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Soy un estudiante universitario de contabilidad. ¿Cómo redactar mi plan de carrera académica?

Marx dijo una vez que cuanto más se desarrolla la economía, más importante se vuelve la contabilidad. Con el progreso de los tiempos, la economía moderna también se está desarrollando continuamente. En una sociedad económica moderna tan próspera, la contabilidad se ha vuelto cada vez más importante. La contabilidad involucra todos los aspectos de la vida social y económica. La contabilidad es una profesión diseñada para proporcionar a las empresas las habilidades técnicas profesionales necesarias para proporcionar información contable o financiera. La contabilidad, como lenguaje empresarial, desempeña un papel insustituible en los intercambios económicos y comerciales. Los estudiantes de contabilidad y auditoría revisan e interpretan registros de datos para hacer recomendaciones o hacer informes y resúmenes. Desde la reforma y apertura, la economía de China ha crecido a pasos agigantados. No sólo las empresas estatales se están desarrollando bien, sino que también surgen y mejoran constantemente varias empresas privadas, y la demanda de estudiantes de contabilidad está aumentando. En los últimos años, con la mejora continua de la fortaleza nacional de mi país, la velocidad del desarrollo económico se ha acelerado significativamente en comparación con el pasado, y la demanda y los requisitos de contabilidad también han aumentado.

A continuación se describe cómo la profesión contable lleva a cabo la planificación de carrera desde cinco aspectos. 1. ¿Qué es la contabilidad? En segundo lugar, introducir la dirección laboral de los estudiantes de contabilidad; en tercer lugar, introducir los certificados de cualificación en contabilidad que más preocupan a los estudiantes. Tiene dos series, una es de título profesional, que incluye contabilidad junior, contabilidad intermedia y contabilidad senior. Además, sólo podemos realizar el examen de contabilidad junior mientras estamos en la escuela, y el examen de contabilidad intermedio sólo se puede realizar después de cinco años de empleo. El segundo, en la práctica, se refiere al Contador Público Autorizado, que es el título más influyente entre las calificaciones. 4. Certificado de calificación contable. Se recomienda que los estudiantes de primer año no se apresuren a realizar el examen. Primero deben sentar una base sólida y esperar hasta dominar los conocimientos profesionales antes de realizar el examen. Durante la universidad, debemos aprobar los certificados CET-4, CET-2 y Putonghua, que son los peldaños para nuestro futuro empleo. 5. Plan de planificación de carrera contable.

1. ¿Qué es la contabilidad?

La contabilidad se basa en la medición monetaria como forma principal y utiliza métodos especiales para calcular, registrar, analizar, informar y supervisar sistemáticamente los bienes y materiales propiedad de empresas, agencias, instituciones u otras actividades de gestión. que proporcionan a la parte información económica como el estado financiero y los resultados operativos.

Observar la contabilidad desde diferentes perspectivas puede llevar a diferentes comprensiones de la naturaleza de la contabilidad. Estos entendimientos se pueden resumir de la siguiente manera:

(1) La contabilidad es un método para reflejar y supervisar el proceso de producción de materiales materiales y una herramienta para gestionar la economía.

(2) La contabilidad es un sistema de información que recopila, procesa y transmite información económica.

(3) La contabilidad es una actividad de gestión orientada a valores que organiza, controla, regula y guía las actividades económicas mediante la recopilación, el procesamiento y la utilización de información económica, e incita a las personas a comparar y analizar. La contabilidad temprana incluía auditoría.

Tradicionalmente, a los profesionales de la contabilidad se les conoce simplemente como contadores y, a veces, a los contadores también se les conoce como contadores.

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Sinónimos.

Ampliemos su significado: es un trabajo que refleja información financiera en estados financieros, pero lo que queremos hacer es un trabajo contable a un nivel directivo superior.

2. Direcciones laborales de la profesión contable

Las especialidades en contabilidad tienen una amplia gama de direcciones laborales, incluidas empresas nacionales, bancos, seguros, empresas con financiación extranjera, firmas de contabilidad e instituciones administrativas. , etc.

¿Cuánto personal financiero hay en China? No conocemos los datos exactos. Según informes pertinentes, la cifra llegó a más de 100.000 en 2006, una cifra que da mucho miedo.

Entre ellos, un pequeño número de personas se dedican a trabajos de auditoría externa, valoración y consultoría en firmas o empresas consultoras, incluyendo la emisión de informes anuales, informes finales de cuentas, informes especiales de auditoría, etc., y sus la remuneración es desigual. En China, un país con condiciones nacionales especiales, la certificación es un método común utilizado por muchas empresas para asignar beneficios a los empleados. Como resultado, la gente está tratando desesperadamente de obtener la certificación, y las instituciones de capacitación también están promoviendo la importancia de la certificación, alardeando de que un certificado vale miles de dólares. Cuando realmente obtenemos el certificado, el certificado ya no tiene valor; además, la mayor parte del poder financiero está distribuido en varias empresas para desempeñar diferentes roles. Veamos cómo se distribuirá. Podemos inferir que un gerente tiene cinco contadores y un supervisor tiene cinco gerentes, y la relación entre ellos es 25:5:1.

Los resultados son los siguientes:

Hay 7,25 millones de personas dedicadas al trabajo contable más básico, incluida la facturación, la declaración de impuestos, los comprobantes y los libros mayores, y la mayor parte de los ingresos son inferiores a 3.000 yuanes al mes. ;

Trabajando en el nivel medio Hay 6,543,8+0,450 personas bajo administración, incluida la contabilidad de costos, el análisis de costos, la auditoría financiera diaria y la gestión del módulo de contabilidad general de ERP. El salario se concentra entre 3000 y 3000 personas. 6.543,8+0.000 por mes;

Hay 300.000 personas comprometidas en la gestión financiera de alto nivel, como presupuestos estratégicos, inversiones y financiación. Sus salarios oscilan entre 6.543.800 y 400.000 yuanes.

¿Por qué hay una diferencia tan grande en el trato al personal financiero? Todo se debe a la diferente división del trabajo. Independientemente de los empleados que trabajan en la empresa, tomamos la empresa como ejemplo de análisis.

Quienes trabajan en contabilidad del libro mayor tienen la mayor cantidad de personas, son los que más trabajan y tienen los salarios más bajos; hay mucha gente que trabaja en la gestión de costos y en la gestión de ERP, y sus salarios son; medio quienes realizan la gestión presupuestaria y de inversión y financiación son los que menos y tienen los salarios más altos; En otras palabras, el tratamiento de la gestión de costos y la gestión de ERP es mayor que el de la contabilidad del libro mayor, y el tratamiento de la gestión del presupuesto es mayor que el de la gestión de costos y la gestión de ERP.

¿Es esta la situación real? Es cierto. Muchas empresas están contratando directores financieros o altos funcionarios financieros con salarios elevados.

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Los gerentes deben tener una rica experiencia práctica en costos, ERP y presupuestos. ¿Por qué a las empresas les gustan tanto las personas que entienden tanto de costos, ERP y gestión de presupuestos? Porque estas personas pueden crear una enorme riqueza para la empresa.

Dado que las empresas aman a las personas que entienden de costos, ERP y gestión de presupuestos y pueden brindarles beneficios extremadamente superiores, ¿por qué el ejército financiero de 7,25 millones de personas no les da una oportunidad?

A muchas personas les resulta difícil. Piensan que la gestión de costes es muy complicada, que el ERP es un dolor de cabeza y que la gestión del presupuesto es como mirar flores en la niebla, y hace frío en la cima. Después de fallar una y otra vez, no me atrevía a intentarlo de nuevo y no quería volver a intentarlo.

La situación actual no es tan difícil como todo el mundo piensa. A continuación se presentan tres métodos que le ayudarán a aprender más sobre la contabilidad práctica.

Primero, debes poder soportar las dificultades e intentar trabajar en el sistema de producción en la primera mitad del año. No crea que solo porque se especializa en finanzas, debe dedicarse al trabajo financiero. Si deja el departamento de finanzas en el corto plazo, será un mejor líder financiero en el futuro. El sistema de producción es el sistema más grande de la industria manufacturera y casi el 80% de los datos financieros se obtienen del sistema de producción. Podemos observar cómo formulan rutas de proceso, cómo calcular la capacidad de producción, cómo formular planes de producción, cómo enviar personal en tiempos de crisis, cómo implementar la gestión de control de materiales y gestión de adquisiciones, cómo enviar y recibir materiales, cómo ejecutar órdenes de trabajo y cómo calcular los salarios de los trabajadores a destajo, cómo calcular el salario por desempeño de cada supervisor de taller, etc. Con estas experiencias se entienden básicamente todas las transferencias físicas y documentos justificativos. Cómo reducir costos, cómo monitorear las finanzas, cómo calcular costos y cómo diseñar planes de desempeño formarán algunos planes en su mente. Estos planes le permitirán mejorar rápidamente su nivel profesional, así como las correspondientes promociones laborales y mejoras salariales. . No debería ser difícil hacer esto, siempre y cuando puedas soportar las dificultades.

En segundo lugar, utilice ERP para la contabilidad financiera. El ERP en sí es un sistema avanzado. Las personas que pueden operar el ERP básicamente tienen un excelente control interno, porque el ERP en sí es un sistema muy estricto y entrelazado, y todos los datos de cada operación se pueden conectar sin problemas. Se necesita al menos un año para hacer esto bien y todos pueden adquirir conocimientos mediante la rotación laboral.

En tercer lugar, aprenda más sobre la gestión presupuestaria. ¿Por qué es importante un presupuesto? Como siempre puede estar a la vanguardia de la empresa,

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