¿Quiere saber sobre el salario de los profesores de la escuela secundaria Baotou Rare Earth High-tech Zone No. 2 Middle School?
Para ser profesor allí, debes tener un período de prueba de un año antes de poder recibir el tratamiento correspondiente como graduado universitario durante el período de prueba. Después del período de prueba, el salario mensual promedio definitivamente será de más de 4.000 yuanes y el salario de los graduados será aún mayor. Significa firmar un contrato directamente con la escuela y proporcionar material de seguridad social y un fondo de previsión de vivienda.
El salario básico y el salario de incentivo se dividen en siete y tres niveles, y el "salario básico" de los docentes también se determina en consecuencia.
Después de la implementación del pago por desempeño, los salarios de los docentes se dividirán en dos partes: pago básico por desempeño y pago de incentivo por desempeño. El salario básico por desempeño refleja principalmente los niveles de desarrollo económico regional, los niveles de precios, las responsabilidades laborales de los empleados y otros factores, y representa el 70% del salario total por desempeño.
Lo determinan los departamentos de personal, finanzas y educación del gobierno al mismo nivel de acuerdo con el principio de estándares de pago unificados para personal similar en la misma región administrativa, y generalmente se paga sobre una base mensualmente.
El salario básico por desempeño generalmente incluye subsidios laborales y subsidios de subsistencia. Las asignaciones por puesto se determinan e implementan en función del puesto, los años de servicio y los años de trabajo correspondientes a los estándares salariales de puesto actuales que los maestros de grado 12 pueden "registrar".
El subsidio por nivel de vida del personal ya no diferenciará entre diferentes puestos y la misma región administrativa implementará estándares unificados. Los docentes de escuelas rurales en zonas remotas y en condiciones difíciles dentro de la misma región administrativa disfrutan de subsidios para docentes rurales sin distinción de puestos.