¿Cómo escribir un buen ensayo sobre cómo tratar la moda de los exámenes de ingreso a posgrado?
Ante la competencia cada vez más feroz en el mercado de talentos y la situación laboral cada vez más grave, cada vez más graduados universitarios optan por realizar el examen de ingreso de posgrado, esforzándose por realizar el valor de su vida y su valor social a través del ingreso al posgrado. examen. La locura por los exámenes de acceso a posgrado se sucede una tras otra. ¿Cómo ver el examen de ingreso a posgrado? Con esta pregunta en mente, el autor realizó una entrevista.
El examen de ingreso de posgrado puede aumentar las oportunidades de empleo
Li Lu, que vive en Wenhua Road, ciudad de Qingkou, se graduó de la Universidad Normal de Nanjing. Dijo: “Más de la mitad de los estudiantes. Los estudiantes de nuestra clase se han inscrito para el examen de ingreso de posgrado. La presión laboral ha sido relativamente alta en los últimos años y es difícil encontrar buenos trabajos. El examen de ingreso de posgrado puede aumentar las oportunidades de empleo ". Liu Yang es un graduado del Instituto Yancheng. de Tecnología en 2003. Nunca encontró un trabajo ideal después de graduarse. Ahora trabaja como secretario en una pequeña empresa. Cuando lo contactaron por teléfono, parecía muy impotente: "He hecho preparativos para una larga y prolongada batalla por el orden. Para tomar el examen de ingreso de posgrado. Aunque he reprobado el examen tres veces, continuaré haciéndolo. Si quieres preguntarme por qué tengo tan buena reputación. Determinación, la razón es que no estoy satisfecho con la situación actual. Si quiero cambiar a un trabajo mejor remunerado, debo tomar el examen de ingreso de posgrado". Finalmente, también dijo con humor: "El viento susurra y el agua está fría, y un hombre fuerte nunca regresará cuando lo esté. desaparecido." Li Mingfei, que será estudiante de tercer año en la universidad después de las vacaciones de verano, le dijo al autor: "Desde el primer día de universidad, mis padres me dijeron que estudiara mucho, sentara una base sólida y estuviera completamente preparado para el examen de ingreso de posgrado. Aunque no estoy seguro de la situación laboral actual, no sé mucho sobre la presión y el examen de ingreso al posgrado, pero sé que si quiero conseguir un mejor trabajo, el examen de ingreso al posgrado es un atajo. He estado recopilando información profesional relevante desde que era estudiante de primer año. Inglés y política son cursos obligatorios. También es una materia para el examen de ingreso de posgrado. Presto especial atención al estudio de estos dos cursos para sentar una base sólida para lograr el objetivo. del examen de ingreso de posgrado. ”
El examen de ingreso de posgrado puede darse cuenta del valor de la vida
Wang Xiaoli es de la Universidad de Shanxi y se graduó de la Escuela de Artes Liberales. Fue admitida en la Universidad de Xiamen para realizar un posgrado en comunicación. Cuando el autor la contactó, ella estaba viendo cursos profesionales relevantes. Las calificaciones de Xiaoli en la universidad siempre han sido las mejores de su clase. Ha recibido becas cada cuatro años de universidad, incluido un certificado de inglés CET-6, un certificado de informática CET-3, un premio por trabajo académico y un premio de líder estudiantil destacado. En su último año, se unió oficialmente a China* **El Partido Comunista, a los ojos de sus compañeros de clase, puede encontrar un trabajo satisfactorio según sus condiciones, entonces, ¿por qué molestarse en tomar el examen de ingreso de posgrado? Pero Xiaoli no lo creía así. Le dijo al autor: “En ese momento, no pensé mucho en el examen de ingreso de posgrado, solo vi que muchos estudiantes a mi alrededor estaban postulando, así que también quería probarlo. mi habilidad en esta área y me inscribí con la actitud de intentarlo. No esperaba aprobar el examen como esperaba. Apreciaré mucho esta oportunidad de estudiar”.
La autora conoció a Yu Xue el segundo día después de que ella regresara a casa de vacaciones en el Departamento de Chino de la Universidad Normal de Xuzhou y ahora enseña en una escuela privada. Hablando sobre el examen de ingreso de posgrado, Yu Xue dijo: "Reprobé el examen dos veces. En los últimos dos años, pagué mucho por el examen de ingreso de posgrado, así que no me rendiré fácilmente". Estaba muy emocionada y parecía llena de agravios. Cuando la autora le preguntó por qué quería tomar el examen de ingreso de posgrado, ella suspiró aliviada y dijo con una leve sonrisa: "Estoy muy interesada en la literatura clásica y he estado". estudiarlo mucho. Si puedo aprobar el examen de ingreso de posgrado, será de gran ayuda para mi investigación". Se ha convertido en un sueño incumplido para mí. Me esforzaré más mientras aún sea joven. Creo que algún día mi El sueño se hará realidad. ”
El examen de ingreso de posgrado debe basarse en la propia realidad
La moda del examen de ingreso de posgrado ¿Hará demasiado calor? El autor entrevistó a un padre de un estudiante. El padre dijo: "El examen de ingreso de posgrado se ha convertido en una tendencia, pero no todos los estudiantes universitarios tienen una salida simplemente tomando el examen de ingreso de posgrado. Es posible que no sea posible aprender y acumular experiencia en el trabajo real. un mejor camino". También dijo que para la mayoría de las especialidades orientadas a la aplicación, los estudios de posgrado no son efectivos para dominar el conocimiento y fortalecer la aplicación. No es tan práctico como aprender y mejorar en el trabajo real. Las condiciones de aprendizaje, físicas, económicas y de otro tipo de cada persona son diferentes, por lo que no debes "seguir a la multitud" al realizar el examen de ingreso de posgrado, sino partir de tu propia realidad.
¿Qué opinas de la “moda por los exámenes de ingreso a posgrado”?
No sigas ciegamente la tendencia
Hoy en día, hay un dicho que aparece a menudo en la televisión que dice "el conocimiento cambia el destino". En las condiciones de la economía de mercado socialista, la autonomía de las personas y la búsqueda de ganancias se liberan sin precedentes, y es razonable y razonable "tomar el examen de ingreso de posgrado" como un tema candente.
Por supuesto, las personas deben tener cuidado al realizar el "examen de ingreso de posgrado" y no pueden seguir ciegamente la tendencia. No es aconsejable "realizar el examen de ingreso de posgrado" por el "examen de ingreso de posgrado". .
En la sociedad, por un lado, debemos tratar la "moda de los exámenes de ingreso a posgrado" con normalidad. Por otro lado, las instituciones sociales y educativas relevantes también deben analizar y predecir la situación de la oferta y la demanda de talentos, establecida científicamente. especialidades, guiar la moda de los exámenes de ingreso de posgrado para que se desarrolle en una dirección más racional y promover un flujo razonable y el desarrollo de los recursos sociales. Chen Dengtao, Departamento de Organización del Comité Municipal del Partido de Jingmen, provincia de Hubei
La clave está en la educación
En cuanto a la popular "moda por los exámenes de ingreso a posgrado", en primer lugar, los departamentos organizativos de todos los niveles deberían guiar correctamente y defender un método para aprovechar al máximo los talentos en toda la sociedad, una buena situación en la que los talentos puedan aprovecharse al máximo. El segundo es fortalecer la educación y la gestión de los cuadros jóvenes y de mediana edad. Las organizaciones de todos los niveles deben tener requisitos estrictos, educación estricta, gestión estricta y supervisión estricta de los cuadros jóvenes. El tercero es fortalecer la orientación macro para el trabajo de los cuadros en el "examen de ingreso a posgrado". Si bien las organizaciones del Partido en todos los niveles están intensificando sus esfuerzos para cultivar talentos, también deben garantizar la continuidad del trabajo unitario y organizar la participación de los cuadros y trabajadores de las unidades en diversas capacitaciones y estudios adicionales de manera planificada.
Jiang Caijun, Departamento de Organización del Comité Municipal del Partido de Daye, provincia de Hubei
Tema para la próxima discusión
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Se invita a los lectores a participar en la discusión. La fecha límite para presentar presentaciones es el 25 de abril.
Se debe fomentar
La "fiebre del examen de ingreso de posgrado" es algo bueno. En primer lugar, favorece la construcción y el desarrollo de una cultura avanzada. El conocimiento requerido para el "examen de ingreso de posgrado" es conocimiento científico y cultural avanzado. Cuantas más personas tomen el examen de ingreso de posgrado, más personas aprenderán y dominarán conocimientos científicos y culturales avanzados, y más conocimientos científicos y culturales avanzados podrán construir y desarrollar. En segundo lugar, favorece el cultivo de un estilo de estudio bueno y positivo y la creación de una atmósfera para profundizar en conocimientos científicos y culturales nuevos, profundos y extensos, lo cual es un requisito de la economía del conocimiento. Hay un grupo de "entusiastas" de los exámenes de ingreso a posgrado a mi alrededor. En la década de 1990, la escuela secundaria donde trabajaba el autor había graduado 10 doctorados y maestrías. En tercer lugar, favorece el crecimiento de talentos. La "prueba" del examen de ingreso a posgrado es la participación y la competencia. La participación y la competencia activas pueden crear talentos sobresalientes. Jia Luxin, Departamento de Organización del Comité de la Prefectura de Liuzhou, Guangxi
También debe cumplir con las reglas
Recuerde a las "personas que realizan exámenes de ingreso de posgrado": Primero, no afecte el trabajo normal debido a " examen de ingreso a posgrado”. Algunas personas ignoran las disciplinas organizativas e ignoran su propio trabajo para "realizar el examen de ingreso al posgrado". El segundo es no realizar transacciones de dinero y poder debido a los "exámenes de ingreso de posgrado". Algunos funcionarios gubernamentales, empresarios y "rostros familiares" conocidos no dudan en confiar en el poder, el dinero y la fama para administrar sus negocios con el fin de obtener un certificado pálido. Escuela de Oficiales de Artillería de Wuhan
Prevenir el "alto consumo de talentos"
La búsqueda excesiva de altas calificaciones académicas no solo conduce a la "devaluación de las calificaciones académicas", sino que también hace que sea más fácil caer en malentendidos y descuidar el cultivo de habilidades prácticas. Para los empleadores, la búsqueda excesiva de talentos altamente capacitados aumenta los costos laborales. Además, la educación superior de nuestro país está lejos de estar popularizada y todavía hay relativamente pocas personas con educación superior. Permitirles dedicarse a trabajos generales es un grave desperdicio de talentos de alto nivel. También priva de oportunidades a quienes tienen bajas calificaciones académicas. derechos a competir razonablemente por puestos de trabajo, aumentando el número de personas con educación superior. Ju Xianlong y Zhao Ronghua, Departamento de Organización del Comité Municipal del Partido de Taixing, Jiangsu
Establecer un concepto correcto de talento
Cada vez más graduados universitarios y universitarios no pueden encontrar un puesto adecuado en el mercado de talentos, formando una situación en la que "se emplea a personas de alto poder mientras que se emplea a personas de bajo poder, y aquellos que no son capaces no son utilizados". Es la presión de este fenómeno lo que ha estimulado a más estudiantes jóvenes a unirse al ejército de "exámenes de ingreso a posgrado". Para medir el nivel de un talento debemos mirarlo de manera integral desde su experiencia, carácter moral, desempeño laboral, capacidad laboral, etc. En lugar de simplemente mirar si tienen una maestría o un título superior, y los talentos no solo se desarrollan en el aula, sino que constantemente se capacitan y cultivan más talentos en el difícil entorno a nivel de base, la mayoría de los empleadores también deberían corregir sus políticas de empleo. reclutar talentos de acuerdo con sus talentos y asignar plena y racionalmente los recursos humanos, movilizando así el entusiasmo de los talentos en todos los niveles y maximizando la creación o el ahorro de riqueza para la unidad. Yang Mingbing, Departamento de Organización del Comité del Partido del Condado de Lai'an, Anhui
Una elección impotente
En los días en que la situación de la distribución de las graduaciones era buena, era difícil "entrar a los posgrados". "Fiebre de examen", e incluso a algunas personas se les recomendó estudiar. Todavía estaba infeliz cuando estaba investigando sobre ello.
Sin embargo, con el avance de los tiempos, el desarrollo de la sociedad y la intensificación de la competencia, se ha convertido en una tendencia adquirir más conocimientos y potenciar las propias capacidades. Al mismo tiempo, el fenómeno de la "fiebre de los exámenes de ingreso a posgrados" que se ha intensificado rápidamente junto con esta tendencia también revela cierta impotencia. Por un lado, las empresas no pueden contratar trabajadores cualificados, pero, por otro, muchas personas luchan por presentarse a exámenes de acceso a posgrados. En este punto pienso: primero, es un último recurso. Los empleadores aumentan constantemente los requisitos académicos para la contratación. Los solicitantes, especialmente los recién graduados, deben unirse al equipo de exámenes de ingreso de posgrado para encontrar un mejor trabajo y, en segundo lugar, no hay otra manera de mejorar sus calificaciones académicas; Algunas personas empleadas no están satisfechas con el ambiente de trabajo y el trato en sus unidades originales. Para cambiar el status quo, tienen que tomar el examen de ingreso de posgrado para encontrar otra salida. La tercera es conformarse con la mejor opción. Las personas que están ocupadas con el trabajo no tienen más remedio que enriquecerse y adaptarse a través de métodos fuera del trabajo, como la escuela de posgrado, porque el conocimiento de sus especialidades y disciplinas se actualiza rápidamente y carecen de oportunidades de capacitación. Liu Ming, Departamento de Organización del Comité del Distrito de Lengshuitan, ciudad de Yongzhou, provincia de Hunan
Nunca afloje en el trabajo
Entre las personas jóvenes y de mediana edad que están interesadas en "realizar exámenes de ingreso de posgrado ", la idea dominante es ser proactivos y buscar nuevas carreras. Sin embargo, no se descarta que algunas personas tengan la idea de "realizar el examen de ingreso al posgrado" basándose en la insatisfacción con sus trabajos actuales. Debido a la existencia de esta insatisfacción, su "examen de ingreso al posgrado" se convertirá en un motivo para holgazanear en el trabajo.
Por lo tanto, los compañeros jóvenes y de mediana edad en el lugar de trabajo deben hacer todo lo posible para equilibrar el estudio y el trabajo al realizar el examen de ingreso de posgrado, y buscar activamente la comprensión de los líderes y colegas para luchar por una vida relajada. entorno en el que puedan avanzar y retroceder libremente. Wu Bin, Departamento de Organización del Comité del Distrito de Shunqing, ciudad de Nanchong, provincia de Sichuan
La "fiebre del examen de ingreso de posgrado" tiene beneficios contradictorios
La calidad cultural de la gente está mejorando rápidamente y la gente Generalmente damos mucha importancia a la educación superior, que es apasionante, apasionante.
Además de la alegría, también hay preocupación. ¿Se pueden adaptar los recursos didácticos? ¿Es el ambiente de aprendizaje adecuado? ¡Nunca amplíes la inscripción a ciegas! A finales del año pasado, el autor fue a su alma mater y el jefe del departamento le informó que este año se admitirían 80 estudiantes de pregrado y se reclutarían 160 estudiantes de posgrado y doctorado. Hay el doble de estudiantes de posgrado que de pregrado. Pero el número de profesores no se ha duplicado. Hay informes en los medios de que "un supervisor de doctorado no puede guiar". ¡Estoy realmente preocupado por si los estudiantes de posgrado admitidos tendrán tutores competentes que los "guíen"! Esto es una preocupación. Si hay más plazas para estudiantes de posgrado, ¿bajará el nivel de admisión? Se dice que siempre que completen 5 cursos, 3 de los cuales son cursos profesionales establecidos por la escuela y requieren una revisión intensiva, la mayoría de los estudiantes universitarios pueden ingresar a la escuela de posgrado. Y las tesis se pueden armar aquí y allá, y no es difícil pasar la prueba del tutor y de los miembros del equipo de defensa. Si algunas escuelas bajan sus estándares debido a intereses financieros, la calidad de los estudiantes será preocupante. Ésta es la segunda preocupación. Hay muchos estudiantes de posgrado, pero es posible que los trabajos no sean tan buenos como se imagina. Hay un dicho: "Los maestros están en todas partes, pero sólo los médicos pueden negar con la cabeza". Hay un Grupo Chundu que incluso emplea a estudiantes graduados como carniceros de cerdos. También hay estudiantes de posgrado que asisten a escuelas técnicas para compensar cursos técnicos. Los estudiantes de posgrado con tres preocupaciones no tienen muchas ventajas en el trabajo real.
La tendencia a una alta movilidad en la estructura del talento es inevitable, pero no es necesariamente cierto que sólo los estudiantes de posgrado puedan tener un buen futuro. No seas pesimista ni te deprimas porque no puedes ingresar a la escuela de posgrado. Sun Jie, No. 88, Qingxinyuan, Shenbei Road, Shanghai
Es gratificante felicitar este buen fenómeno
Entre los jóvenes y de mediana edad, en los últimos años, cada vez más La gente está interesada en la "fiebre de los exámenes de ingreso a posgrado", lo cual es una gratificante Felicitación por las buenas noticias. La razón por la que se dice que es bueno muestra que los chinos prestan cada vez más atención a los talentos y conocimientos. Respetar el conocimiento, respetar los talentos y ponerlos en práctica son el progreso y las necesidades de la sociedad, especialmente después de unirse a la OMC, y tiene un significado práctico más profundo y un sentido de urgencia. Debemos defender enérgicamente, tratar correctamente su "entusiasmo" y dar la bienvenida a más personas con talento real para que sirvan al país y al pueblo, aprendan con un corazón sincero y logren el éxito en sus estudios.
Sin embargo, también hay frialdad en el entusiasmo. También es necesario evitar tomar atajos o buscar fama, y también es necesario evitar simplemente buscar diplomas. Realmente debemos aprender habilidades, mejorar nuestra calidad, convertirnos en un talento nacional y convertirnos en miembros de las filas de talentos respetados.
Región de Xinjiang Hami Julu Co., Ltd. Feng Yujun
Esto es algo grandioso
Los talentos nacen en tiempos prósperos. Después de más de 20 años de reforma y apertura, la fuerza del país se ha vuelto cada vez más fuerte, el nivel de vida de la gente ha mejorado gradualmente y los objetivos y expectativas de la gente se han vuelto más ambiciosos. En el nuevo siglo, las mentes de la gente se han emancipado y las prisas. Solicitar exámenes de posgrado es algo bueno y está en línea con las leyes de desarrollo de la época. Estudie mucho para el desarrollo. De hecho, es gratificante para las personas con ideales elevados no estar dispuestas a contentarse con el status quo, vivir en la confusión, disfrutar del ocio, trabajar duro, cambiar su destino y servir al país.
Chen Jianxiang, Departamento de Organización del Comité del Condado de Jixian, Provincia de Shanxi
Palabras del moderador
Orientar correctamente el desarrollo saludable
Respecto al "postgrado examen de ingreso" en los últimos años "Caliente", durante la discusión entre los lectores, muchas cartas y llamadas telefónicas expresaron su alegría y tristeza, y su alegría y preocupación.
El talento, como primer recurso en la construcción de modernización, ha atraído cada vez más atención. El surgimiento de la "moda por los exámenes de ingreso a posgrados" es un reflejo del respeto de nuestra sociedad por el conocimiento y el talento, que satisfacen las necesidades de una sociedad del aprendizaje y deben ser alentados con entusiasmo para promover la construcción de dos civilizaciones socialistas.
Al mismo tiempo, las organizaciones partidistas y gubernamentales pertinentes y todos los sectores de la sociedad deben prestar suficiente atención a los sesgos y problemas que surgen en el "examen de ingreso a posgrado", orientarlos activamente, promover diversas formas de aprender, mejorar la calidad de las personas y aprovechar al máximo sus talentos. La inteligencia permite que todo tipo de talentos se desarrollen mejor. Wu Jianchu
Vierta un poco de agua fría
El "examen de ingreso de posgrado" se está volviendo cada vez más popular cada año, lo cual es un buen fenómeno. Sin embargo, para cultivar talentos, el "examen de ingreso de posgrado" no es la única manera, y desde la perspectiva de las necesidades del desarrollo económico, la tendencia de "sólo diplomas" y "cuanto más altas sean las calificaciones académicas, mejor" es perjudicial.
En primer lugar, los departamentos y escuelas relevantes deben centrarse en cultivar talentos de primer nivel y talentos prácticos, y no deben cubrirlo todo ni participar en duplicaciones de "bajo nivel". Ciertos talentos que escasean, especialmente talentos de alta tecnología, finanzas internacionales, contabilidad y otros campos, deben cultivarse mediante exámenes de ingreso de posgrado y otros métodos. En segundo lugar, para los departamentos del gobierno general, basta con que los funcionarios tengan una licenciatura. Esto es como un profesor universitario que enseña una clase de jardín de infantes, pero es posible que no le vaya bien. En tercer lugar, los estudiantes que realizan exámenes de ingreso a posgrado y posponen su participación en el mercado laboral han impuesto una carga financiera excesiva a algunos estudiantes de familias de bajos ingresos, lo que ha afectado en cierta medida sus estudios. Para estos estudiantes, se recomienda realizar el examen de ingreso de posgrado después de comenzar a trabajar, lo que puede reducir la carga financiera para la familia o la sociedad. Fiscalía Popular del condado de Shanghai Chongming, Gu Zhenxin
Preste atención a la realidad de los talentos
El número de personas que tomaron el examen de ingreso de posgrado este año ha alcanzado un nuevo récord. fuerte deseo de los aspirantes de estudiar y "recargar pilas". En segundo lugar, la situación del empleo es grave y la demanda de talentos es fuerte. En tercer lugar, algunos empleadores se comparan ciegamente entre sí y buscan calificaciones académicas más altas. Al reclutar talentos, algunas empresas ignoran las características y necesidades comerciales de sus unidades y prohíben la entrada a estudiantes universitarios y niñas. Exigen ciegamente que los graduados tengan una maestría o un doctorado. Algunas simplemente intentan decorar la fachada.
Huang Qinglin, Departamento de Organización del Comité Municipal del Partido de Mingguang, provincia de Anhui
Entrada fácil y salida estricta
En los últimos años, el número de exámenes de ingreso de posgrado ha aumentado. Este es un buen fenómeno y debería fomentarse activamente. Sin embargo, el actual enfoque de "entrada estricta y salida fácil" no favorece el surgimiento de talentos destacados. Por un lado, la cuota de inscripción lamentablemente baja ha dejado a muchos aspirantes a estudiantes frustrados; por otro lado, aquellos que han obtenido el "pase de ingreso" no tienen mucha presión para estudiar y la investigación no es profunda ni exhaustiva; lo que dificulta garantizar la calidad de los estudiantes de posgrado. Por esta razón, el autor cree que el sistema educativo actual debería reformarse, referirse a las prácticas de algunos países, cambiar "entrada estricta y salida fácil" por "entrada indulgente y salida estricta", reducir adecuadamente el "umbral" de matrícula, Para que más personas tengan la oportunidad de participar en estudios de alto nivel Oportunidades, al mismo tiempo, debemos implementar estrictamente el sistema de crédito y controlar la "puerta de exportación".
Wang Jijun, Departamento de Organización del Comité del Partido Municipal de Jiangyan, provincia de Jiangsu
Piensa con calma
Actualmente, cuando enciendes la televisión, los periódicos y revistas, los anuncios Los "exámenes de ingreso de posgrado" son abrumadores, y la ola de calor para los exámenes de ingreso de posgrado les quema las manos y la temperatura sigue subiendo. Ante esta ola de calor, también podríamos calmarnos y tomar el "pulso" de los "entusiastas" de los exámenes de ingreso a posgrado para ver cuál es el "calor".
Un filósofo dijo una vez que cuando algo es extremadamente optimista, debes haber pasado por alto algo. El nivel profesional de los estudiantes de posgrado es sin duda de alto nivel, pero las altas calificaciones académicas no necesariamente significan fuertes habilidades. Debido al énfasis excesivo en el profesionalismo, se puede descuidar el cultivo de otras habilidades y la coordinación organizacional, la gestión, la interacción social y las relaciones interpersonales. , la expresión del lenguaje y otras habilidades no se pueden conseguir estudiando mucho, y estos suelen ser aspectos indispensables e importantes de la capacidad laboral de una persona. En la actualidad, a juzgar por el desarrollo de la estructura del conocimiento en China, una licenciatura básicamente puede satisfacer las necesidades de la mayoría de los trabajos. Todos deben combinar su propia realidad laboral, prestar atención al aprendizaje en el trabajo y encontrar un camino con sus propias características. No sigas la tendencia. Persiguiendo fama y fortuna.
Con respecto a la exageración excesiva de los empleadores, debemos mantener la cabeza fría, creer siempre que "la práctica es el único criterio para probar la verdad" y utilizar la fuerza en lugar de las calificaciones académicas para conquistar a los empleadores. Por lo tanto, no tenemos que meternos en el "puente de una sola tabla" del "examen de ingreso de posgrado".
Zhang Shunliang, Departamento Político del Ejército 71613 de Shandong
Xiao Hongbo, Escuela Vocacional de Masaje y Acupuntura de Luoyang, Henan
La situación laboral es desalentadora
Sesenta y dos estudiantes en todo el país este año. Más de 10.000 personas están tomando el examen de ingreso a posgrado y, según las encuestas, alrededor del 60% de ellos toman el examen de ingreso a posgrado debido a la "difícil situación laboral". En los últimos años, muchos empleadores han aumentado sus requisitos académicos año tras año en la contratación en el mercado de talentos. Los graduados con títulos de licenciatura ya no son populares, pero los títulos de maestría y doctorado son los más populares. Cada año, un gran número de estudiantes universitarios lo encuentran difícil. para encontrar una carrera y encontrar un trabajo. La realidad objetiva determina la conciencia Ante la grave situación laboral, muchos estudiantes universitarios se ven obligados a tomar la decisión de "realizar el examen de ingreso a posgrado". Su motivación para realizar el examen de ingreso a posgrado no es exclusivamente mejorar sus conocimientos y habilidades, sino principalmente. obtener altas calificaciones académicas y altos títulos. Poder encontrar un buen trabajo y obtener un salario alto. Se puede ver que el motivo de la "moda por los exámenes de ingreso a posgrados" es la "grave situación laboral", lo cual es un hecho objetivo que no se puede negar.
Chen Shaomo, Guilin South Road, Shanghai
Los empleadores deberían centrarse en la "capacidad académica"
Los expertos señalaron que nuestro sistema de personal encarna la "capacidad académica exclusiva". " y "sólo diploma" La tendencia de "cuanto más alto sea el diploma, mejor" juega un papel rector en toda la sociedad que no puede subestimarse. En Occidente, los funcionarios del gobierno general sólo necesitan graduarse de una universidad con una licenciatura, mientras que los títulos de maestría y doctorado están en su mayoría capacitados para la investigación académica. Las agencias estatales, empresas e instituciones, puestos de trabajo, evaluaciones de títulos profesionales, promociones laborales, etc. de nuestro país se basan en diplomas, lo que hace que los diplomas sean demasiado rígidos en el trabajo real. Este tipo de orientación laboral poco clara pero tangible, junto con el agua impetuosa que se filtra en el mundo académico, considera los diplomas como recursos que pueden intercambiarse por dinero de igual valor, lo que amplía el espacio para la creación de diplomas devaluados. Todo el mundo se apresura a estudiar maestría y doctorado, y existe una tendencia al "Gran Salto Adelante" con los diplomas. La práctica de algunas escuelas de ser más indulgentes en la entrada y salida ha reducido en gran medida la credibilidad de los diplomas. Sin embargo, después de todo, los diplomas burbuja no pueden crear verdaderos talentos, y mucho menos cuadros dirigentes con excelentes cualidades.
Las personas de alta calidad y con un alto nivel educativo son realmente envidiables, pero en la actualidad, algunos cuadros dirigentes y altos directivos con buen desempeño tienen habilidades y estándares laborales muy altos, pero solo tienen "educación secundaria" y "alta educación". educación escolar" en sus currículums. "Título universitario". Para ellos, ir a la universidad para obtener un doctorado o una maestría es como buscar algo, pero es esta "baja" calificación académica, realista y pragmática, lo que los hace aún más admirables.
Después de que mi país se une a la Organización Mundial del Comercio, la competencia por talentos se ha vuelto más intensa. Los departamentos empleadores deben mejorar su capacidad para identificar personas, mejorar sus mecanismos de empleo y poner menos énfasis en las calificaciones académicas que en las “académicas”. habilidad ". Sólo así se pueden destacar los verdaderos talentos.
Ye Yulong, Departamento de Organización del Comité del Distrito de Xiangyang, ciudad de Xiangfan, provincia de Hubei
Estamos orgullosos del aprendizaje permanente
Leer, buscar conocimientos y ser un ser humano El ser no tiene un punto final en el camino circular de la vida. Quedarse quieto, como dijo el Primer Ministro Zhou: "La gente debería vivir y aprender hasta que sea vieja".
En la vida real, algunas personas piensan que "lo mejor". La salida es ser admitido en la escuela de posgrado". El autor considera que la construcción de las cuatro modernizaciones requiere personal altamente capacitado, pero también requiere técnicos ordinarios e incluso personal ordinario con un nivel cultural más bajo. De hecho, tanto aquellos con educación alta como aquellos con educación baja desempeñan papeles irremplazables en la construcción nacional.
Por supuesto, si tienes las condiciones, deberías ampliar tus estudios, o incluso ser admitido en una escuela de posgrado y estudiar unos años más. Todo el mundo busca conocimiento y aprendizaje en el trabajo real. Como dice el refrán, el verdadero conocimiento surge de la práctica y los talentos crecen mediante la formación. Por tanto, debemos tener una sensación de "recargar energías" durante el proceso de trabajo y establecer una perspectiva de aprendizaje permanente. Sólo a través de la autoformación podemos trascendernos a nosotros mismos. Escuela secundaria privada Pufa de Shanghai Zhao Tianan