutamiento unificado a nivel de provincia, ciudad y condado. Generalmente, cada unidad emite anuncios de reclutamiento separados.
Los funcionarios públicos se refieren a los miembros del personal que desempeñan funciones públicas de conformidad con la ley, están incluidos en el establecimiento administrativo nacional y sus salarios y beneficios corren a cargo de las finanzas estatales. Los puestos de funcionarios públicos se dividen en categorías de gestión integral, profesional y técnica, y administrativa de aplicación de la ley, según la naturaleza, las características y las necesidades de gestión del puesto. De conformidad con la Ley de Funcionarios Públicos de la República Popular China y el Consejo de Estado, el Consejo de Estado puede agregar otras categorías laborales para puestos que son especiales y requieren una gestión separada. El Estado establece la secuencia de los puestos de funcionarios públicos en función de las categorías de puestos de funcionarios públicos. Los puestos de la función pública se dividen en puestos de liderazgo y puestos de no liderazgo. Los niveles de los puestos de liderazgo se dividen en: director a nivel nacional, adjunto a nivel nacional, director a nivel provincial y ministerial, adjunto a nivel ministerial provincial, director a nivel de departamento y oficina, adjunto a nivel de departamento y oficina, a nivel de condado director, adjunto a nivel de división de condado, director a nivel de municipio, director a nivel de municipio y director adjunto a nivel de departamento.
El examen de la función pública nacional se lleva a cabo una vez al año. Las provincias y ciudades generalmente realizan el examen una vez al año, y algunas unidades individuales, como la policía, pueden realizar el examen por separado.
En pocas palabras, los funcionarios públicos están directamente relacionados con el personal de los departamentos gubernamentales, mientras que las instituciones públicas son unidades y departamentos que ayudan al gobierno en su trabajo, pero todos tienen establecimientos designados por el estado y disfrutan de asignaciones financieras estatales. para pagar salarios o subsidios. Aquí también necesitamos agregar una unidad entre los dos, es decir, la unidad pública conjunta.
El nombre completo es: Instituciones públicas gestionadas con referencia a la Ley del Servidor Público. Es una unidad encargada o autorizada por el gobierno para tener capacidades administrativas de aplicación de la ley. Es un tipo de institución pública. El sistema de gestión de la unidad se basa en la gestión de funcionarios públicos, pero el personal pertenece al establecimiento de instituciones públicas y no al establecimiento de funcionarios públicos.
En cuanto a la diferencia entre el personal de las unidades de gestión de referencia (excepto trabajo y asistencia) y los funcionarios, creemos que la razón principal es los diferentes establecimientos utilizados por el personal, mientras que los funcionarios utilizan el establecimiento administrativo. El personal de gestión de referencia utiliza el establecimiento de la empresa. Hoy en día el número de funcionarios es reducido, pero hay muchos puestos de trabajo que requieren funcionarios, por lo que hay una referencia al número de funcionarios. Otros, como salarios, prestaciones, gestión diaria, etc., están todos estipulados en. la implementación de la Ley del Servidor Público y sus normas y políticas de apoyo. Las instituciones públicas son asignadas en su totalidad por las finanzas, y las instituciones públicas se dividen en unidades con asignación total por las finanzas y unidades con asignación restante. Todas las comisiones y oficinas gubernamentales son asignadas en su totalidad por las finanzas.
En términos generales, en términos de funciones administrativas y prestaciones sociales, generalmente se divide en unidades de servicio civil > instituciones públicas > instituciones públicas. Sin embargo, esto no significa que todas las unidades y departamentos sean así. De hecho, está determinado por la situación financiera local, la naturaleza de cada unidad y los ingresos de las instituciones públicas. En definitiva, no podemos creer unilateralmente que las unidades de servicio civil serán mejores que las unidades de servicio público o las instituciones públicas. Es necesario analizar en detalle cuestiones específicas. Para su revisión, consulte los "Materiales de preparación para el examen de servicio civil".