¿Cuántos niveles hay en el seguro de pensiones de Rizhao?

Datos ampliados

Las empresas generalmente utilizan los salarios totales de los empleados de la unidad como base de pago, y los empleados individuales generalmente utilizan el salario mensual promedio del año anterior como base salarial para primas individuales del seguro social. En nuestro país, la base de pago la determina la agencia de seguridad social con base en la declaración del empleador.

En términos generales, si el salario pagado por un empleado es superior al salario promedio social de 300 yuanes del año anterior en la provincia o ciudad donde se encuentra el salario, 300 yuanes del salario promedio social en Se tomará como base de pago el año anterior; si el salario pagado por el trabajador es inferior al salario medio social de la provincia o ciudad del año anterior; Se utilizará como base de pago el año en la provincia donde se encuentre el salario.

Las relaciones de cálculo de las bases de pago máximas y mínimas en cada ciudad podrán ser diferentes. Prevalecerán las relaciones y bases de cálculo anunciadas por la Dirección de Recursos Humanos y Seguridad Social de cada ciudad.

Red de Recursos Humanos y Seguridad Social de Rizhao-Seguro de Pensiones para Empleo Flexible