¿Cómo ajustar la base de la seguridad social después de cambiar de trabajo?

Después de que un nuevo empleado cambia de trabajo, la base de la seguridad social es el salario total del mes de empleo, y el salario promedio mensual del salario adeudado el año anterior es la base de la seguridad social a partir del segundo año de empleo.

El nivel base de pago de la seguridad social actual es del 60 % al 300 %. Si el ingreso salarial del empleado es un 300 % mayor que el salario promedio local de los empleados en el año anterior, el 300 % del salario promedio local de. empleados del año anterior será la base de pago del salario de los empleados. Si el ingreso es inferior al 60% del salario promedio local de los empleados del año anterior, el pago será el 60% del salario promedio local de los empleados del año anterior; base, si la renta está entre el 60% y el 300%, se declarará la renta real;

Cabe mencionar que muchas empresas pagan según el nivel más bajo de la base de pago de la seguridad social, es decir, el 60%.

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