¿Cómo reembolsar el seguro médico de embarazo?
Las prestaciones del seguro de maternidad incluyen los gastos médicos de maternidad y los subsidios de maternidad.
Proceso de recopilación:
El primer paso es recopilar toda la información sobre tu nacimiento. En el segundo mes después del parto, puede enviar materiales al departamento de personal de su unidad. Por ejemplo, si Ma Bao da a luz a un bebé en agosto, solo necesita enviar los materiales en 5438+10 meses. No se preocupe en septiembre, porque es posible que la información del hospital no esté conectada con la información de la Oficina del Seguro Social en septiembre, por lo que el reembolso no será posible por el momento.
Paso 2: La unidad completa el "Formulario de aprobación para el reembolso manual de gastos del seguro de maternidad" y el "Formulario resumido de declaración y liquidación para el reembolso manual de gastos médicos bajo el seguro de maternidad de Beijing". Todos los recibos se pegarán en el formulario de aprobación según los detalles de la receta y se enviarán a la Oficina del Seguro Social para su reembolso del 1 al 20 de junio de cada mes.
En el tercer paso, el fondo de seguridad social se acreditará en la cuenta de la unidad. Una vez que la unidad reciba el dinero, distribuirá las tarifas de reembolso al individuo.
El dinero por dar a luz en el hospital se puede liquidar en tiempo real o reembolsarse posteriormente. El costo del parto incluye los honorarios de hospitalización por parto normal y los honorarios de cirugía de planificación familiar.
Base jurídica
Artículo 54 de la "Ley de Seguro Social de la República Popular China" Si el empleador ha pagado las primas del seguro de maternidad, sus empleadas disfrutarán de las prestaciones del seguro de maternidad; de los empleados deberán seguir las regulaciones nacionales Disfrutar de los gastos médicos de maternidad. Los fondos necesarios se pagan con cargo al fondo del seguro de maternidad.
Las prestaciones del seguro de maternidad incluyen los gastos médicos de maternidad y los subsidios de maternidad.
El artículo 55 de la "Ley de Seguro Social de la República Popular China" incluye el siguiente contenido:
(1) Gastos médicos del parto;
(2 ) Honorarios de tratamiento médico de planificación familiar;
(3) Otros honorarios del proyecto estipulados por las leyes y reglamentos.
Artículo 56 de la "Ley de Seguro Social de la República Popular China" Si una empleada se encuentra en alguna de las siguientes circunstancias, disfrutará de los subsidios de maternidad de acuerdo con la normativa nacional:
(1) Las empleadas disfrutarán de licencia de maternidad;
(2) Disfrutarán de licencia de cirugía de planificación familiar;
(3) Otras circunstancias estipuladas por las leyes y reglamentos.
El subsidio de maternidad se calcula y paga en función del salario mensual promedio de los empleados en el empleador de la empleada durante el año anterior.