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¿Cuáles son los requisitos de contratación de PwC?

Los requisitos de contratación de PwC incluyen una licenciatura en contabilidad e impuestos, buen pensamiento lógico y habilidades de aprendizaje, comunicación efectiva en chino y habilidades de lectura y escritura en inglés, inglés CET-4 y ningún plan de vacaciones a largo plazo antes del 29 de mayo. Competente en Excel y competente en el uso de funciones básicas y funciones relacionadas con estadísticas.

Los solicitantes de Niceto que hayan aprobado el examen de contabilidad o derecho tributario CPA o CTA tendrán prioridad, aquellos con experiencia laboral relevante tendrán prioridad y aquellos con ACCA tendrán prioridad.

Características y principales negocios de PricewaterhouseCoopers

PwC es una de las cuatro principales firmas contables internacionales. Sus principales servicios incluyen auditoría, fiscalidad, recursos humanos, transacciones y gestión de crisis. PwC continúa generando valor para clientes y accionistas mediante el desarrollo de soluciones y brindando consejos prácticos.

PwC se compromete a brindar servicios de auditoría, impuestos y consultoría que satisfagan las necesidades de diversas industrias para mejorar el valor del cliente. PwC lleva a cabo investigaciones profesionales en 22 industrias y comparte los resultados de su pensamiento, su experiencia en la industria y sus soluciones con más de 65,438+0,065,438+0,000 personas en 65,438+054 países y regiones. Dentro de una red global de equipos profesionales, abrimos nuevos horizontes para los clientes y. proporcionar consejos prácticos.

Discursos de seguridad de líderes de PricewaterhouseCoopers y Corporate Advisory Services. Específicamente, incluye auditoría de estados financieros, análisis de certificados de valor de la industria petrolera, expansión y privatización global, servicios de control interno, servicios de auditoría interna, gestión de riesgos, servicios de subcontratación y subcontratación de procesos comerciales. En concreto, incluye contabilidad financiera, proceso de solicitud, adquisiciones, recursos humanos, gestión inmobiliaria, etc.

Servicios de asesoramiento financiero, incluidos servicios de reestructuración corporativa, servicios de consultoría de valor corporativo dedicados a la valoración de activos tangibles e intangibles y recursos humanos globales. En concreto, incluye soluciones globales de recursos humanos, soporte de consultoría de recursos humanos y servicios de consultoría de gestión. En concreto, incluye estrategia corporativa, estrategia tecnológica, estrategia organizacional, estrategia de negocio y estrategia de transformación.

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