Red de conocimiento de divisas - Apertura de cuenta en divisas - Mi seguridad social se paga en Tianjin desde 2014, y antes se pagaba en Handan. ¿Cómo transferir?

Mi seguridad social se paga en Tianjin desde 2014, y antes se pagaba en Handan. ¿Cómo transferir?

Después de que el asegurado establezca una relación con la tarjeta básica de seguridad social en su nuevo lugar de empleo y pague las tarifas requeridas, el empleador o la persona asegurada deberá presentar una solicitud por escrito para la transferencia y continuación de la relación con la tarjeta básica de seguridad social a la seguridad social. agencia en el nuevo lugar de empleo.

La agencia de seguridad social del nuevo lugar asegurado revisará la solicitud de transferencia y continuación dentro de los 15 días hábiles y emitirá una carta de aceptación a la agencia de seguridad social del lugar donde se relaciona la tarjeta básica de seguridad social original del asegurado. se localice. Transferir la información pertinente sobre las condiciones de continuación y proporcionar una explicación por escrito al solicitante o asegurado.

Dentro de los 15 días hábiles posteriores a la recepción de la carta de aceptación, la entidad de seguridad social donde se encuentre la relación original de la tarjeta básica de seguridad social se encargará de todos los trámites de transferencia y renovación.

Después de que la nueva agencia de seguros reciba la relación de la tarjeta de seguridad social básica y los fondos transferidos de la agencia de seguridad social donde se encuentra la relación de la tarjeta de seguridad social básica original, la nueva agencia de seguros debe completar el trabajo relevante dentro de los 15 días hábiles. días, y notificar oportunamente al empleador o asegurado el estado de la confirmación.

Artículo 50 de la "Ley de Contrato de Trabajo de la República Popular China" El empleador deberá expedir un certificado de rescisión o terminación del contrato de trabajo al momento de rescindir o rescindir el contrato de trabajo, y manejar los expedientes y seguros sociales. para el empleado dentro de los 15 días Procedimientos de transferencia de relación.

Los trabajadores deben realizar la entrega del trabajo de acuerdo con el acuerdo entre las partes. Si el empleador deberá pagar una compensación económica al trabajador de conformidad con las disposiciones pertinentes de esta Ley, deberá pagarla cuando se complete la entrega del trabajo.

El empleador deberá conservar el texto del contrato de trabajo rescindido o rescindido durante al menos dos años para referencia futura.

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