¿Qué opinas sobre la cobertura de seguridad social de la empresa?
1 Consulta directamente con el departamento de recursos humanos de la empresa: es la forma más directa y cómoda. El departamento de recursos humanos suele ser responsable de gestionar los asuntos relacionados con la seguridad social de los empleados y puede indicar claramente a la empresa a qué departamento pertenece la seguridad social adquirida para los empleados.
2. Consulte en sitios web como Tianyancha: puede comprobar la dirección registrada de la empresa a través de sitios web como Tianyancha. En términos generales, la seguridad social adquirida por la empresa para sus empleados es la seguridad social del domicilio social. Por tanto, puedes conocer el área de compra de la seguridad social consultando el domicilio social de la empresa.
3. Inicie sesión en su cuenta personal de seguridad social para verificar: si ya conoce su cuenta de seguridad social, puede iniciar sesión en el sitio web o la aplicación de la Oficina de Seguridad Social local para verificar. En las cuentas personales, normalmente puede encontrar registros de pagos de la seguridad social, incluido el área de pago, el monto del pago y otra información.
La seguridad social, es decir, el seguro social, es un sistema de seguridad social establecido por el Estado de conformidad con la ley. Su principal objetivo es proteger los derechos de los ciudadanos a recibir asistencia material del Estado y de la sociedad de conformidad con la ley en caso de vejez, enfermedad, accidentes laborales, desempleo y parto. Los principales elementos de la seguridad social incluyen el seguro de pensión básico, el seguro médico básico, el seguro contra accidentes laborales, el seguro de desempleo y el seguro de maternidad.
En resumen, las políticas de seguridad social y los métodos de consulta pueden ser diferentes en diferentes regiones. Se recomienda elegir el método de consulta adecuado según la situación real. Al mismo tiempo, si aún tiene preguntas, también puede comunicarse directamente con la Oficina de Seguridad Social local para realizar consultas.
Base jurídica:
Ley de Seguro Social de la República Popular China
Segundo
El estado establece un seguro de pensión básico, seguro médico básico seguro y seguro contra accidentes laborales, seguro de desempleo, seguro de maternidad y otros sistemas de seguro social para proteger los derechos de los ciudadanos a obtener asistencia material del Estado y la sociedad de conformidad con la ley en caso de vejez, enfermedad, accidente laboral, desempleo, natalidad, etc.