¿Cuál es el tratamiento contable para recibir subsidios de seguridad social y estabilización laboral?

El subsidio de estabilización del empleo es un subsidio del gobierno. Una vez que una empresa recibe el subsidio de estabilización del empleo, deberá, de acuerdo con las disposiciones de las "Normas de Contabilidad para Empresas Comerciales N° 16 - Subsidios del Gobierno", contabilizar. para los fondos y las pérdidas incurridas con los fondos se contabilizan en múltiples bandas. Cuando una empresa recibe subsidios de estabilización del empleo, si se utilizan para compensar a la empresa por gastos o pérdidas relacionados en el período futuro, se reconocen como ingresos diferidos y se incluyen en las ganancias y pérdidas actuales durante el período en que se realizan los gastos relevantes. conocido. Si se utiliza para compensar los gastos o pérdidas relevantes incurridos por la empresa, se incluirá directamente en las pérdidas y ganancias corrientes.

1. Al recibir el subsidio de estabilización laboral asignado por la Caja del Seguro Social:

Débito: depósito bancario

Préstamo: ingreso diferido - subsidio de estabilización laboral

p> p>

2. Cuando se producen gastos de seguridad social:

Débito: gastos de gestión - pago de primas de seguridad social

Crédito: depósitos bancarios

Al mismo tiempo

Débito: ingresos diferidos-subsidio de estabilización del empleo

Préstamo: ingresos no operativos-ganancia de subsidio gubernamental