Red de conocimiento de divisas - Apertura de cuenta en divisas - ¿Cuántos niveles de seguridad social rural hay en Longquan, Chengdu? “En la actualidad, nuestra ciudad ha establecido un sistema de seguro de pensiones que consta de dos pilares: el seguro de pensiones de los empleados urbanos y el seguro de pensiones de los residentes urbanos y rurales, que están interconectados y cubren a todos los residentes urbanos y rurales, logrando la plena cobertura del sistema”. Responsables relevantes de la Dirección Municipal de Trabajo y Seguridad Social y de la Dirección Municipal de Seguridad Social revelaron ayer que, al cierre de junio, 3,245,7 millones de personas en nuestra ciudad habían participado en el seguro de pensión básica para empleados urbanos. , y 8,0965438 millones de personas habían participado en el seguro de pensiones para residentes urbanos y rurales, de los cuales 220.600 personas disfrutaban de prestaciones de pensión. De hecho, ya en 2003, Chengdu tomó la delantera en el país al llevar a cabo una exploración práctica del seguro social de pensiones para coordinar el desarrollo urbano y rural y promover la integración urbana y rural. Después de casi ocho años de arduo trabajo, se han logrado resultados iniciales y se ha logrado una cobertura total dentro del sistema. "En el siguiente paso, nuestro objetivo es luchar por la pronta realización de transferencias interregionales y entre seguros". Los acuerdos y acuerdos laborales promoverán aún más la coordinación del seguro de pensiones sociales urbano y rural en nuestra ciudad. "En el próximo paso, promoveremos plenamente el proyecto nacional de seguridad social y trabajaremos duro en los 'ocho enfoques' de acuerdo con los requisitos generales de la zona piloto de reforma integral de apoyo urbano y rural", dijo el responsable del Servicio Social Municipal. La Oficina de Seguridad dijo que a partir de la segunda mitad del año, la ciudad se centrará en ampliar la recaudación y ampliar aún más la cobertura del seguro social urbano y rural, centrándose en la construcción de sistemas de seguro de pensiones urbanos y rurales, implementar plenamente medidas piloto para las zonas urbanas; y el seguro de pensiones de los residentes rurales; centrarse en la conexión del sistema para lograr una transferencia sin barreras del seguro de pensiones urbano y rural en la ciudad; esforzarse por mejorar el sistema y manejar adecuadamente el seguro de pensiones; centrarse en la implementación de beneficios especiales; políticas de seguridad social para atender la situación general de "mantener el crecimiento, el empleo, los medios de vida de las personas y la estabilidad" centrándose en la mejora de los sistemas de control interno, mejorando el sistema de coordinación municipal centrándose en la construcción del sistema de gestión y la implementación de las empresas de seguridad social; en línea, se realizan esfuerzos cambiantes para desarrollar capacidades de manejo, mejorar los niveles de manejo de la seguridad social y cumplir con los requisitos para la coordinación de las áreas urbanas y rurales. Para 2012, la tasa de cobertura del seguro de pensiones básico para los empleados urbanos alcanzará más del 85%; la tasa de cobertura del seguro para los residentes urbanos y rurales alcanzará más del 90%; el seguro de pensiones urbano y rural podrá transferirse sin barreras dentro de la ciudad; el sistema de seguro de pensiones urbano y rural será más completo y el nivel de tratamiento mejorará significativamente; Se deben hacer esfuerzos para mejorar el sistema y fortalecer la recaudación y la recaudación para lograr los objetivos: innovar los métodos de trabajo, fortalecer la recaudación y la recaudación de diversas primas del seguro social y esforzarse por ampliar la cobertura del seguro de pensiones básico alentar y promover la participación de los empleadores; en el seguro básico de pensiones de los empleados urbanos para los trabajadores migrantes. Implementaremos plenamente las medidas de seguro de pensiones para los residentes urbanos y rurales, implementaremos plenamente las medidas piloto para el seguro de pensiones para los residentes urbanos y rurales y nos esforzaremos por ampliar la cobertura de los residentes urbanos y rurales. En combinación con la reforma del sistema de derechos de propiedad rural, utilizar los fondos de protección de tierras agrícolas de los residentes rurales tanto como sea posible para pagar las primas del seguro de pensiones y lograr procedimientos unificados y manejo estandarizado en términos de procedimientos operativos, métodos de pago, vínculos de servicios y emisión de pensiones. . Para 2012, la tasa de participación en seguros de los residentes urbanos y rurales alcanzará más del 90%. Lograr una transferencia y continuación sin barreras de los sistemas de seguro de pensiones sociales urbanos y rurales dentro de la ciudad, garantizar la implementación fluida de los métodos básicos de transferencia y continuación de las relaciones de seguro de pensiones y proteger eficazmente los derechos e intereses de seguridad social de los trabajadores migrantes en todas las regiones; el método de transferencia y acoplamiento en toda la ciudad de los sistemas de seguro de pensiones urbanos y rurales, y lograr la transferencia y conexión sin barreras del seguro de pensiones para los residentes urbanos y rurales, el seguro social integral para los trabajadores migrantes y los subsidios de vejez, y el seguro de pensión básico para empleados urbanos. Garantizar la seguridad del fondo, esforzarse por la coordinación general, mejorar el sistema de coordinación municipal, fortalecer la construcción del sistema de control interno, fortalecer el seguimiento de diversos puntos de riesgo empresarial de la seguridad social, establecer una plataforma de análisis antifraude para los fondos de seguridad social, y continuar realizando trabajos antifraude. Mientras exploramos el establecimiento de un mecanismo de crecimiento normal para las pensiones básicas para los jubilados de las empresas urbanas, debemos manejar adecuadamente el equilibrio de los beneficios del seguro de pensiones urbano y rural. Adherirse a la eficiencia, la velocidad y la conveniencia, y promover la equiparación de los servicios urbanos y rurales. De acuerdo con el principio de "primero lo fácil antes de lo difícil, paso a paso y avance constante" y la idea de "procesamiento en línea para personas jurídicas y procesamiento local para personas físicas", estableceremos y mejoraremos el manejo del seguro social. servicios para áreas urbanas y rurales con "gestión de tres niveles, servicios de cuatro niveles y procesamiento en línea" Sistema de servicios para lograr un manejo eficiente, rápido y conveniente de los negocios de seguridad social. Las cuatro etapas de construcción, evolución y coordinación del desarrollo de los sistemas de seguro de pensiones urbanos y rurales (establecimiento, mejora, integración y coordinación del seguro de pensiones social urbano y rural) tienen como objetivo coordinar el seguro de pensiones social urbano y rural como un todo orgánico y establecer gradualmente un seguro de pensiones que cubra a toda la sociedad y coordine el sistema de las zonas urbanas y rurales para permitir que los residentes urbanos y rurales disfruten de los mismos beneficios del seguro de pensiones. Desde 2003, el sistema de seguro social de pensiones urbano y rural de la ciudad ha pasado por cuatro etapas: establecimiento, mejora, integración y coordinación urbana y rural, y se han integrado y mejorado varios sistemas de seguro de pensiones. Seguro de pensión básico para empleados urbanos-Chengdu El seguro de pensión básico para empleados de empresas urbanas se estableció en 1986.

¿Cuántos niveles de seguridad social rural hay en Longquan, Chengdu? “En la actualidad, nuestra ciudad ha establecido un sistema de seguro de pensiones que consta de dos pilares: el seguro de pensiones de los empleados urbanos y el seguro de pensiones de los residentes urbanos y rurales, que están interconectados y cubren a todos los residentes urbanos y rurales, logrando la plena cobertura del sistema”. Responsables relevantes de la Dirección Municipal de Trabajo y Seguridad Social y de la Dirección Municipal de Seguridad Social revelaron ayer que, al cierre de junio, 3,245,7 millones de personas en nuestra ciudad habían participado en el seguro de pensión básica para empleados urbanos. , y 8,0965438 millones de personas habían participado en el seguro de pensiones para residentes urbanos y rurales, de los cuales 220.600 personas disfrutaban de prestaciones de pensión. De hecho, ya en 2003, Chengdu tomó la delantera en el país al llevar a cabo una exploración práctica del seguro social de pensiones para coordinar el desarrollo urbano y rural y promover la integración urbana y rural. Después de casi ocho años de arduo trabajo, se han logrado resultados iniciales y se ha logrado una cobertura total dentro del sistema. "En el siguiente paso, nuestro objetivo es luchar por la pronta realización de transferencias interregionales y entre seguros". Los acuerdos y acuerdos laborales promoverán aún más la coordinación del seguro de pensiones sociales urbano y rural en nuestra ciudad. "En el próximo paso, promoveremos plenamente el proyecto nacional de seguridad social y trabajaremos duro en los 'ocho enfoques' de acuerdo con los requisitos generales de la zona piloto de reforma integral de apoyo urbano y rural", dijo el responsable del Servicio Social Municipal. La Oficina de Seguridad dijo que a partir de la segunda mitad del año, la ciudad se centrará en ampliar la recaudación y ampliar aún más la cobertura del seguro social urbano y rural, centrándose en la construcción de sistemas de seguro de pensiones urbanos y rurales, implementar plenamente medidas piloto para las zonas urbanas; y el seguro de pensiones de los residentes rurales; centrarse en la conexión del sistema para lograr una transferencia sin barreras del seguro de pensiones urbano y rural en la ciudad; esforzarse por mejorar el sistema y manejar adecuadamente el seguro de pensiones; centrarse en la implementación de beneficios especiales; políticas de seguridad social para atender la situación general de "mantener el crecimiento, el empleo, los medios de vida de las personas y la estabilidad" centrándose en la mejora de los sistemas de control interno, mejorando el sistema de coordinación municipal centrándose en la construcción del sistema de gestión y la implementación de las empresas de seguridad social; en línea, se realizan esfuerzos cambiantes para desarrollar capacidades de manejo, mejorar los niveles de manejo de la seguridad social y cumplir con los requisitos para la coordinación de las áreas urbanas y rurales. Para 2012, la tasa de cobertura del seguro de pensiones básico para los empleados urbanos alcanzará más del 85%; la tasa de cobertura del seguro para los residentes urbanos y rurales alcanzará más del 90%; el seguro de pensiones urbano y rural podrá transferirse sin barreras dentro de la ciudad; el sistema de seguro de pensiones urbano y rural será más completo y el nivel de tratamiento mejorará significativamente; Se deben hacer esfuerzos para mejorar el sistema y fortalecer la recaudación y la recaudación para lograr los objetivos: innovar los métodos de trabajo, fortalecer la recaudación y la recaudación de diversas primas del seguro social y esforzarse por ampliar la cobertura del seguro de pensiones básico alentar y promover la participación de los empleadores; en el seguro básico de pensiones de los empleados urbanos para los trabajadores migrantes. Implementaremos plenamente las medidas de seguro de pensiones para los residentes urbanos y rurales, implementaremos plenamente las medidas piloto para el seguro de pensiones para los residentes urbanos y rurales y nos esforzaremos por ampliar la cobertura de los residentes urbanos y rurales. En combinación con la reforma del sistema de derechos de propiedad rural, utilizar los fondos de protección de tierras agrícolas de los residentes rurales tanto como sea posible para pagar las primas del seguro de pensiones y lograr procedimientos unificados y manejo estandarizado en términos de procedimientos operativos, métodos de pago, vínculos de servicios y emisión de pensiones. . Para 2012, la tasa de participación en seguros de los residentes urbanos y rurales alcanzará más del 90%. Lograr una transferencia y continuación sin barreras de los sistemas de seguro de pensiones sociales urbanos y rurales dentro de la ciudad, garantizar la implementación fluida de los métodos básicos de transferencia y continuación de las relaciones de seguro de pensiones y proteger eficazmente los derechos e intereses de seguridad social de los trabajadores migrantes en todas las regiones; el método de transferencia y acoplamiento en toda la ciudad de los sistemas de seguro de pensiones urbanos y rurales, y lograr la transferencia y conexión sin barreras del seguro de pensiones para los residentes urbanos y rurales, el seguro social integral para los trabajadores migrantes y los subsidios de vejez, y el seguro de pensión básico para empleados urbanos. Garantizar la seguridad del fondo, esforzarse por la coordinación general, mejorar el sistema de coordinación municipal, fortalecer la construcción del sistema de control interno, fortalecer el seguimiento de diversos puntos de riesgo empresarial de la seguridad social, establecer una plataforma de análisis antifraude para los fondos de seguridad social, y continuar realizando trabajos antifraude. Mientras exploramos el establecimiento de un mecanismo de crecimiento normal para las pensiones básicas para los jubilados de las empresas urbanas, debemos manejar adecuadamente el equilibrio de los beneficios del seguro de pensiones urbano y rural. Adherirse a la eficiencia, la velocidad y la conveniencia, y promover la equiparación de los servicios urbanos y rurales. De acuerdo con el principio de "primero lo fácil antes de lo difícil, paso a paso y avance constante" y la idea de "procesamiento en línea para personas jurídicas y procesamiento local para personas físicas", estableceremos y mejoraremos el manejo del seguro social. servicios para áreas urbanas y rurales con "gestión de tres niveles, servicios de cuatro niveles y procesamiento en línea" Sistema de servicios para lograr un manejo eficiente, rápido y conveniente de los negocios de seguridad social. Las cuatro etapas de construcción, evolución y coordinación del desarrollo de los sistemas de seguro de pensiones urbanos y rurales (establecimiento, mejora, integración y coordinación del seguro de pensiones social urbano y rural) tienen como objetivo coordinar el seguro de pensiones social urbano y rural como un todo orgánico y establecer gradualmente un seguro de pensiones que cubra a toda la sociedad y coordine el sistema de las zonas urbanas y rurales para permitir que los residentes urbanos y rurales disfruten de los mismos beneficios del seguro de pensiones. Desde 2003, el sistema de seguro social de pensiones urbano y rural de la ciudad ha pasado por cuatro etapas: establecimiento, mejora, integración y coordinación urbana y rural, y se han integrado y mejorado varios sistemas de seguro de pensiones. Seguro de pensión básico para empleados urbanos-Chengdu El seguro de pensión básico para empleados de empresas urbanas se estableció en 1986.

Después de más de 20 años de exploración y práctica, se ha formado básicamente un seguro social de pensiones que es independiente de empresas e instituciones, que cuenta con fuentes diversificadas de fondos, sistemas de seguridad estandarizados y servicios de gestión socializados, que cubre diversas empresas urbanas, instituciones de gestión corporativa, y sistema de empleo flexible. Seguro social integral para trabajadores migrantes - En junio de 2003, nuestra ciudad promulgó e implementó las "Medidas provisionales para la gestión del seguro social integral para empleados con registro de hogar no urbano en Chengdu". Se trata de un sistema de seguro social diseñado para trabajadores migrantes. realizando los Cinco Tratamientos de "pago único". Seguro social para agricultores sin tierra: en marzo de 2004, nuestra ciudad formuló y promulgó las "Medidas de seguro social de Chengdu para agricultores sin tierra" y las "Medidas de seguro social de la ciudad de Chengdu para agricultores sin tierra" brindan protección a todos los agricultores recién agregados cuyas tierras fueron expropiadas después de 2004. , y también dispone 65.433 En abril de 2008, el gobierno municipal emitió el "Aviso sobre la mejora adicional del trabajo de seguridad social para los agricultores sin tierra" ", estipula que después del 11 de abril de 2008, los agricultores expropiados que tengan más de 16 años cuando el. Si se aprueba el plan de compensación y reasentamiento para la adquisición de tierras, participarán en el seguro social de conformidad con las disposiciones de los sistemas de seguro de pensiones, seguro médico y seguro de desempleo de los empleados urbanos.

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