¿Cómo cambiar la seguridad social si se cambia el nombre en el libro de registro del hogar?

1. El solicitante presenta la solicitud en el acto y envía los materiales de solicitud según sea necesario.

2. La ventana de servicio hace esto inmediatamente después de recibir los materiales de la solicitud y emite una decisión de aceptación o rechazo. Después de la revisión, si los materiales están incompletos o no cumplen con la forma legal, la ventanilla de recepción debe informar al solicitante de todo el contenido que necesita ser complementado y corregido de inmediato. Volver a presentar la solicitud después de cumplir con los requisitos;

3. Obtener los resultados del procesamiento, procesar aquellos que cumplan con los requisitos de inmediato y enviar el formulario de revisión al solicitante. Después de que el solicitante confirme su firma en el formulario de revisión, el personal de manejo lo sellará;

Si el asegurado o el empleador tienen alguna objeción al registro de derechos e intereses personales del seguro social, pueden envíe una verificación por escrito a la agencia de manejo del seguro social. Solicite y proporcione los materiales de respaldo relevantes. La agencia de seguridad social realizará una revisión y, si efectivamente hay errores, se corregirán.

Si los departamentos administrativos de recursos humanos y seguridad social y las agencias de información necesitan utilizar registros de derechos personales del seguro social para la macrogestión, la toma de decisiones, el desarrollo de sistemas de información, etc., la agencia de seguridad social deberá proporcionarlos de acuerdo a las necesidades del negocio. El contenido proporcionado no debe contener información que identifique directamente a un individuo, excepto cuando sea necesario para desempeñar nuestras funciones según la ley.

¿Se puede cambiar el nombre que figura en el libro de registro del hogar?

Puedes cambiar tu nombre. Puedes solicitar un cambio de nombre sin importar dónde se encuentre el registro de tu hogar. Pero sólo si se cumplen los requisitos. Para los menores de 18 años, sus tutores pueden negociar para solicitar el registro de cambio de nombre; si son mayores de 18 años, pueden solicitar el registro de cambio de nombre según sus deseos; Si un menor de 10 años quiere cambiar su nombre deberá obtener su consentimiento.

En resumen, el seguro social puede acudir a la oficina local de seguro social con su documento de identidad real y válido para gestionar el cambio de nombre. El agente debe traer su documento de identidad y el documento de identidad del agente. persona que se está procesando puede hacerlo en línea o llamando al servicio de atención al cliente por voz o a la línea de atención al cliente manual es 12333.

Base jurídica:

Artículo 10 de la "Ley de Seguro Social de la República Popular China"

Los empleados participarán en el seguro de pensión básico y el empleador y los empleados pagarán conjuntamente el seguro básico de pensión.

Los hogares industriales y comerciales individuales sin empleados, los empleados a tiempo parcial que no han participado en el seguro de pensión básico del empleador y otro personal de empleo flexible pueden participar en el seguro de pensión básico, y los individuos pagan las primas del seguro de pensión básico. .

El reglamento del seguro de pensiones de los funcionarios y del personal gestionado con referencia a la Ley del Funcionario Público será formulado por el Consejo de Estado.

Artículo 11

El seguro básico de pensiones se combinará con la mancomunación social y las cuentas personales.

El fondo básico del seguro de pensiones se compone de contribuciones patronales, individuales y subsidios gubernamentales.

Artículo 12

El empleador pagará las primas del seguro de pensión básico en proporción a los salarios totales de sus empleados según lo prescrito por el Estado, y las registrará en el fondo común del seguro de pensión básico.

Los empleados deben pagar las primas del seguro de pensión básico de acuerdo con la proporción salarial estipulada por el Estado y acreditarlas en sus cuentas personales.

Los hogares industriales y comerciales individuales sin empleados, los empleados a tiempo parcial que no hayan participado en el seguro de pensión básico del empleador y otro personal de empleo flexible que haya participado en el seguro de pensión básico deberán pagar el seguro de pensión básico. primas de acuerdo con las regulaciones nacionales y acreditadas al fondo común del seguro de pensión básica y a la cuenta personal, respectivamente.