Singapur tiene varios tipos de pases de trabajo
Hay tres tipos de pases de trabajo en Singapur: WP, SP y EP.
1. Pase de Empleo
Este pase teóricamente no tiene restricciones de cupo. Siempre que el empleador pueda demostrar que no puede contratar a esas personas en Singapur, puede presentar su solicitud mediante EP. El EP generalmente se otorga a talentos con experiencia y habilidades profesionales.
2. S Pass S Pass
La regulación actual es que un empleador puede contratar un empleado extranjero de SP (incluidos los empleados chinos) por cada 10 talentos locales en Singapur. Por lo tanto, incluso si un empleador necesita contratar personas, está dispuesto a proporcionar SP, pero si no tiene una cuota de SP, el solicitante no podrá postularse incluso si está completamente calificado. Este tipo de pase generalmente se otorga a personas con cierta experiencia y habilidades.
3. Permiso de trabajo
Las regulaciones actuales establecen que contratar entre 9 y 10 talentos locales de Singapur puede contratar a un empleado extranjero de WP (incluidos los empleados chinos). Información ampliada
Condiciones de solicitud:
Los solicitantes deben tener al menos 18 años;
La empresa debe estar registrada como una sociedad de responsabilidad limitada en el Registro de Empresas de Singapur. Autoridad y tener un secretario y un contador;
El solicitante debe poseer al menos el 30 % de las acciones de la empresa;
La empresa tiene un capital registrado de al menos SGD 50 000. Y depositarlo en la cuenta de una empresa bancaria de Singapur, debe solicitar el extracto bancario de la empresa para su verificación
La fecha de registro de la empresa en Singapur no debe exceder los 6 meses
La empresa debe ser legal ;
A partir del 1 de septiembre de 2013, se agregarán los siguientes puntos a los criterios de aprobación. Los solicitantes deberán cumplir al menos una de las condiciones:
1) Obtener el reconocimiento de tercero. fondos de capital de riesgo o ser una inversión ángel, AGIC Overseas puede proporcionar;
A) El monto mínimo de inversión es SGD 100,000;
B) Se requieren certificados de accionistas y otros documentos relevantes.
2) Poseer patentes o derechos de propiedad intelectual, derechos de autor, etc. aprobados por el departamento nacional de patentes y propiedad intelectual;
A) Debe estar registrado a nivel nacional
B) Uno de los accionistas debe ser el titular de la patente.
C) La patente debe estar relacionada con el proyecto empresarial.
3) Tener cooperación en I+D con instituciones de I+D o instituciones locales de educación superior reconocidas por A* STAR de Singapur (Agencia de Ciencia, Tecnología e Investigación, el centro de I+D de clase mundial de Singapur);
A ) No existe una regla estricta sobre el período de cooperación en investigación científica;
B) La institución de investigación científica debe proporcionar una persona de contacto para verificar la información. Los proyectos de investigación científica deben estar relacionados con proyectos empresariales;
C) Sólo las colaboraciones de investigación en curso son elegibles para postularse, y los contratos de servicios no se considerarán colaboraciones de investigación.
Enciclopedia Baidu-Visa Singapur