Resumen personal de agencia inmobiliaria
Resumen se refiere a grupos sociales, unidades de negocios e individuos que realizan revisiones, análisis y evaluaciones después de un cierto período, un cierto proyecto o cierto trabajo ha llegado a su fin o se ha completado, con el fin de afirmar los logros y ganar experiencia., un material escrito que identifica brechas y extrae lecciones y algunas comprensiones regulares. Escribir un resumen es propicio para mejorar nuestras habilidades de aprendizaje y trabajo. Entonces, ¿sabes cómo escribir un resumen? El siguiente es un resumen personal de la agencia de bienes raíces que compilé para que todos puedan consultarlo. Espero que pueda ayudar a los amigos necesitados. Resumen personal agencia inmobiliaria 1
¡La vida no es para trabajar, pero el trabajo es para una vida mejor! Mirando hacia atrás, ¡me entristece no haber logrado mucho! Han pasado dos años y medio desde que comencé a trabajar. Teniendo en cuenta las expectativas que me di al principio, en comparación con la realidad actual, es simplemente decepcionante. Esto choca con otro dicho: cuanto mayor es la esperanza, mayor es la decepción. Aquí acepté todas las burlas y burlas.
Desde el XX de Junio trabajo como agente inmobiliario en xxxx. Aprendí muchas cosas nuevas aquí y me di cuenta de mis deficiencias. En términos generales, me falta capacidad de planificación, orientación a objetivos y ejecución en el trabajo. Mi mentalidad sigue siendo muy impetuosa y mis relaciones interpersonales no están bien utilizadas. lo suficientemente fuerte. Así que creo que 2007 fue un año muy fallido. En el proceso del fracaso, debo ser bueno para descubrir y resolver problemas. Hay muchas cosas de las que debo arrepentirme. Creo que viviré la mejor vida. XX. ¡Maravilloso yo, definitivamente lo lograré! Cree en ti mismo que soy el mejor.
Para resumir este resumen con una frase que siento profundamente: Si no aprendes a disfrutar la vida, tienes que aprender a soportarla.
Resumen del trabajo:
En primer lugar, en términos de desempeño: en los siete meses del xx de junio al xx de junio, *** hice 30.716, con un promedio de 4.388 por mes Aunque he completado las tareas mínimas estipuladas por la empresa, todavía estoy lejos de mi tarea promedio personal de 8.000 yuanes por mes. La razón principal es que mi capacidad personal no es lo suficientemente fuerte. En segundo lugar, nuestras ventas de casas de segunda mano se ven afectadas por factores como el aumento general de los precios de la vivienda en todo el país, los aumentos de las tasas de interés bancarias y la implementación del New Deal.
El segundo son los problemas encontrados en el trabajo: dado que nuestra tienda xxx no se ha establecido durante mucho tiempo, muchas tareas aún no son perfectas. Por ejemplo, en términos de problemas de hardware, nuestras computadoras son viejas y. insuficiente, y no tenemos cámaras para tomar fotografías del mapa de la propiedad, esto trae muchos inconvenientes a nuestro trabajo. En términos de negocio, falta formación. Como vendedor, siempre habrá un período de agotamiento. Se necesita formación continua y mejora continua para estar al día con las necesidades del negocio. está lleno de gente joven, y los jóvenes tienen un * **El mismo defecto es que se emocionan fácilmente, lo que requiere que la empresa los capacite a tiempo para aumentar nuestra confianza en nosotros mismos. En el teléfono, no tenemos suficientes llamadas y nuestras facturas telefónicas son demasiado bajas, lo que afecta seriamente el progreso de nuestro negocio. En términos de gestión, nos falta un verdadero gestor. Nuestro actual gerente de tienda tiene que ser responsable tanto de la administración como de su propio negocio, de esta manera no puede encargarse de ambos extremos, lo que afecta seriamente el desempeño de todo el equipo. Espero que los líderes puedan cambiar las responsabilidades del gerente de tienda y separarse. Gestión y negocio. Ésta es la única manera. Sólo así se podrá mejorar el rendimiento de toda la tienda y aumentar los beneficios de la empresa. En términos de trabajo de seguimiento, el procedimiento de trabajo de "tipo flujo" diseñado por nuestra empresa es bueno, pero nuestra implementación no es buena, especialmente el departamento de certificación nos resulta difícil de aceptar, con mala actitud y lentitud en el trabajo. En términos de salarios, a medida que los precios aumentan, nuestros bolsillos se hacen cada vez más pequeños. Esperamos que la empresa pueda aumentar nuestros salarios basándose en el sistema salarial original.
Entonces aquí está mi experiencia laboral: No hay casa que no se pueda vender, solo hay un precio que no se puede vender. La clave depende de si tienes perseverancia. Por eso, como vendedor debes tener una actitud optimista, ser capaz de soportar los golpes, no desanimarte nunca, tener buena capacidad de adaptabilidad y coordinación, tener entusiasmo en el trabajo, tener paciencia con los clientes y tener confianza en el éxito.
Por último, análisis del sector: 20xx fue un año turbulento para la vivienda de segunda mano, debido principalmente a cinco factores: El primero es el impacto del entorno del mercado inmobiliario nacional. En segundo lugar, la contradicción entre la oferta y la demanda de bienes raíces sigue siendo prominente.
En tercer lugar, se ha relajado el nuevo sistema de registro de hogares y ha aumentado el número de personas que compran casas de primera mano en el exterior. En cuarto lugar, los precios de venta de las propiedades recién inauguradas son generalmente más altos. El precio de venta medio también supera los 12.000 yuanes por metro cuadrado. El quinto es la implementación de nuevas políticas, como aumentos de las tasas de interés bancarias, aclaración de las condiciones para los préstamos para segundas viviendas y el aumento del precio mínimo del impuesto.
En resumen, el mercado de la vivienda de segunda mano primero se contraerá y luego se recuperará el próximo año. El volumen de transacciones se reducirá significativamente en el primer trimestre, pero el precio no fluctuará demasiado. Es el único rincón del terreno que se puede urbanizar. El terreno es cada vez menos. Si quieres comprar una casa en un buen rincón, solo puedes comprar una casa de segunda mano. sigue siendo muy amplia. El mercado de arrendamiento definitivamente se verá muy afectado. Debemos aprovechar esta oportunidad y hacer un buen trabajo en materia de arrendamiento el próximo año. Especialmente nuestra tienda xxx está muy cerca de la base xxx. Debemos aprovechar esta oportunidad única en la vida para unirnos y trabajar juntos para hacer un buen trabajo en el trabajo de arrendamiento circundante.
Plan de trabajo 20xx
En un abrir y cerrar de ojos, entramos en un nuevo año: 20xx El Año Nuevo debe tener una nueva atmósfera mientras resumimos el pasado. También reflexiona sobre lo nuevo. Que tengas un buen plan para el año. Soy un agente que hace mucho que no trabaja y no tengo experiencia suficiente. Tengo ciertos requisitos en muchos aspectos para poder lograr mayores avances y logros en lo nuevo. año 20xx Es un año muy importante para el desarrollo de nuestra xxxx Co., Ltd. Para un recién llegado que acaba de ingresar al mercado de agencias inmobiliarias, también es un año lleno de desafíos, oportunidades y presión. Para mejorar la eficiencia en el trabajo, necesito ajustar mi mentalidad laboral, mejorar la conciencia de servicio y comprender completamente y hacer un buen trabajo como agencia de viviendas de segunda mano. Para ello, soy plenamente consciente de mis carencias actuales en todos los aspectos, y para convertirme en un agente profesional lo antes posible, he formulado el siguiente plan de trabajo:
1. Hacer un buen trabajo trabajo en el desempeño. Espero poder mejorar entre 50 y 100 al completar las tareas establecidas por la empresa. A principios de año, varios factores, como las políticas, afectaron el rendimiento de nuestras viviendas de segunda mano, pero utilizaremos la Australian Sailing Race para compensar esta deficiencia.
2. Desarrollar un plan de estudio. Ser intermediario en el mercado inmobiliario requiere un ajuste continuo de las ideas comerciales de acuerdo con la situación en constante cambio del mercado. El aprendizaje está directamente relacionado con la vitalidad del personal empresarial. Ajustaré mi dirección de aprendizaje según sea necesario para reponer nueva energía. Solo conociéndose a sí mismo y al enemigo podrá salir victorioso en cada batalla (en este sentido, también esperamos que la empresa brinde apoyo a nuestro personal comercial).
En tercer lugar, mejorar la conciencia general, mejorar la conciencia del servicio, mejorar la conciencia del equipo y realizar e implementar el trabajo de manera proactiva. Haré todo lo posible para reducir la presión sobre el liderazgo.
Las anteriores son algunas de mis ideas para 20xx. Puede que sean muy inmaduras. Espero que los líderes puedan corregirme. El tren corre rápido gracias a la diadema. Espero recibir la orientación y ayuda correctas de los líderes de la empresa. De cara al 20xx, trabajaré más duro, trataré a todos los negocios con seriedad y responsabilidad y me esforzaré por generar oportunidades para buscar más clientes, obtener más pedidos y mejorar el trabajo del departamento. Creo que completaré las nuevas tareas y afrontaré los nuevos desafíos en 20xx. Resumen personal de la agencia inmobiliaria 2
¡En los pocos meses transcurridos desde que me uní a Fengsheng Company, estoy muy agradecido con la empresa por brindarme una plataforma de aprendizaje y cultivarme! Permítanme demostrar plenamente mi autoestima, y también me gustaría agradecer a mis compañeros por orientarme y ayudarme, para que pueda seguir aprendiendo y progresando en el trabajo, y poco a poco mejorar mi propia calidad y talentos.
Recuerdo que cuando me uní a la empresa por primera vez, no entendía nada y mis habilidades sociales eran relativamente pobres. Tenía muchas preguntas cuando hacía una llamada telefónica. Entiendo mucho del negocio inmobiliario y estaba nervioso y tartamudeaba cuando los principales clientes firmaban. Con el apoyo y la orientación de los líderes, ya no me siento tan confundido. También se han mejorado los conocimientos empresariales.
Pero es una lástima que no haya contribuido mucho a la empresa. Entre mis colegas que recién comenzaron a trabajar en el sector inmobiliario este año, fui el primero en ingresar al sector inmobiliario y mi desempeño es el menor después de pensarlo. Cuidado, todavía tengo muchas desventajas: 1. No soy lo suficientemente competente en conocimientos comerciales; 2. No soy lo suficientemente maduro y tengo la suficiente confianza para lidiar con las cosas. 3. Ansioso por el éxito, incapaz de controlar de antemano y no pienso en muchas cosas; problemas en detalle; 4. Manejar los problemas de forma independiente. Bajo el impacto del mercado primario y de segunda mano actual, la capacidad de persuasión para los clientes no es lo suficientemente perfecta. 5. La vestimenta y la expresión del lenguaje no son muy buenas; 6. Fuerte dependencia, a veces; Incluso las cosas más simples se harán mal.
Poder realizar un trabajo y hacerlo bien es un requisito previo para completar bien los planes y objetivos. Esto requiere que tenga una base profesional sólida en trabajos futuros, progresaré y maduraré en mi aprendizaje. propias fuerzas para el desarrollo de la empresa, perfeccionarse en la práctica y convertirse en un empleado destacado entre los vendedores que pueden actuar de forma independiente, tienen conocimientos profesionales y una alta ética profesional. El nuevo año 20xx es un nuevo punto de partida, nuevas oportunidades y nuevos desafíos para mí. Debe aprender activamente de colegas que tienen un desempeño relativamente estable, aprender cómo comportarse, métodos de trabajo, comunicación, etc., aprender de las fortalezas de los demás, superar sus propias deficiencias, hacer un mejor trabajo, mejorar sus capacidades comerciales y alcanzar sus objetivos. Espero que este informe sea utilizado como una oportunidad para promover mi propio progreso, sentar una base sólida para mayores logros en el futuro, crear mayores y más beneficios para la empresa y, al mismo tiempo, crecer y desarrollarme. ¡Trabajamos juntos para volar!
¡También deseo que la empresa y mis colegas logren un mayor éxito en el nuevo año! Resumen personal de la agencia inmobiliaria 3
Sin saberlo, 20xx ha fallecido silenciosamente. El paso del tiempo me ha quitado el ajetreo, las preocupaciones, la depresión y las luchas de este año. La perseverancia que se ha instalado en mi corazón me ha hecho seguir en mi puesto. Rendimiento del proyecto 20xx Resumen del trabajo 20xx En enero, estuve ocupado con el resumen anual y el trabajo contable del informe anual.
En febrero, recibí los arreglos laborales de año nuevo de la empresa, hice planes de trabajo y me preparé para la entrega; Edificio 9; 3, en abril y mayo, realizaré el trabajo de entrega de los Edificios 9 y 12 y me comunicaré con el Sr. Liu del Departamento de Planificación sobre el plan de ventas del cuarto trasero del proyecto. ideas para el cuarto trasero del hermoso xx y el garaje y trastero no vendidos Después de obtener el consentimiento del desarrollador, Meili xx organizó el "Concurso de pintura y caligrafía para estudiantes de escuela primaria del condado de Nanchang" y el "Concurso de composición para estudiantes de escuela secundaria del condado de Nanchang". " en junio y julio respectivamente.
Con la asistencia de la Oficina de Educación del Condado, con la esperanza de mejorar la reputación de Zhonglei Real Estate y enriquecer la connotación cultural de Beautiful XX a través de diversas actividades. Por supuesto, el objetivo final Es para impulsar las ventas Lamentablemente, no se lograron los resultados esperados en términos de ventas, pero lo que es gratificante es que la actividad en sí ha sido afirmada por los propietarios y todos los ámbitos de la vida.
Problemas existentes en el trabajo en 20xx
1. El tiempo de procesamiento para el certificado de propiedad de la primera fase de Meili xx fue demasiado largo y la emisión se retrasó, lo que provocó insatisfacción entre los propietarios;
2. Aunque la segunda fase se ha entregado antes de lo previsto, algunos propietarios la han ido retrasando por problemas de calidad de la vivienda. Aunque la coordinación con el departamento de ingeniería es muy buena, el problema no puede solucionarse. se resuelve simplemente entendiendo los comentarios;
3. La tarifa de agencia al final del año está atrasada. La situación es grave.
4. El resumen del trabajo de capacitación del personal de ventas; (conocimiento profesional, habilidades de ventas y respuesta en el sitio) no es suficiente;
5. El personal de ventas es transferido y reemplazado con demasiada frecuencia, lo que es perjudicial para la empresa y las ventas. Fue desventajoso para ambos empleados; Hubo deficiencias en la comunicación con el desarrollador y surgieron problemas que no se negociaron y resolvieron rápidamente con el desarrollador. En particular, hubo poca comunicación con el Sr. Li, lo que resultó en una relación tensa. El plan de trabajo del XX año tiene una nueva atmósfera en el Año Nuevo. El proyecto comercial de la compañía en Liantang, XX Entertainment City, está pasando por un intenso trabajo preparatorio antes de ingresar al mercado. También recibí esta nueva tarea a finales de año. principios de año. x Dado que la planificación es siempre el primer paso en la etapa inicial, y el desarrollador también confía más en el planificador Yang Hua desde la perspectiva de estar avanzado, esto me causó algunos problemas cuando participé en el proyecto, pero creo que a través de mi comunicación sincera; , mejorará esta situación.
Plan de trabajo para 20xx:
1. Espero que Meili xx pueda cerrar el negocio sin problemas y liquidar sus cuentas.
2. Recopile datos de xx Entertainment City, capacite al personal de ventas de xx Entertainment City y haga un buen trabajo en la acumulación y análisis de clientes de xx Entertainment City durante el Año Nuevo.
3. Participe en la planificación del proyecto y realice un hermoso cambio en el proyecto xx Entertainment City.
4. Intente aprobar el examen de calificación de corredor este año.