¿Necesita “experiencia en contabilidad” si quiere trabajar en una empresa?
2. Las empresas contables se dividen en grandes empresas. Por ejemplo, las Cuatro Grandes firmas contables se refieren a cuatro firmas contables de renombre mundial: PricewaterhouseCoopers (PwC), Deloitte (DTT), KPMG (KPMG) y Ernst & Young (EY). Su requisito más importante para los empleados es que deben aprobar CET-6 en inglés (otros idiomas están al mismo nivel), tener un buen inglés hablado y destacarse en las entrevistas. Es muy importante practicar el inglés hablado. Por lo que no es necesario tener experiencia laboral en contabilidad. Siempre que tengas buenos conocimientos de inglés, puedes unirte a una empresa de contabilidad.
3. Sólo para firmas contables pequeñas, los requisitos para los empleados deben tener experiencia en contabilidad y un gran número de graduados en contabilidad. Por lo tanto, puede unirse a una empresa sin experiencia en contabilidad.
4. Una firma de contadores se refiere a una institución de servicios intermediarios que realiza de manera independiente negocios de contador público autorizado de conformidad con la ley. Está compuesto por contadores que tienen un cierto nivel de experiencia contable y han obtenido certificados mediante exámenes (como los contadores públicos certificados chinos, los contadores públicos certificados estadounidenses, los contadores públicos británicos y los contadores certificados japoneses, a quienes las partes les confían la tarea). auditoría, contabilidad y consultoría, organización de negocios relacionados con impuestos. China implementa un sistema de gestión de licencias para firmas de contabilidad y contadores públicos certificados que realizan negocios relacionados con valores.
5. Los auditores se refieren al personal especializado que realiza trabajos de auditoría en instituciones de auditoría u otras instituciones de auditoría. Los auditores deben tener conocimientos y capacidades profesionales adecuados al trabajo de auditoría que realizan. Existen tres principios para que los auditores realicen sus funciones:
El primero es el principio de evitación. Cuando los auditores manejen asuntos de auditoría, si tienen interés en la unidad auditada o en los asuntos de auditoría, deberán recusarse.
El segundo es el principio de confidencialidad. Los auditores tienen la obligación de mantener confidenciales los secretos de Estado y los secretos comerciales de la unidad auditada que conozcan en el desempeño de sus funciones.
El tercero es el principio de protección jurídica. Los auditores desempeñan sus funciones de conformidad con la ley y están protegidos por la ley. Ninguna organización o individuo puede negarse u obstaculizar a los auditores en el desempeño de sus funciones de conformidad con la ley, ni tomar represalias contra los auditores.