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¿Puedo pagar la seguridad social en Chengdu?

Análisis jurídico: La seguridad social se puede reembolsar si se interrumpe, pero el empleador debe pagar una multa por pago atrasado del 0,5% por día a partir de la fecha del incumplimiento del contrato. Una vez que el empleador paga la seguridad social, los empleados siguen disfrutando de las prestaciones de la seguridad social de conformidad con la ley. Si el empleador no paga dentro de la fecha de vencimiento, puede ser multado.

Base jurídica: Artículo 86 de la "Ley de Seguro Social de la República Popular China". Si el empleador no paga las primas del seguro social en su totalidad y a tiempo, la agencia de recaudación de primas del seguro social lo ordenará. para pagar dentro de un plazo o recuperar el monto a partir de la fecha de pago, se cobrará una tarifa por pago atrasado del 0,05% diariamente si el pago no se realiza dentro de la fecha de vencimiento, el departamento administrativo correspondiente impondrá una multa; Multa no inferior a una vez ni superior al triple del importe adeudado.

Artículo 4 Los empleadores y las personas dentro del territorio de la República Popular China pagarán las primas del seguro social de conformidad con la ley y tendrán derecho a consultar los registros de pago y los registros de derechos personales, y exigir a las agencias de seguro social. para proporcionar consultoría sobre seguros sociales y otros servicios relacionados.

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