¿Cuál es el estándar mínimo de cinco seguros y un fondo de vivienda en Chengdu?

El ratio de pago de cinco seguros y un fondo es el siguiente: 1. Tasa de pago del seguro de pensiones: 20% para unidades (todas incluidas en el fondo general), 8% para individuos (todas incluidas en cuentas personales); 2. Tasa de pago del seguro médico: 10% para unidades, 2% + 3 yuanes para personas individuales; 3. Tasa de pago del seguro de desempleo: 1% para la unidad, 0,2% para el individuo; 4. Tasa de pago del seguro por accidentes de trabajo: la unidad paga el 0,5% por usted cada mes y los individuos no pagan; ratio: La unidad paga por usted el 0,8% cada mes, y los particulares no pagan 6. Caja de Previsión: Tanto las unidades como los particulares son 65.438 + 02% del salario.

Objetividad jurídica:

Artículo 60 de la "Ley de Seguro Social de la República Popular China" El empleador deberá declarar por su cuenta y pagar las primas del seguro social en su totalidad y a tiempo, Excepto por motivos legales como fuerza mayor, el pago no se pospondrá ni reducirá. Las primas del seguro social que los empleados deben pagar serán retenidas y pagadas por el empleador, y el empleador notificará al individuo los detalles del pago de las primas del seguro social mensualmente. Los hogares industriales y comerciales individuales sin empleados, los empleados a tiempo parcial que no han participado en el seguro social del empleador y otro personal de empleo flexible pueden pagar las primas del seguro social directamente a la agencia de recaudación de primas del seguro social.